健康资讯 很多人不懂，总是把行政单位事业编跟公务员混为一谈，其实行政单位事业编工资福利是很低的，有公务员一半都不错了
需要把公务员和事业编的定义搞清楚，再发表议论。公务员和事业编不是一回事。公务员是国家行政开资，事业编就不一定了。
行政编也不会是科员，因为你不是公务员身份
卫生健康小H我做了七年事业单位业务科室负责人了，一直是管理九级，前几天终于接到了组织部通知，拟提拔我为管理八级，任副所长。但是今天早上又受到了局长召见，说我们城区准备成立行政审批局了，各单位需要选派一名业务骨干过去。我做了7年的行政审批，业务相当熟悉，打算调我过去，由于审批局是行政单位，可以转为行政编制。问我愿不愿意去，不去的话就让一名工作人员过去了。我问一定能转身份吗？他说问过了，应该没问题。
单位刚提拔了几个处级干部，皆为行政编的公务员。我真心郁闷啊，这事业编制的咋就那么难提拔吗？不仅提拔受阻，好多天花板，而且这待遇也不如行政编，怎么办？你们那也是这般情况吗？事业编人员的积极性、主动性、能动性会不会受影响？
事业编你还是安心教书吧！钱少事多不说，行政编的公务员属于正经八百的公务员，你事业编过去肯定就是干活的，待遇也不会一样！退休了比教师退休金更低！行政编的公务员退休金都普遍低于教师！劝你三思
#北京头条# 【事业编和公务员应该如何选择】
公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
事业编制人员，是指为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织的工作人员。
有些行政机关也有事业编制，主要是指司机、电工、炊事员、锅炉工等后勤人员，不属于公务员。
两者之间又有着什么样的区别呢？
1、公务员是具有行政编制的国家干部，参照《公务员法》进行人事管理。事业编制是相对于行政编制的另一种国家干部身份，依照《事业单位人事管理条例》进行人事管理，根据单位资金来源分为全额拨款、差额拨款、自收自支，事业编制的工勤人员不是干部身份。
2、具有执法职能部门的公务员，具备行政执法权。事业编制人员通常情况下不具备行政执法权。
最好大家还是优先考公务员。
工作了一段时间发现，还是行政编香啊，同样的工作量，行政比事业工资补贴多好多，而且，行政编有话语权，有优势，更有社会地位。
最近再填《干部履历表》，发现一个很普遍的现象，不管是年纪大的同事还是年轻同事，大家的家庭成员关系那里，配偶普遍都是体制内的，集中在公务员，教师，医护，综合行政执法局事业编等！
这是一个很普遍的现象，公务员，事业编，教师，医护等等体制内的人员，找对象基本上都是体制内的，这是为什么呢？
教师工资VS公务员工资：公务员工资比教师高，而且福利待遇也好，公务员属于行政编，教师属于事业编。
公务员工资：工资+津贴+补贴+奖金
教师工资：工资+教龄+绩效+津贴
小学教师到大学教师：3-5K，大学教师收入可能比公务员差不多，
中小学教师：4000-6000左右。
乡村教师：3000左历。
我给各位女孩子科普一下
机关事业单位上班的分为以下几类：
1.行政编 也就是所谓的公务员（月底发下个月工资）
2事业编 分为全额事业 差额事业 和自收自支
全额为财政保障 差额事业为单位70财政30 自收自支为单位发工资。
3 劳务派遣 公益岗位 （月底发本月工资）
也就是说 下次再遇到你可以问工资什么时候发。
另外 行政编和事业编的区别在于：
事业编可以评职称 工资高于普通行政编 归人事局管
行政编晋升空间大 归组织部管
事业编的职称是由行政编的人决定要不要给你评的
另外在体制内相亲有一个食物链
女老师看不上男老师 想找公务员
公务员一心只想找有背景的老丈人
（人间真实我真实）
