一校友公务员,刚拿工资9000,再加3000+住房补贴,4000+公积金,忍不住发帖“嘲讽”互联网从业人员,下一秒,就遭到互联网的反嘲讽。
如果是你,会怎么选,公务员还是程序员呢? [机智]
年轻人一股脑选择互联网
医生
公务员
太集中
选择余地太少
国家政策当向选择少的行业倾斜
生物化学机械土木等等
加以补贴
行业太集中应该早加调控
互联网年薪50多万,公务员年薪30多万,哪个更好?
清北大学毕业生,也疑惑了。自己去互联网公司第一年税后50万,同学去长江三角公务员公司税后30万。忽然感觉自己是不是选错了?
有人认为当公务员好,以清北的学历,到任何一个地方都是受重用的对象,说不定几年后就被提拔了,未来会越升越高,前途不可限量。但去互谅网公司呢?35岁以后可能就被裁员了。
也有人认为年轻人还是应该出去闯一闯,不要当公务员。未来互联网公司肯定会不断地发展壮大,作为清北的毕业生待遇只会愈来愈高。自己只要拥有技术能力,就算裁员也不怕,至少开始几年比公务员挣钱多太多了。
大家怎么看?怎么选择更好?
一位网友的真实故事,儿子当年高考648分,不顾其他人意见,自己选择报考了西安电子科技大学计算机专业,去年硕士毕业,顺利入职腾讯,年薪40万,还有几千的住房补贴。可工作半年之后,却突然要辞职考公务员,受不了互联网的加班工作强度了。看完之后,不得不说这看起来是挺可惜的,毕业就年入40万,可真是一笔不错的年薪了,但也是靠卖命赚来的,尤其是程序员,加班是常态,很多半夜一两点才下班,时间长了,尤其是新人,自然受不了这么高强度的加班状态。孩子能辞职考公务员,说明是心里早就有计划了,已经想得特别明白了,毕竟互联网是一个吃青春饭的行业,而公务员却是一个铁饭碗,考上就不用担心后半辈子的生活。你们觉得是拿年薪40万还是回家考公务员好呢?#头号周刊# #奇妙知识季#
今年国考也什么会扩招?[思考]听说,宇宙的尽头是进入体制,你今年想考公务员吗?#公务员备考# #公务员# #国考#
美国马里兰州开始禁止政府公务员使用微信和抖音,理由是会涉及网络信息安全。
这就不太理解了,任何工具不是都可能造成这一点吗?互联网也并不安全啊,难道要把互联网也给禁了?
985计算机硕,校招拿了大疆的offer,base 有38k,结果过年在老家被个别亲戚劝考公务员,他们认为,相比不稳定的互联网工作,公务员才是一辈子的铁饭碗。
前几周,深圳的朋友给我分享了他觉得不可思议的事情。
一个名校生硕士毕业后有3个出路可以选择,分别是深圳当地的互联网大厂、继续深造读博士、去街道办做公务员。
朋友觉得这孩子一定会选择读博或去大厂,结果他却偏偏最想去街道办。
其实“宇宙的尽头是体制内”的话题也火了一两年了,2022年国考报名也超过了200万。看起来,现在的孩子们已经不再迷恋互联网大厂,更希望进体制内。
选择进体制内还是进企业都无可厚非。但在承担社会责任上两者还是有区别,体制内是制定规则,更多是对各行各业进行分析后推出政策优化规则;而企业是要战斗在一线,靠干出来创造财富、推动社会发展。
大家可以考虑清楚自己的志向再做选择。
疫情持续,体制内也降薪10万,年轻公务员想辞职去互联网企业了
今年多地疫情爆发
许多公司停工,职工没了收入
体制内的也别高兴太早
收不上来税,照样受影响
这位公务员就降薪10万,只剩16万
想辞职去互联网企业闯荡一下
你给这位年轻公务员有点什么想说的吗?
一校友公务员,刚拿工资9000,加3000+住房补贴,4000+公积金,5w多年终绩效,忍不住发帖“嘲讽”互联网从业人员,下一秒就遭到反嘲。
你怎么看?如果是你,会选公务员还是程序员?[吃瓜群众]
五部门联合印发文件,提出:指导企业不得以年龄为由一刀切清退大龄农民工。
这当然值得赞扬,也是一种进步,可事实上细看下来却没有具体的实施细则,而对于年龄的歧视又何止是在农民工范围之内呢?
公务员 、相关的互联网单位莫不如此。
一公务员,刚拿工资9000,再加3000+住房补贴,4000+公积金。本人还没表示,其校友倒是发帖“嘲讽”互联网从业人员,下一秒,就遭到互联网程序员们的反嘲讽。
有人困惑为什么动不动就拿“公积金”说事,谁还没个公积金呢;
有人说应届生都45W+了,真没什么炫耀的;
甚至还有大佬表示“快赶上我个税了”。
不得不说,互联网技术岗确实香。不过需要996、背绩效,甚至还有35岁以后被优化的风险。所以也是吃青春饭的行业。
而公务员虽然起步不是很多,但贵在细水长流、朝九晚五,并且如果拿到如网友所说的这些收入,那也不错。
所以,谁也不用羡慕谁或贬低谁。
很多人想去搞技术奈何没有那个基础,996都没有资格;有人想进体制内可惜总也考不上或者关系不够硬,愿意变成老油子上天不给机会。
找工作,首要是看自己身上的能耐、手中的资源能让自己做什么,量力而行。而不是看着自己够不到的位置当一个“柠檬精”。
适合自己的才是最好的。
当然,如果你懂技术又能轻松拿到公务员的资格,那恭喜你,你比一般人有更多选择。不过大多数人的择业是在认清能力够不上野心时的放手和妥协,都是混口饭吃罢了。#择业# #公务员#
申论/面试问:如何规范互联网服务?你怎么答?#公务员考试# #省考面试#
直接用的万能答案(以“网络直播”为例):
1.提高网络直播行业准入门槛,从根源上杜绝直播乱象。
2.直播平台对直播内容严加审核。
3.监管部门加大处罚力度。
4.网名消除“看客”心理,摒弃“审丑”风气。
预留问题:个人信息泄露背后的网络安全相关问题及对策。书本送课90+节,社会热点持续更新~
应届生就业选择:互联网、公务员、研究所、教师到底该如何抉择?公务员无敌吗?
个人观点,可能优势偏颇:选择比努力更重要,翻阅清北或985的就业报告。IT就业都是呈上升趋势的,并不是劝退行业;体制内就业即便也有上升,大多也是非互联网人涌入的。如果你还年轻,在选择是否进入公务员系统时,如果不是省委市委亦或是深圳部分岗位,各种薪资待遇都能跟得上的岗位,建议多咨询,要有自己的判断力。一件行业,大多数人都觉得好,而且都有机会进入,那就不是个好行业,好行业是有门槛的,外行人进不来。