2022年12月14日建设银行云南分行面试题目
群面:
1.谈一谈如何营销聚合支付(一种支付app)。
2.郊区村子拆迁,你认为如何为本行拉动存款。
3.你是大厅经理,一个阿姨因为积分兑换的事情在大堂吵吵闹闹,如何处理?
单面:
1.你的学习经历或者是实践经历能为岗位带来什么?
2.谈谈岗位职责?
3.去年秋招报了什么岗位?
4.今年报了哪些岗位?
5.为什么要报建行?
还你觉得,只要参加过公考进过面试的都知道面试也很公平了。都让你们瞎猜完了
聊聊税务局的面试。[666][666][666]
考公的小伙伴们应该都知道,在经过了痛苦的笔试环节后,将迎来更为痛苦的面试,尤其是对一些比较社恐的人来说,简直要比西天取经还难。下面给大家简单介绍下国税的面试形式吧。[熊吉][熊吉][熊吉]
公考的面试一般分为三种:结构化面试(最为常见的一种)、无领导小组讨论和结构化小组面试,而税务局采取的就是结构化小组的形式。[月亮][月亮][月亮]
结构化小组面试:面试之前,通过电脑随机分配的方式,打乱考生顺序,序号从前到后每三个分为一组,也就是说,和你一组的另外两名考友将在正式考试时和你一起协作面试,你们即是竞争关系,也是合作关系。[兔子][兔子][兔子]
如果三个人配合度高,能有序在规定的时间内完美将面试进行下去,你们整组的分就不会低,而如果只是你自己表现还行,却没有整体合作的意识,这也是会拉低面试官的印象分的。这种合作意识也是需要在准备阶段进行大量训练的。[听歌][听歌][听歌]
竞争关系也就不用说了,面试时一定要先把自己的形象维护好,我发现和我一批进来的大部分都是长相不错,让人看着很舒服的那种,说明了形象也是一个比较重要的点。当然这对你的实力不会造成影响,面试实力强,分数必定高,尤其是在三个人的对比之中,孰强孰弱一看便知。[礼物][礼物][礼物]
在进入面试考场前,会先将三人带到候考室,发放试题,你就会有十几分钟的看题时间,这段时间要充分利用起来,可以用提供的铅笔将答题思路简要写在纸上,后面有时间再详细补充。时间到后就会被工作人员带到考场,每个人做个简单的自我介绍,接下来就可以开始你们的表演了。每人按顺序对试题进行作答,作答完后队友会对你的答案提出质疑,接着你再回应他的问题,三道题都是这样,答完你们就可以出考场了。(这里写的不太具体,大家可以看看结构化小组的模拟考试视频,更容易理解)。[奥特曼][奥特曼][奥特曼]
下个微头条可以和大家聊聊面试时具体的注意事项,大家可以多多关注博主哦~[呲牙][呲牙][呲牙]
2022年12月10日四川眉山人才引进面试题
3分钟思考,9分钟作答,题本。
1、汉阳古镇历史悠久,文化源远流长,请谈谈如何从文化振兴到乡村振兴凝心聚力?
2、现在职场中存在躺平佛系的情况,有些年轻人以整顿职场为由去传播一些不作为的消极思想,在基层工作当中存在一些人不办事,还要一些背后议论的现在,你觉得你身边存在哪些现象,应采取什么措施?