“弹”字写作提纲35例(下)
#写作##写作干货##金句##公务员#
18.
“四手联弹”奏响安全谱
建章立制,弹好“检查键”
小时在线,弹好“监管键”
强化教育,弹好“培训键”
压实责任,弹好“督导键”
19.
“四手联弹”推进刑罚执行一体化建设
以拓展资源为先手,提升教育水平
以共建机制为帮手,巩固矫正实效
以监地协作为推手,履行双向职能
以问题导向为抓手,着力破解难题
20.
“四手联弹”谱好战疫春耕“双重奏”
“门对门”科学抗疫打前站
“面对面”传技授艺解难题
“点对点”强化保障促生产
“一对一”打通阻梗畅销路
21.
三手联弹 全力保障社保基金安全
从源头上“入手”,夯实社保基金经办流程
从检查上“着手”,提升社保基金监管手段

从管理上“下手”,推进社保基金监督实效
22.
“四指联弹”奏好易地扶贫搬迁新乐章
一是抓好协奏曲,注重配合
二是把控重低音,气息下沉
三是突出主旋律,联弹猛进
四是奏好片尾曲,持续保障
23.
三曲联弹助力石化建设
创作项目落地“前奏曲”
弹奏便捷办税“主题曲”
唱响特色服务“圆舞曲”
24.
谈、问、访、协——矫正“四手联弹”传递法治温度
寒冬送温暖,慰问困难矫正对象
多部门执法,排摸走访重点人员
强交流协作,深化监地衔接机制
25.
“三曲联弹”服务营商“优环境”
一是奏响“服务发展主题曲”,让企业尽早享受减税
二是奏响“减负增效交响曲”,让企业公平享受减税
三是奏响“便民办税进行曲”,让企业长久享受减税。

26.
四手联弹,奏响尊崇工作“最强音”
先进典型宣传好,营造尊崇氛围
基层基础建设好,筑牢尊崇根基
困难精准帮扶好,补齐尊崇短板
各项业务评价好,锻造尊崇口碑
27.
五指联弹奏响水利改革新强音
聚焦水资源管理“节与创”
突出河湖管理“名与实”
统筹工程管理“点与面”
落笔水生态文明建设“美与惠”
发力水利科技创新“研与用”
28.
“四手联弹”统筹开局
提高政治站位,增强两个行动自觉
加强统筹安排,积极推进审计业务
把握审计重点,提高项目审计质量
运用科技手段,提升审计工作效率
29.
“五指联弹”全力稳就业
一是惠企政策稳就业
二是公益岗位扩就业
三是技能培训推就业
四是搭建平台助就业
五是发放补贴保就业

30.
“多手联弹”让民法“典”亮英雄城
“双管齐下”造声势
“法律七进”入民心
“线上线下”聚合力
31.
“四手联弹”奏响“四史”学习教育新乐章
系统“学”,占领思想阵地“新高地”
丰富“讲”,唱响爱党敬党“最强音”
用情“访”,传递学史悟史“正能量”
认真“获”,激发干事创业“新动能”
32.
“四手联弹”开展街区防疫 多管齐下筑牢安全“防护”
布好总体局,凝聚全街“防疫力”
延伸广触角,加大宣传“号召力”
织密排查网,集中工作“向心力”
落实上级令,体现街道“执行力”
33.
“四手联弹”,奏出人才队伍建设及科技创新工作新乐章
一手:安排部署,科学谋划
两手:搭强班子,配硬队伍
三手:建章立制,制度保障
四手:多措并举,狠抓落实

34.
“四手联弹”,扎实推进立法宣传
一手是创新采用编写印发法规释义的方式,加强立法宣传的准确度
二手是创新采用电台直播宣讲的方式,加强立法宣传的新鲜度
三手是以精准推送官方微信公众号的方式,加强立法宣传的知晓度
四手是巩固完善传统新闻宣传的方式,加强立法宣传的层次感
35.
三手联弹 奏响巡察“三部曲”
精心准备,谱好序曲
联合协作,奏好间奏
分工明确,收好尾声
哪个系统的公务员辞职多?都去了哪儿?前几天和一个老领导聊天,还真是老领导说的那样。
体制内公务员、事业人员辞职,呈现以下几个特点:
一、行业。主要集中在金融监管、财政、发改、国资司法等强势行业部门。
二、单位级别。主要集中在中直单位和省直单位,基层很少,中直单位占到百分之六七十。

三、辞职人员级别。基本以处级干部为主,这部分人四十多岁,精力充沛,经验丰富,上进心强,人际关系广阔。
四、去向。大多数去了大型民企,行业多数是金融行业、房地产、咨询行业等。
五、跳槽后待遇。据网络新闻统计,以处级干部辞职为例,新岗位的待遇大概是原来工资的三倍以上。
【当年北大学霸、头部公募85后基金经理,辞职做了证监会发行部公务员】近日,一则公募基金经理辞职去当公务员的消息引起了行业的广泛讨论,“基金经理工作压力”这一话题也再度被频频提及。
在中国证监会近期公布的2021年度拟录用名单里,高峰被录用为中国证券监督管理委员会发行监管部监管七处一级主任科员及以下职位。有公募人士透露,此前曾担任嘉实基金指数投资部基金经理的高峰,或将具体出任IPO预审员一职。另据财联社记者求证,作为85后的高峰毕业于北大,是嘉实基金经理团队里较为年轻的一员。同时被录用的还有汇添富及易方达的两位人士。

银保监会派出机构2021年度第二批拟录用人员公示
银保监会顾名思义,就是负责对银行和保险公司进行监管的委员会,派出机构有省市两级,分别为厅级和处级。银保监并非公务员,而是参公事业单位。2021年第二批共录用6人。
6人全部去的是市级银保监局,1男5女,这个男女比例过分了啊[呲牙] 4个研究生2个本科生,学历高度内卷。从毕业学校看,985有中山,211有上财,还有江财、澳洲国立等大学,质量不错[赞]
但风闻近期市级银保监局费用紧张,发不出工资?有懂的朋友可以讨论一下。
参加2021国考面试考生注意!近期,邮政管理局、食药监管局、退役军人事务部、知识产权局、文物局、计生协会、外汇管理、民政部、统计局、残联、林业局......等等多个部门陆续发布了2021年度考试录用公务员面试公告。

入围面试名单的人员,请做好面试准备,具体面试时间、面试形式以各部门公告为准。
如:民政部
面试于2021年3月4日下午2:00进行
考生于当日下午1:00前到民政部机关西门等候,由工作人员统一安排入部,并于1:30前到候考室签到入闱封闭管理。
面试采取现场面试方式进行,面试方式为结构化面试。
#公务员面试# 申论/面试问:如何规范互联网服务?你怎么答?
直接用的万能答案(以“网络直播”为例):
1.提高网络直播行业准入门槛,从根源上杜绝直播乱象。
2.直播平台对直播内容严加审核。
3.监管部门加大处罚力度。
4.网名消除“看客”心理,摒弃“审丑”风气。
#公务员考试# #申论#
国家税务总局2021年度公开遴选公务员拟任职人员名单于今天公布了!本次遴选学历全部要求硕士研究生学历,从目前公示的遴选人员名单中可以看出,本次国家税务总局机关从全国范围共计遴选了30人,男性7人,占比约23%,女性23人,占比约77%,可见女生在本次国家税务总局遴选考试中依然占有一定成绩上的优势。

报考单位中,绝大多数均为税务系统基层单位,共有24人,占比80%,说明税务总局非常注重从基层遴选干部,畅通基层干部上升通道。有6人为系统外遴选进入国家税务总局机关,占比20%,考入人员原单位分别为湖北省武汉市江汉区前进街办事处、山东省文化市场综合执法监察局、湖南省湘潭市市场监督管理局昭山分局、中国银行保险监督管理委员会山东监管局、安徽省亳州市谯城区汤陵街道党工委、山东省莘县人民法院,原单位都非常不错,分别考入了国家税务总局货物和劳务税司综合处、所得税司企业所得税二处、财产和行为税司综合处、收入规划核算司税收分析处、党建工作局监督检查处、机关党委办公室岗位。而系统内的单位中,经过笔者认真统计,北京市税务系统的青年干部们有8人考入总局机关,占比约27%。天津市税务系统和山东省税务系统人员占比也相对较多。
遴选改变命运,国家税务总局作为全国税务系统的总司令部,非常令人向往,吸引着全国税务系统基层干部的报考,当前,公务员遴选考试越来越规范,越来越公开透明,给广大基层干部们提供了宽广的舞台,好好加油吧条友们,关注公考职场达人公众号,下次遴选上岸的,说不定就是你!
#基层心声# 现在公务员太辛苦了,特别是市场局,别人节假日,他们更忙,而且好多人都以为公务员待遇好,不理解他们有多累,所有的不管是哪方面的压力只有自己扛还要强装很好,因为出一点小错误市民投诉还要被调查,让家人担扰,真是一天天战战兢兢的。







