健康资讯 今天事业编只有投票的份，没有晋级的份。院里对法官助理、司法行政人员、法警三类人员的级别晋升民主测评，三类人员皆大欢喜，啥时候事业编晋升也能进领导法眼啊？
法律知识：
法官也是分级别的，你知道中国的法官等级制度吗？
设下列四等十二级：
（一）首席大法官；
（二）大法官：一级、二级；
（三）高级法官：一级、二级、三级、四级；
（四）法官：一级、二级、三级、四级、五级。
问题：法官的级别能不能代表法官的业务水平和职业操守？
#法律#
犀利。这才是正义律师。我们不要看职位，要看做出的事是否正义，法官只是职务，不代表就是正义，而法律和法庭是正义的标志，但它们不会主动作为。
庭审直击 正当防卫#抖来普法2022 #
00:29有这么一个事情，一个男人月薪拿着6000～8000的人，有个很好的机会跳槽。跳完槽后，他可以拿到100万年薪。正常人都会选择年入100万吧？可他拒绝了年入100万。选择拿6000的。
这是电视剧《底线》里，靳东扮演的方远是个45岁的法官，属于副科级别，律所用100万挖他，他觉得还是法官好，老婆不理解，觉得他脑子坏了。有钱不赚，但回归现实我们生活中，考公可是香的很，每年都有很多人挤破脑袋想拿铁饭碗。
所以，换你，你会选择年入100万还是编制呢？#八卦手册#
河口区人民法院四级法官助理张红卫严重违纪违法被开除党籍和公职
日前，河口区纪委监委对河口区人民法院四级法官助理张红卫严重违纪违法问题进行了纪律审查和监察调查。
经查，张红卫不作为、乱作为，损害群众利益；不正确履行职责；利用职务上的便利，侵吞公共财物，涉嫌贪污犯罪；利用职务上的便利，挪用公款数额较大，超过三个月未还，涉嫌挪用公款犯罪。
张红卫身为中共党员，严重违反党的群众纪律、工作纪律，构成严重职务违法并涉嫌贪污、挪用公款犯罪，且在党的十八大后不收敛、不收手，性质严重，影响恶劣，应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中华人民共和国法官法》等有关规定，经河口区纪委常委会会议研究，决定给予张红卫开除党籍处分；河口区监委给予张红卫开除公职处分；将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉。
来源：清风河口
我一同学，41岁，原中级法院员额法官，后在一市直部门任处长，正科级，年收入15万+，最近老想辞职去做律师，有点犹豫不决，想让我提点意见。
同学工作还算顺利。从某政法大学法学专业毕业，就考进了西部某省会城市中级法院。从书记员一步一步干起，后被任命为助理审判员、审判员。业务能力是有口皆碑，但因职数紧张，再加上同学也是不会来事，干了10多年还是科员。
整天不是埋没在卷宗里面，就是在审判庭开庭，工作很烦忙，经常听同学说很疲惫，但基于对法律的信仰，一直选择坚守在审判一线。幸运的是，司法体制改革后，同学成了首批入额的员额法官，年收入一下子增长了好几万。
庆幸没多久，同学才发现，与收入相比，案子才是成倍增长，再加上跟他的法官助理是两个老油条，基本不卖力，干活很敷衍，让同学苦不堪言，加班几成常态。再加上，法院为提升安保等级，到处加上铁门铁栅栏，同学说在这种环境下工作感觉很压抑。有了想离开的念头。
碰巧此时，市直单位面向社会公开遴选科级领导干部，同学不想丢掉自己的业务，选择了一家法制处室遴选的单位。顺利地当上了副处长，三年后提为处长，正科级。
新单位工作轻松，基本不加班，虽然是在法制处，但单位真正的法律事务并不多，与法院的工作强度比，简直不值一提。慢慢地，同学觉得太浪费生命，不想继续混下去。于是，想辞职去做律师，但有点拿不定主意。
因为我属于保守派，主张稳中求进。我就给同学分析了律师行业的利弊。好的地方是自由，价值感强，做得成功银子也来得快。但竞争激烈，职业分化严重，心里压力大。虽然在体制内工作过，有一定的资源，但人走茶凉是社会常态。于是，我建议同学再坚持10年，满30年提前退休再去做律师。同学听了我的意见后，变得更加犹豫了。[捂脸]
其实我也是个理论派，怕同学出去颠沛流离。请问您怎么看，我是不是阻挡了同学去发财的路。[捂脸]
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《底线》里，靳东是个45岁的法官，属于副科级别，月薪6000~8000左右。律所用年薪100万挖他，他却拒绝了。
放弃这么好的跳槽机会，常人是不好理解的，连老婆都骂他“一辈子就是个穷命”
现实中很多律所聘用的高级律师就是法院退下来的人，人家专业又有经验，这没什么不好。
那么靳东为什么要拒绝呢？
原因有两点
一、有成就感
办一个大案子和升职，都是他的成就感来源，而且两者不冲突。如果在律所，再怎么做也都是金牌律师、顶级诉讼专家这种称号吧。有体制和没体制，在国人眼中还是不一样的。
二、正义感
做律师比做法官要劳神多了，甚至要面临着自我道德审判。还记得那个著名的辛普森案吗？律师帮辛普森打赢了官司看起来名扬天下，但大多数人只会骂他。杀了两个人居然无罪释放，大家都知道你错了却没有证据说你错了。
想想为一个明显有过错的人去辩护，得需要多么强大的心理素质。
而法官，可以在法律的规则内适当给予人性温度。
方远这种正义感爆棚又有老干部作风的人，的确不适合去做律师。剧中那个徐天才是做律师的好材料，够理性。
就算是年薪100万，做一个自己不喜欢的工作，怕是钱还没挣到，人的精神就先垮掉了，所以要量力而行啊。靳东的选择是没有错的。
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省高级人民法院院长1人拥有至少4个头衔，但4个头衔的任命机关却完全不同。
【1】省高级人民法院院长。由省人大选举。“一府一委两院”的“一把手”都要经过省人大正式选举，才算有效。
【2】省高级人民法院党组书记。由省委任命。省高院党组属于省委的派出机构，所以省高院党组书记由省委任命。
【3】省委政法委副书记或委员。由省委任命。省委政法委是省委的政法职能部门，省委政法委书记、副书记和委员都由省委任命。
在有的省份，省高院院长担任省委政法委副书记；在有的省份，只是担任省委政法委委员。
【4】二级大法官。属于法官职务序列。 由最高法院院长任命。
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#法治初心 勇担使命#【十年来执法司法公信力显著提升】22日上午，中共中央宣传部举行“中国这十年”系列主题新闻发布会，介绍党的十八大以来政法改革举措与成效。中央政法委副秘书长景汉朝介绍，党的十八大以来，新时代政法领域实现历史性变革，执法司法公信力显著提升。
一是从权力结构和管理体制上强化办案责任。实行司法人员分类管理和司法责任制，把法院检察院的工作人员分为法官检察官、司法辅助人员、司法行政人员三大类，实行单独职务序列，分类管理，各司其职。选拔一定比例的政治过硬、办案水平高、业绩突出的人员专门担任法官检察官，实行“让审理者裁判、由裁判者负责”“谁办案谁负责、谁决定谁负责”的办案责任制，大大强化了办案人员的责任。
二是建立健全执法司法权制约监督机制。为了防止各种关系对执法司法活动的干扰和影响，把权力关进制度的笼子里，不断健全制约监督的制度机制，完善责任体系，“放权不放任”。还建立了防止干预司法制度，对领导干部和司法机关内部人员过问案件的，一律记录、全程留痕、定期通报、严肃追责。
三是改革司法人员职业保障和人、财、物管理体制、制度。建立与法官检察官单独职务序列相配套的薪酬等制度，完善依法履职保护机制，让司法人员“心无旁骛”地办好案件。因地制宜，逐步实行省级以下法院检察院编制、有关人员、财物等统一管理，防止地方保护主义干扰，保障司法机关依法独立公正行使职权。
四是改革政法机构职能设置。最高人民法院设立巡回法庭，就地解决纠纷、方便群众诉讼。最高人民检察院改革内设机构，强化专职专能。组建国家移民管理局，加强对移民及出入境的管理。整合司法部和原国务院法制办的职能，重新组建司法部，优化司法行政机关机构职能体系。（柳杰）
按照这个逻辑县、区法院的法官级别应该最高，才能减少冤假错案和上诉。
星神主冤假错案清理、再审，最高法退出，那么谁来管？
