健康资讯 #2021年终职场盘点# 都说教师不如公务员，公务员有什么好？我就是从教师转到公务员的，现在年底了，各地各单位都在发绩效涨工资，我这个公务员可是比不过同龄的教师啊。我现在非常想从公务员转回教师岗位。教师工作20多年，服从组织安排到乡镇工作了几年，体验了不一样的工作环境，深有体会，还是教师职业最适合我。这真是城里的想出来，城外的想进去。现在许多教师身在福中不知福，安安静静做学问真的是一件幸福的事。现在年龄大了，工作已力不从心，非常羡慕那些老教师功成身退，工资上万的小康生活！
人活一辈子，体制真的香吗？
学校郊区体育教师一枚，工作十二年，因篮球打的好，借调机关三年，那时的我年轻感觉在学校没有前途，本来也没有前途，学校是主课老师的天下，在机关我重新学习电脑，重新学习业务，压力很大，可能在学校轻松习惯了，习惯了自由自在，上完课就走的状态，没有压力，在机关最主要的是坐不住办公室，感觉不自在被关起来的感受，自己想有所前途，压力很大，三年时间头发白了，很抑郁，想想算了，年龄大了，反正工资也不会增加，回学校养老去了，在机关是有点地位，有点权力，不过行政班不能照顾小孩，二个小孩放假，又不好带单位上去，影响不好，回学校了，还是一样躺平算了，职称没有我的份，重点放在小孩的教育上，所以说体制内公务员吃香，因为公务员有提拔的空间，教师一辈子就是教师，没有体会到权力的味道。事业编只是做事情的，提拔不了领导，要提拔很难。好的业务口也挺香的，县级一般九级职员到头了。人生也就那样，工作十二年工资3千出头，年终奖2到3万，看着机关事业编的提拔不了，也很多躺平不做事情的，工资一样，不是好的科室也没意思，大家都求轻松了。想想我回学校了，反正都没前途，还不如上班自由一点，上完课就走，在心思放在家庭上，为什么机关很多人不愿意生二胎，是因为没有人照顾，我没生二胎前去机关，感觉还能忙过来，二胎生了之后，去机关上班，老婆在医院上班，根本忙不过来，想有前程，不想当个保姆，老婆改变不了工作性质，想想二个小孩，年龄也大了，快到中年了，还是回来吧，有时候不甘心，可又很无奈，本来主要领导说帮我打编制调动过来，想想算了，在那都是上班而已，可能在那能混个职位，不过也是牺牲家庭和孩子的将来换来的，算了，回来了就好好当个体育教师到退休吧，心有不甘，回学校又被边缘化，其实我早看透了，如果我不出去看看，一辈子在学校也就那样，在那都是拿3千元工资，有时候讨厌体制，没意思饿不死，又没有动力，可能主课教师会有干劲吧，副科教师没业绩，注定一辈子没出息吧！
中小学工作教师待遇参照当地公务员执行之后，教师队伍的精气神起来了，教师队伍工作积极性也好起来了，我们现在终于实现了教师待遇的大提高，我作为小学语文女教师，终于体会到了教师的待遇参照公务员后的好处，在家里更有话语权。
#如今教师行业，前景怎样#
我觉得我回答这个问题还是值得一看的，当然看完不要忘了关注点赞奥。因为我在做大学教师之前，曾经自己开过公司，后来又考研来到高校。所以，对企业和高校都有深次层的感悟和体会。当然每个人的观点、态度和价值观不一样，仅提供一个参考的坐标。
教师有更多的自由时间
没有对比就没有伤害，和其他职业相比较，教师这个职业相对来说比较自由。如果是工人或者企业人员，有的连周末都只能休息一天半，有的法定假期也不能全部享受到。而教师就不一样了，教师应该算是除了自由职业者之外，能自由支配时间最多的职业了。教师单单寒暑假两个固定的假期，就让人羡慕的流口水了，除此之外教师还有其他国家法定节假日、周末双休等。尽管在假期里要充电学习，但毕竟在家里身心都是放飞和自由的。特别是在这个经济上日益满足，大家最渴望的就是有自由的时间的年代，你说这样的职业是不值得拥有。
教师工作环境好，社会认可度高
这一点是我最大的感受，大学毕业参加工作之后（那时候在社会上打拼呢），每次从山东大学校园穿过的时候，心里那个羡慕啊，什么时候能回到大学校园呀？这也是催生我考研的最大动力。在大学里，每天面对的都是十八九岁的、洋溢着青春活力的青年学生，置身于他们中间，你会感觉自己很有活力，变得越来越年轻，关键是他们对你很尊重，围绕你在身边，给他们传道授业解惑，一起成长，很有满足感。
从古至今，教师这个行业一直很受社会的尊重，古人说“天地君亲师”，虽然现在地位没以前那么高了，但社会总体认可度还是比较高的，个人价值和社会价值可以双双得以实现。
当然，也有不听话的学生。我曾经开除过打架的学生。我的观点是必须宽严适度，如果对那些有恶习的学生不加以惩戒的话，就是对遵守纪律的学生的不公。
教师职业很稳定
“稳定”现在这个词我都无法分辨它的词性了，因为不同的人看待这个词解释不同，相对来说，北方人更喜欢稳定，南方人的选择更多样化一些。比如，对公务员和教师职业的认同和选择上，北方人要比南方人高几个百分点。虽然说，现在教师编制也面临改革，但总体来说，教师这个职业还是比较稳定的，只要不违反教师职业道德，不犯很大的错误，基本上可以在学校工作终身。尤其适合女孩子，所以，女教师相当于其他职业来说，生二胎的要多一些，还是跟职业有关系呀。算好生孩子的日期，再连上一个假期，够长的吧。
教师福利待遇方面还算可以
为什么要说“还算可以”呢，一般教师在一个城市居于中间偏上水平吧，和公务员差不多，当然比医生和烟草、电力这些部门没法比。有以上三个行业的朋友不妨发表你的意见，呵呵，算是交流了。但一般教师学历比较高，如果你在某一方面的能力，也可以发挥专长呀，做一个斜杠青年或中年，不香吗。
和公务员相比较来说
大概言之：工作舒适度和受尊重程度由高到低排序应当是——大学教师>大机关公务员>中学教师>基层的公务员（纯属个人观点）。
大机关的公务员平台大一些，虽然不能保证人人进步，进步相对而言也会快一些。基层的公务员进步相对来说很难，就算顺利到点就提副镇长，再镇长，四十多岁到书记，大多也是会县城当委局的正职，其他更差的是副职加括号正科级，升到处级都不容易，但不意味着他们没权力或工作不重要，在任领导职务后比同龄人就颇有些权力。
较大机关的公务员工作虽忙，但却不甚琐碎，制定规矩比执行规矩要轻松些，这是必然。基层则普遍存在“上面千条线下边一根针”的困局，矛盾集中，工作具体，事无巨细一肩挑。近来检查评分大盛行之后，那酸爽，你是懂的。
教师的痛点
就社会上说的“有用”来说，教师比不上公务员。公务员可以帮家里人办许多事情，显得更为“有用”，而教师因为接触的人相对单一，这一点就没什么可比性了。教师的另一个痛点，主要在科研任务，要多少SCI核心发论文呀什么的，这对很多老师是一种压力。
未来教师这个行业会从挤破脑袋都想进，变成非热门职业。只要一个行业开始大量涌入从业者，离它走下坡路就不远了。
根据国家共同富裕政策，应该是重新洗牌，行业不同收入差距不会太大，我觉得教师这个工作的收入一般但要求会越来越高。考公务员吧，老师太辛苦，行中人才体会，外行看到的是两个假期，稳定收入。
对此，你怎么看？（图片来自网络，侵权请联系删除）
闺女大学毕业，没有考上公务员，喜欢当教师，应骋了个私立高中，顺利通过。今天报道，把孩子送到学校，一看居住条件，上下铺，2个人一间宿舍，有空调，有卫生间，比较简单。没有想象中的那么好，但是孩子很满意，满意就行，下步就是努力工作，好好教学，把知识传授给学生，教好学生就行。
平时一直在教育孩子，人生要靠自己奋斗，靠父母是暂时的，自己体会到的经历最真实。
努力吧，孩子，人生刚刚开始，受点罪，吃点苦也不错。人生的路靠自己走，不能太顺利，路上坎坷一些对成长有好处。
在学校听过最震碎三观的事情是什么？大概就是这个数学老师吧，以前的数学老师考上了公务员，然后就来了一个从普通学校调来的数学老师，这位数学老师刚进教室，就震惊了同学们的三观……
看完真的是深有体会，我高中的时候也遇到过这种看似平易近人，和学生关系很亲近的老师，但是她的教学能力是真的差啊！一节课颠三倒四，基本上上不到什么重点，在她手上，高一我的物理就没及过格，后来高二换了一个物理老师，又帅又幽默，教学能力也强，物理成绩立马就好了。不得不说，一个好老师真的是太重要了！大家觉得呢？
我发现身边一个有趣的现象
家长是医生的，不建议孩子将来当医生
家长是老师的，不建议孩子将来当老师。
家长是公务员的，不建议孩子将来考公。
家长是工人的，这三个职业首选。
家长走过的路，知道其中的不易，不想孩子再重踏这条路，有这种思维想法的人，外人看到的永远是他光鲜亮丽的一面，背后的辛酸只有自己才能体会！
家长是医生的建议去考公，家长是老师的建议去考公，家长是公务员的建议去从政，实在没希望从政，建议去当老板。
#你认为我国教师应不应该涨工资# 应该看地区具体情况而定，普遍的老师收入跟当地公务员收入还是有差距的，说的是收入，是收入，不是账面工资。这几年教师的工作也内卷的非常严重，不比其他行业轻松，很多工作只能执行，没得推卸的，吐槽也不敢，哈哈。职业的特殊性其他行业真的比较起来不好比较，中肯的评价吧，教师的工作的确辛苦，收入解决温饱不成问题，实现富足的局限于某些地区吧。社会对于老师的要求和期望值太高了，其实他们也是普通人，不得不承认行业中搞屎棍的确有存在，仅限于少数，大部分还是合格的，尽职尽责的多。在我看来，跟随物价的上升相应升工资是应该的。其实工资升不升还是次要，能提高尊师重道的社会认识更重要，老师能体会和感受职业幸福感更重要。纯属个人观点，不喜勿喷！
#该不该取消老师寒暑假的工资# 应该让教师与公务员轮岗，大家都体会一下别人的劳动强度
