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公务员随军(公务员随军随调到北京)

取消随军条件限制,真心不错,有利官兵安心服役#师者说# 以往,对于想随军的家属来说,可望不可及。如今,没有了级别限制,这对那些想随军随不了的家属来说是一大利好。

取消随军条件限制,真心不错,有利官兵安心服役#师者说#

以往,对于想随军的家属来说,可望不可及。如今,没有了级别限制,这对那些想随军随不了的家属来说是一大利好。

对于军娃来说,也可以不用看不见爸爸了。之前会比以前好得多。

而且随军家属随军后,之前是公务员、事业编的身份属性不变。而且这已经写入退役军人保障法,有了法律保障。

但是有一个问题,就是身在偏远地区的,乡村如何解决?

其实可以就近安排,比如县里、市里,这样军娃也能接受好的教育条件。

被日军给俘虏的6名卫生员,5年后再现一张照片上,已变了模样!

在战火纷争的年代里,让我们感到佩服的不只是那些铁血军人,我们更该赞颂的还有那些随军医务人员。生与死之间有时候往往就差那么一秒,所以抢救就变得很重要,而在战场上,这项工作一直都是由医务人员进行的。在炮火中,她们扛着担架穿梭在战场上只为了及时的救助受伤的军人士兵。但是她们的处境就会变得很危险,在汉口的抗日战争中,我们就有六名中国女护士在救人的时候被俘虏。

当时的汉口抗战不幸失败,这六个女护士和一些抗战士兵就落在了日本人的手里了。日本人的手段想必我们心中也都是有数的,他们对待战俘的态度大多都是坑杀,所以在当时大家也是都以为这些人为了国家英勇就义了,但是令所有人都没想到的是,在五年后拍摄的一张照片上我们居然又见到了这几个护士的身影。

这是一张在云南腾冲拍摄的照片,拍摄的时间是抗日战争结束的前一年。在那里,中国远征军和日本人进行了一场极其激烈的战斗,当时我军士气大振,而日本人就是属于强弩之末,只是负隅顽抗而已,所以我军的胜利是必然的。随后,中国远征军还解救了一批中国妇女,共十四个人。就是在这批妇女中,我们看到了5年前被俘虏的护士的身影。

1876年的时候,日本已经打开了朝鲜的大门,利用朝鲜半岛作为自己的一个跳板,1927年日本首相田中义一上台,当时向张作霖索要铁路权,他从来都没有松手,暗中还制造了皇姑屯事件。在张作霖时期,日本人可以说没有占到任何的便宜,张作霖死了之后,日本才对东北发起了进攻。东北如果没有了张作霖的话,日本肯定会采取强攻,但是皇姑屯事件的影响实在是太大了,在这个影响之下没有办法,日本只能够把计划延期,拖延了两年,1931年的时候,日本炸掉了铁路,并且嫁祸给了中国的守军,长达14年的抗日战争从此打响了,在战争打响之后,日本从东北侵入之后一路南下,随着战争不断的深入。

日军最终倒在了中国的战略上,在这长达14年的抗日战争里面,爱国人士和青少年踏上了战场,1939年的时候,武汉会战打响了1938年的时候,日本军逼近了汉口,在日军的推动之下对武汉形成了东、南、北三面的一个夹击。并且汉口一带也爆发了大规模的战役,在这场战役里面,日本为了宣传自己取得了胜利,在报纸上面看到了很多侵略的照片。拍着这些照片的肯定都是日本自己的水记者,为了防止照片流出来,记者被日军死死的看住。

1939年这一次报道里面宣称日本抓住了6个随军的女卫生员,当时应该是女公务员撤退的不幸却被俘虏了,大家能够想到一般情况下,女生被日本军抓住之后,直接会造成一些致命的伤害。虽然这几位女卫生员看起来年龄都特别的小,并且还带着稚嫩的笑容。面对日本人的到来,大家能够想到这6位卫生员,估计是没有活路了。但是在1944年的时候,在另外一张照片里面去看到他们集体的合照,1944年中国远东军在云南腾冲对日本军发动了一次进攻,最终减免的日均6000多人。

家属院苦乐欢笑

我们团家属院建在团机关后面,6栋红砖红瓦盖的平房,每间有独立的小院,典型的东北农家小院,有煤仓,院内可以种些蔬菜。

那个时候办理随军必须满足三个条件,达到其中一条即可。一、军龄满十五年;二、级别副营职(含)以上;三、年龄超过三十五周岁。因此能在家属院住的大多是各营营长,副营长以及机关各股长以上的领导。我们部队随军家属大多是东北农村来的,每到种菜季节家属院有一道亮丽的风景线,那就是各家各户开始翻地整垅准备种地。

一到周末,团首长的菜地有公务员在连队要公差施弄,各营领导更不用说,连队早早地就安排兵到家属院进行翻地,而机关财务,军务,作训,干部等股长的小院也会有连队主动派兵上门,但其它股长只能靠自已亲自动手。

一到夏天放暑假,满院子都是小孩,女孩子满院子抓蝴蝶,而男孩玩捉迷藏抓人游戏,每人头戴树枝编的圈,手拿一根竹杆,满院子疯跑,大的打小的,边跑边哭。有一天下午下雨,一营长在家属院碰到一帮淋着雨的小孩,好像分为两派正在"斗鸡",一营长顿时兴趣大发,两边鼓动,最终在营长鼓动下,两边各派1人进行摔跤,3局2胜,一时加油声响起。

一到冬天,整个家属院安静下来,在白雪皑皑的衬托下,房顶上冒着缕缕青烟清晰可见,零下20多度的寒冷天气将各家孩子阻拦在家里猫冬,各家老娘们串东家进西家闲聊,到点回家做饭,烫上一壶老酒等待各自老爷们回家吃饭,真有"老婆孩子热炕头"滋润的生活。每到周末,几个要好的战友聚在一家玩升级,打麻将混时间。到了晚饭就会听到"哥俩好,五癸手"的划拳声,等到第二天早晨,你会发现路边白雪上有一滩呕吐污汁,这肯定又是哪位战友喝多了。

转业前两年我在家属院住,我最喜欢的是夏天的家属院。一到夏天,4一5个老乡家属就会来队探亲,中午,晚上就有地方蹭饭,不用吃难吃的大锅饭了。只要老乡家属来队,这里就成了小食堂,特别是在晚上,夕阳西下,在小院里支上桌子,2件啤酒,7一8个人,喝着酒聊着天,一天的烦恼尽消失。

农家式的部队家属院虽比不上城市高楼大厦的美观,但住在这里感到舒适,人与人之间关系更密切,我爱简陋的家属院。

边防战士操心!为30岁副指导员麦吾兰征婚,军嫂有什么待遇?

某军区边防团副指导员麦吾兰,驻守在5000米的高原,任务重,条件艰苦,没有时间找对象,30岁未婚,可愁坏了战友们。

最近,边防战士通过视频,起哄为麦副指导员征婚。一提到姑娘,麦副指导员有点害羞,放出豪言:边防守好了,好姑娘多得很……嘴一张,麦副指导员少了一颗牙,有点小可爱。

麦副指导员长得浓眉大眼,高鼻梁,下巴有一圈浓密的胡子渣,黑得发亮,具有军人的阳刚之气。

副指导员是什么官?是连长和指导员的部属,指导员的助手;指导员因故离岗,根据上级安排,可以代理。

有的姑娘想勇敢应征,但对部队的政策不了解,比如,当上军嫂,有什么待遇?

一是随军,丈夫是正连职以上军官,可以随军,安家落户,有生活补助,没有工作的,有望安排一些公益性岗位。如为事业编或公务员,可安排同等岗位。麦吾兰副指导员在条件艰苦的边防部队服役,随军条件可能放宽,待遇更优。

二是在部队医院,享受优惠或免费医疗待遇。有安全感,无后顾之忧。

三是如未随军,有分居补助,每年有临时来队的时间,报销往返车票。

四是丈夫转业后,可随夫安排工作。根据特点择优上岗。

以上待遇,不仅仅是这些,还有很多。随着军人地位的提高,守“后方”的军嫂待遇水涨船高。

但是,当上军嫂,也要做好思想准备。

一是两地分居,军人职业特殊,在外执行任务多,即使随军,也是聚少离多。要耐得住寂寞,经得起考验。

二是当女汉子,独挑家庭重担,照顾老人和孩子。

三是危险性高,尤其是在战时,随时有可能离别。

四是军婚受保护,如果军人无重大过错,配偶提出离婚,需经对方同意。

综上所述,军嫂光荣而伟大,受人尊敬,充满挑战性,但也不乏甜蜜。

在这里,我们祝福副指导员麦吾兰早日找到另一半。

我是最可爱的人之友,每天说兵事,为战友们服务,敬请关注,谢谢!

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我初中同学也是朋友去年公务员退休了,退休工资一个月一万多元。

同学从小住部队后勤大院,她爸爸是后勤设计所的,妈妈从温州随军到南京后当了果品公司的组织科长,70年代到80年代果品公司那可是不得了的资源!

同学高中毕业后她妈妈用只有果品公司才能买到的香菇木耳,托关系给她内招上了军医学校,她毕业后分在部dui医院当护士,找的老公也是部dui医院的。

同学工作了20年后要转业了,那年要转业的还有她老公和她的弟弟。转业分配要想称心如意,还是要找关xi的。

同学的妈妈找到过去的老同事,早已退休的果品公司的女书Ji,因为这个女书Ji的儿子专管接收公wu员分配的,所以女书Ji叫自己的儿子帮忙安排了我同学到老干bu局,她老公到街道办shi处,她弟弟到监cha局,整个过程很快,很简单,也不违反规定。

同学当公务员去年退休了,退休工资是我的3倍,我是国企退休还算高的。我周围还有很多工龄短的或者自由职业者退休的,每月只有1500元左右,真的只是吃口饭而已!

事业单位招聘军人家属免笔试;大学生毕业先定事业编再入伍、学历放宽至大专,退役直接工作,暖心解忧之举措,这个可以有!

最近,有的地方事业单位招聘时,对现役军人家属放宽了条件,给予了倾斜,体现了拥军优属的开拓创新、作为有为、走在前列、引领发展,为群众办实事。

这些地区都有哪些地方呢?

通过小编的汇总查找,比如广东河源,要求军人家属必须是经师(旅)级以上单位政治机关批准,并且是已经办理随军手续的配偶,这有效解决军人后院后方的问题。

再比如,重庆专门出台了家属就业的办法,如果随军前,是在编在岗公务员,或是事业单位工作人员、国有企业职工的,实行指令性安置。一旦接收单位明确接收人员后,要在6个月内办理好各项手续,法制化、刚性落实,拥军优属走在前列,起到示范引领作用。

再有,贵州六盘水,拿出164个名额招聘入伍大学生,与以往不同的是,没有服役年限限制,以往服务基层项目岗有5年的,也有4年、3年的,这次没有服役年限限制,而且学历放宽到大专。不但如此,假如户籍所在地不在当地的,但是居住3年以上的也可以。入伍前与企业签约,退役1年后就可以到企业工作了。提前找好工作,解决了后顾之忧,更能安心服役。

落实尊崇就是从刚需入手,从解决实际问题入手,军人李家属无后顾之忧,这样才能更加安心戍边卫国。

希望通过他们走在前列来引领更多地方出来更多暖心举措,让尊崇在全社会蔚然成风。

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已当兵十年的堂弟今天给我打来电话,说他舅舅让他今年必须转业,自己不知该怎么办,让我给他拿个主意。

堂弟是2010年入伍的,今年在正连位置上已干了两年,他打算再干1到2年后,就可以让妻子到部队去随军。因为堂弟的妻子自结婚后,就一直在老家的一家个体企业工作,堂弟是打算自己升到副营职后,就可以把妻子及两个小孩带到部队随军了。在我们这儿政府有个规定,部队转业干部的随军家属,如果本人同意,可以随转业干部到同一家单位上班。现在的转业干部都会进机关工作,并且有公务员身份,而随军妻子也可以进同一家机关工作上班,身份相当于事业编制。

堂弟的舅舅在市里当局长,给堂弟打电话,说现在市电力局刚空出一个位置,招聘条件为部队转业干部。舅舅希望堂弟尽快转业后进电力局上班,舅舅说:在电力局上班所拿工资比在机关的工资要高1到2倍。如果过几年转业就没有再进电力局工作的机会了。

我跟堂弟说:如果为了后半辈子生活更幸福,就应该继续服役并达到能让妻子及孩子随军的要求,这样可以使妻子将来能有一个好的工作单位。如果你现在就转业,虽然你能挣很多钱,但你妻子一辈子只能在个体企业干,而且各种保险也没有,如果为了妻子最好不要转业。

现在堂弟心里虽然很矛盾,但还是决定在部队继续干下去。

尽管社会上军人受崇拜的现象难以一时改变,但现在在军营却正能量满满,军人不在那么颓废,干劲十足。来看看都有哪些措施促使军人思想发生了转变。

一是安置。现在安置不再像原来那样八仙过海各显神通,军人不再忧虑后路。安置的好坏完全取决于你在部队的表现,按档案打分,从高到底进行选岗安置工作。

二是待遇。现在当兵工资待遇优厚,退役安置金也挺好,一次性几十万还是很有诱惑力。

三是大学生当兵优待。大学生当兵可以保留学籍,专升成本优待,有的地方可以带编入伍,考公务员事业单位加分等政策。

四是立功受奖隆重。原来立功受奖静悄悄,喜报寄回家有的还收不到,现在敲锣打鼓送回家,还有奖金。

五是现在父母妻子还有了优待金。

六是家属就业。现在随军家属工作都安置的挺好,基本做到对口安排,免去后顾之忧,两地分居。

一个战友,18年军龄,副营自主择业后,回家开了个诊所,擅自扩大接诊经营范围,害人害己。

这个战友的老家在南方的一个偏远乡村,其家属是他老家的同学,在当地镇政府上班,是公务员,因怕丢工作,所以就没办理随军随队,继续在老家上班,战友在每年训练期结束后才休假回家,他们过着牛郎织女般的生活。

战友是16年自主择业的,在部队是名医生,常年在野外驻训点靶场卫生所上班,本来可以轮换的,由于他家属在老家,所以他主动要求常年驻守在野外训练保障营,这样训练期一过,他也可以集中时间回老家休假,与妻子团聚,战友干满18年就自主择业,回到了老家。

他回老家后,由于其在部队时就考了执业医师资格证,所以一退役回家,就在其家乡开了一家诊所,主要治一些头痛、脑热的小病,效果相当不错,确实极大的方便了周边群众的看病就医,大家对他也充满信任,去就诊的患者人数就越来越多,战友的收入也越来越高。

随着接诊业务量的增加和扩大,他的自信心也大增,盲目地认为啥病都可以试一下,甚至包括接生他也干;现在城里人生孩子,基本上都到医院,但偏远农村仍有在家里生孩子的。

听战友讲:他前期接生了几例,基本上都很顺利,但有一位孕妇也是他接生的最后一位孕妇的胎位不正,小孩迟迟生不出来,大人都昏过去了,遇到了这种情况,他就束手无策了,由于他根本就没有这方面的处置经验,并且小诊所医疗设备、人手也不全;虽经紧急送到县医院,花了好大的功夫,大人、小孩都保住了,但事后孕妇家属仍举报他家诊所存在的一些不规范问题,所以小诊所就被查封了,这下战友傻眼了。

诊所被关门,还赔了些钱,他家属的仕途也受到了影响,其实战友在部队时,面对的都是年轻的患者,通常处置的都是一些训练伤和头痛、脑热的小病,重一点的就送医院了,没有处理过大的、复杂的病情,实际积累经验少,像接生这种专业性强的业务,他根本就没有干过,仅凭他自己的胆量干的。

战友那个后悔呀,要是在自己的能力范围和熟悉的领域稳稳当当的干多好啊!但主要是被对利益的追求冲昏了头脑,擅自扩大接诊范围,以致耽误对孕妇的科学处置,差点出大事,造成害人害己,还影响了他家属的仕途,战友说:现在诊所被关门了,自己还年轻,也不知道以后还能干啥?!

干什么事都要在自己能力范围内去做,在自己精通的领域去发展,不要单纯凭胆大,见钱就挣,有些钱是不能挣的,容易出大问题的。

随着五一小长假的结束,今年第一波转业名额基本告一段落,“逐月”或是“安置”,对军转们来说又到了选择的十字路口。以前我们组织科最年轻的王干事今年也选择转业了,前天到我家小坐了一会,咨询我是选择“逐月”还是“安置”,我跟他讲了我们彼此都认识的两个军转早些年选择自主择业的故事。

故事一:老万,团卫生队技术八级队长;老万爱人,驻地军队医院技术七级总护士长。两夫妻,转业时接近50岁,夫妻俩果断选择了自主择业。据了解,老万和老范,在2012年创办老人护理院,如今己整9年。9年间,该院以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位入住老人、做好日常生活照料、康复护理工作。为此护理院获评“全国爱心护理工程建基地”、“××省首批自主择业军队转业干部就业创业示范基地”,被××市卫计委评为“护理院a级医疗示范单位”。如今,又被省民政厅、省发改委命名为“省级示范性养老机构”,是全省首批47个“省示范性养老机构”之一。

夫妻俩之所以自主创业成功,最主要的是人家有医疗和护理专业技术!专业技术,是军转干部选择自主的重要条件。

故事二:老李,营长,某军校指挥专业中专毕业;老李爱人,随军家属,驻地某社区第三方派遣工作人员。老李在转业时,凭着自己当营长时的猛劲和军民共建时认识的几个小老极的建议,也是果断的选择了自主择业。当老李夫妻俩怀着领着不薄的自主金和到某老板公司任高管赚高薪的美梦度过了几个月后,发现并非是当初想象中的美好。

当初答应老李工作的几个老板以“公司业务晢时发展不顺,过段时间再说”为由,没有下文。期间也去过几个公司面试,高不成低不就。后来夫妻俩把自主安家费和一些积蓄开了一家饭馆,由于不慬经营,以失败而告终,还欠了20多万债,目前夫妻俩租了间小门店,做点水果生意,支撑着儿子上大学…

因为小王是转业在驻地发达的苏南地区,组织科的干部,特长是文字功底。他听了我讲的两个小故事后,他准备选择安置。他文字功底好,选择进公务员队伍,说不定有用武之地。

再说,因为逐月政策未出台,所以所有待转业对象先按转业安置准备,等逐月政策一出,可以有一次选改机会。

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