公务员是最公平的考试之一,都说公务员考试是七分成绩,三分运气,因为他有千军万马过独木桥的笔试,设置复杂的面试环节,还有所有加起来的运气,在这里,只要你足够优秀,运气稍微粘一点,你就一定能够脱颖而出,
什么叫公平?
比如同为地方公务员,你说我是名校硕士,他只是个普通本科,凭啥单位先提拔他而不是我,这样公平吗?
他也可以说,从他爷爷、父亲到他,三代都是公务员,他们家在体制内经营了三代人,凭啥因为你一纸文凭就提拔你,抹杀他们家三代积累,这样又公平吗?
其实可以反过来想:如果你父亲就是体制内公务员、你自己也是,你会不会利用家里的积累和关系,去帮助自己孩子进入体制内,并帮助他快速获得晋升?
如果你也会为了孩子这么做,那么他们家这样做又有什么错呢?
……
假如你是大老板,你是让自己孩子在社会上自己找工作、拼死拼活与其他人内卷,还是直接把ta安排到自己公司锻炼,慢慢培养等待接班?
如果ta不想接班,想自己创业并问你要钱,你给不给、支不支持ta?
从一个父亲角度出发,给孩子尽有可能的帮助,是一件很自然的事。
即使不是富豪,在力所能及的情况下还给孩子钱、支持他在一线城市买房呢。
你说这对没有父辈人支持买房、创业、接班的人来说,是不是“不公平”?
……
所以,什么叫公平?
大家起点不同是很自然的,强制所有人起点相同才奇怪。
比如说,你生在中国、生在经济快速发展的大时代,那么出生在非洲部落的人能不能指责你跟他起点不同,这样不公平呢?
你生在那个国家,那个地方,城市还是农村,父母是谁……这些都是造成不公平重要因素,你怎么强行让所有人都站在同一条起跑线上竞争?
这个世界本就是不公平的,早点接受吧。
最后,你的终点就是你娃的起点,努力向上不抱怨才是上策。别到你孩子长大了,跟同辈竞争时候又面临所谓的“不公平” —— 也许你孩子就输在,他同事的爹当年努力奋斗的时候,他爹也就是你,不努力改变而是把所有精力都放在抱怨不公平上。