健康资讯 #建议公务员考试取消35岁限制#全国人大代表建议，逐步放开公务员录用的“35岁门槛”。倡导全社会招工消除职场年龄岐视，帮助再就业人群打破35岁年龄限制。蒋胜男表示，35岁处在就业盛年，“刚毕业工作几年，结婚有了孩子，父母可能已经退休，正好是最需要用钱的时候。” 公务员考试取消35岁门槛限制，将对全社会起示范性作用，成为社会组织、个体行为的参照准绳，有利于解决就业市场年龄岐视，对于全民生育婚恋养老和社会心态都有着巨大影响。
这个建议，让我觉得满身都是槽点：
第一，感觉35岁的人在社会上没得混了，就要失业了，而且因为没得混了，生育婚恋养老也是问题。
第二，我个人一直支持公务员考试取消年龄限制。取消年龄限制，在我看来是促进社会公平、机会均等的一个措施。
第三，按照这个说法，35岁上有老下有小，负担重要挣钱，所以应该给他们考公的机会。所以当公务员就是为了挣钱养家以及养老，但是公务员不是应该全心全意为人民服务吗？
最后，让更多人考上公务员，就是为了生活安定幸福吗？我们的目标，从让一部分人先fu起来，变成让一部分人先考上公务员了吗？
#如何看待就业35岁门槛#
人大代表蒋胜男建议：公务员考试取消35岁年龄限制；
这么做，可以消除职场年龄歧视，帮助再就业人群打破35岁的年龄限制；
蒋代表认为，35岁正处于就业盛年，刚毕业几年，结婚有了孩子，正需要用钱。
蒋代表表示，对全社会起到示范作用，成为社会组织，个体行为的参照准绳；
现在主要是一个公司，基本都要求年龄35以下，特别是一些互联网大厂；
35岁是职场生命线，超过就要被优化或者离职，大厂的员工压力也很大，
要么35财务自由，要么面临被淘汰的尴尬局面，所以，就卷得非常厉害；
但仅仅是放开公务员，其实还是很难影响到其他行业和公司的；
毕竟，公司都是效益为先，利益最大化的。
你怎么看代表的这个建议呢？
公务员考试是不是应该取消35岁门槛？
近日，全国人大代表蒋胜男建议放开公务员录用的35岁限制，倡导全社会取消招工的年龄歧视行为。
之前制定35岁的原因是因为人均学历比较低，就业时间较早。随着教育程度的提高，人们工作的时间越来越晚，因为公务员考试应该取消35岁的门槛。
大家是否支持蒋胜男的建议呢？
