这就是为什么基层卫生院重公卫,不重医疗,临床能力越来越差的原因。
湖南省永州市道县将公卫工作开展成效与乡镇卫生院、村卫生室公共卫生服务经费拨付直接挂钩,并作为乡镇卫生院院长提拔聘任、评先评优的重要依据。对公卫工作开展不力,工作滞后且年度考核70分以下最后一名的乡镇卫生院院长及分管副院长给予解聘。
一个医院好不好,绝不是公卫调表年终考评的结果;而是老百姓的口碑!基层卫生院忙着家庭医生签约,老年人体检,工作重点在这里,因为要检查,要评比;而临床诊疗能力,疾病鉴别能力并不是检查的项目,老百姓的就医需求也不是检查的项目,所以可以忽略?







