毕业后,央国企、公务员、事业单位怎么选?
如果从工资待遇来看的话,央国企工资普遍是要比公务员的工资高。另外从晋升角度来看,如果你公考上岸后,需要兢兢业业为人民服务,同时需要时间去熬,什么科长、处长、厅局长等等。
央国企的成长和晋升速度相对要快,非常适合刚毕业的年轻人,见识一下大的央国企规范化管理,对于你今后的发展,会有很大的帮助。
从竞争门槛来看,很多公务员事业单位在招考的时候,对于专业、基础工作经验等待有着比较严苛的要求,而且每个岗位的竞争也是非常激烈,难度和压力非常大。
但是央国企因为数量众多,招聘人数也多,而且你可以同时参加多个央国企的求职。
总结来说,如何选择,还是要看你对自己的未来的职业规划。
有道理!良心作者!对于旱涝保收的公务员事业单位教师类最好也执行早点退休!让他们腾出位置给年青人!现在大学生就业压力大![呲牙][呲牙][呲牙][呲牙][呲牙][呲牙]
延迟退休年龄我的看法是,1,企业坐办公室的或者管理岗干部,这些人工资也高,实则有好多人也不想退。2,事业单位包含教师,医生,各个事业局单位。3,政府公务员!让干活的工人熬到65岁真不太现实,那是体力劳动,根本干不动了,而且还容易增加安全事故发生的几率!提前内退了给的工资又少,再找份工作好多单位都有年龄限制,而且现在的人都晚婚晚育,到了五十多岁孩子都还没成人正是需要钱的时候,内退了肯定不合适,上班又干不动!你国家有养老保险发放方面的困难,难道当初你们就没考虑过会有这么一天吗?我认为养老金的扣补比例也按休年休假那样规定分档次有上限才合理,比如三千以里一档,三到五千一档,五千以上一档,管你是一个月开俩万还是开五万,就给你交那么多,这样才能限制住养老金!你再看现在的养老金高的都一万多能顶俩个年轻的上班族!
老师不干了可以当公务員行政工作只要不是技术性强工作都可胜任,但干这些工作的人可不能胜任老师
主要是工作性质决定的,比如公务员,事业单位退休的!还有部分是企业的高官!
转业后事业单位里的岗位,工勤岗在公务员行政系统和事业人员事业系统里都存在,工勤岗位的人员都是工人身份二非干部身份。转业士官安排工作只有事业单位和企业单位,而在事业单位里,只有一种编制,那就是事业编制。
具体来讲事业单位的岗位又分管理岗、专业技术岗和工勤岗三种。这三种岗位使用的都是事业编制,只是岗位不同而已。