健康资讯 公务员和其它事业编能力不行的太多了，最差的教师最起码能把书本知识弄懂吧！
最不应该拿最底层，最弱势的教师开刀，如果有退出，应该全部公务员，事业编一起，教师的稳定有助于学生教学，安稳不急燥的教学环境
如今除了央企国企外，编制类的公务员、教师等也十分热门，这些都有一个特点稳定！
Sakura明非G0OL当代年轻人为何偏爱国企、在国企工作是什么体验
谁把老师举高高的？？？经常听到老师们和公务员退休比奖金比工资，，为什么老师又是公务员编制？？年终奖有几万？？这些凭什么教书匠这么牛，，而现实中老师们又怎么表现给人民群众的？？
多地试点教师退出机制，教师“铁饭碗”被打破？老师：没那么简单
有钱人真不少，公务员，事业编，教师，大国营及央企的人不管退休的还是上班的都很有条件到处游游玩玩乐乐[呲牙][捂脸]//@微醺Y:有钱人多的是//@叶子8385767254474:3年不挣钱了，还旅游？
南宁新闻网南宁新闻网官方账号“新十条”出台提振广西旅游市场信心 明年元旦春节或迎来久违出行高峰
全国各行的公务员、行政人员医生、事业单位，编制内人员很多，为什么每每在教师头上动刀难道其它行业的从业人员一直工作合格能力不衰，只有教书的跟不上时代的节奏？
为什么要单独对教师实行退出机制？
教师属于事业编制，也就是人们说的铁饭碗，这样铁饭碗的行业中国有很多，比如公务员、烟草、国家电网、国有银行、三大运营商、中国石油石化、这些行业待遇都比教师高，这些行业为什么不实行退出机制？为什么要单独摘出教师这个行业实行退出机制？
要是做试点也应该在别的行业先试点，等积累了成功经验再在教师行业推广，因为教师行业太重要了，一旦有失误受害的是学生，也是无法挽回的，而别的行业就不会造成这样的严重问题，所以应该三思。
那还用问吗，县城啊
