风水轮流转,谁也想不到财会工作在学校现在成了鸡肋,没能力的干不了,有能力的不想干。
我们单位前几年两名财会人员接近退休年龄找接替人员,没有合适的。从外单位调进一名刚参加工作的男孩接替出纳员。两年后男孩考公务员走人,又赶上会计脑出血住院,一下缺两名财会人员。校长冥思苦想从新调入的幼儿园教师中选一名会计,从老教师中选一名出纳员。
新学期开始,小会计自身身体吃不消,上小学的儿子时常闹毛病。小会计提出辞去会计,但是现在学校找不着接替的人选,想从外校调进,没人来。这就尴尬了,小会计辞不了,得接着干。
经过了解得知,现在学校财会人员,特别是会计工作量挺大,专业性强,计算机手法必须熟练,不是谁都能干的。必须得年轻的才能胜任,但是很多年轻人躺平不想另辟蹊径。现在学校最好的职位是班主任,有班主任津贴,有课后延时服务,城里的任课老师一个月名正言顺地多拿两三千多元。同时家长对于班主任格外重视。
反观财会人员定职称没有加分,没有补助津贴,而且必须有教学任务,否则职称晋级红灯。所以年轻教师不选财会,选择教学工作,特别是班主任工作。
我们是乡镇学校,不知道城里学校是不是这样子。
小左是新提拔的单位副职,安排工作经常被下属顶撞,他很是无奈。虽然是新提拔的副职,但是由于一直在人事部门工作,所以他分管人事和办公室。他们单位是一个以业务工作为主的单位。
前段时间县里组织知识竞赛,文件转到他这里,让他负责选人。根据日常工作忙闲,和个人能力,他从行政部门拟定了3个人参加,大领导同意。
这三个人一个是单位考来的公务员出纳岗位,工作4-5年了;另外2个是聘用制人员里面相对优秀的,语言表达和日常表现较突出的。
结果这个95年的出纳过来找小杨,说:为什么每次参加竞赛都有我,我后面都来了这么多人了,有的人还没参加过,次次有我,我还有一堆工作要做,谁也有本职工作。
小左说:这是单位根据实际情况定下的,选你是因为你相对优秀,工作上能应付得了。你后面总共来了2个公务员,一个是休产假,一个是每天稀里糊涂丢三落四的,剩下的你不能和聘用制人员比。而且参加这个比赛挺好的,我要是不忙我也想参加。
出纳说:那你去参加吧,你手头有事,我手头还有事。你说我优秀那每年评优秀咋不给我?
小左说:你要是工作冲突了,不能参加,你向大领导说明情况,不用和我在这里说,你今年职级晋升了不是对你的肯定?你刚满3年,钢构条件就晋升了。你去找领导去吧,不用在我这里说了。
出纳临走说:啥也往领导那推,人选就是你提出的。
小左说:领导让我提出的人选,我结合实际提出人选,领导决定的,这是职务行为,不是我为难你。而且你不要把竞赛当成是对你的负担,你不想参加你就去找领导。
后来小左和领导说了,领导生气的说:这孩子怎么这样,不想参加让他书面说明理由,这是组织决定的单位行为,不是他讨价还价的事情。
小左说起来也生气,自己估计是平时好人做惯了,也没啥脾气,也不和人吵吵的原因,再加上自己是88年的,还是有点年轻,这些90后不尊重自己。
小左说,当个班子成员也没啥意思,自己是三级主任科员,工资也不涨,责任和麻烦到是来了不少。
我安慰了一下小左,不要在意这个,你刚当了领导的原因,而且现在90后有个性,和你也差不了几岁,还得讲究方法。尤其你一直是单位的没脾气的老好人,原来大家都一样,突然你提拔了,人们还当和你以前一样呢。一年后大家对你的态度也会转变的。
你们面对这样的下属怎么办?难道就该哄着?
单位会计不想干了向领导提出调岗的请求,领导不同意要求会计继续干下去。会计说,我在这个岗位工作将近10年了,按要求也该换岗了,领导无语好心相劝让他再干半年。
按规定财务人员属于关键岗位,干满5年就要调岗,干满10年属于必须调岗的对象。但机关单位会计本来就少,有必要多招几个会计吗?单位因为现任会计要换岗不得不在今年公务员招考中拿出一个职位招录会计,新会计即将要来报到了,领导又要现任会计带新干部半年,让其尽快熟悉工作。现任会计调岗好对领导提出一要求,把她安排到轻松一点的科室或者就在同一科室做点打杂的事,领导又为难了,才四十多岁的中年人就开始“躺平”了,要是人人都这么向领导提要求,单位上的工作就不要做了。最后领导决定,新会计接手后,现任会计去做出纳,也算干老本行,还可以继续在财务岗位。
事说体制感言:机关单位里在同一个岗位干满十年的人太多了,对于普通干部如果在岗位上做得好,领导不会随意调岗,只有自己提出来且属于关键岗位的人才会考虑调整岗位。你们那是这样的吗?#职场进化论# #体制内那点事儿#
2000年,上海女公务员贪污92万元,出逃泰国嫁给残疾人,6年后意外身亡,年仅39岁,上演了一出人生悲剧。
2000年10月26日,担任某公司出纳的顾震芳,借口有事,从公司直奔机场,带着贪污的15万元巨款,逃往泰国。
当时她已怀有3个月身孕,为了能在泰国取得合法身份,她不惜嫁给了当地一名开出租车的残疾人盖奥,并且又生下了他们的孩子。
2002年,泰国政府发现并取消了顾震芳伪造的身份证明,顾震芳从此成了黑户,每天不敢出门,提心吊胆,度日如年。
由于刚到泰国时花销太大,顾震芳带去的15万元花去了大半,加上盖奥失业,巨大的经济压力使一家陷入困境。
为了躲避移民局,她不能出去工作,还将家搬到了房租更便宜的郊区。住的房子常年漏雨、蚊虫成群,她和孩子常常被叮的浑身是包⋯
夜深人静,躺在床上被蚊子咬得不能成眠的顾震芳悔泪长流。她万万没想到自己怀揣着巨款、为了美好的生活逃到异国他乡,却落到如此地步。
可是他仍不敢向中国亲人求助,胆心暴露自己行踪,无奈之下,她决定出去打工,
谁知,她在上班头一天,在宿舍打扫卫生时,遇到热水器漏电,当即触电身亡。
顾震芳身亡后,她的前夫从泰国把他们的孩子接回中国,公安局接到这个线索以后,顺腾摸瓜,才查清了整个事情的来拢去脉。
顾震芳逃亡后,她所在的公司才发现,顾震芳一共贪污了92万元,通过询问她的丈夫,了解到这些钱都被她用于赌博输掉了。
顾震芳携带巨款逃到泰国后,上海检察机关一直没有放弃对她的追捕。顾震芳在逃亡境外过程中改名换姓,历经再婚、生子、死亡。
办案人员克服重重困难,搜集材料证实顾震芳的身份及死亡事实,并顺利带回证据,最终作出撤案决定。
顾震芳原本是大上海一个衣食无忧的财务人员,如果当年认识到自己的错误,回国自首,或许还有重新做人的机会。本身赌博已经犯了人生最大的错误,又把国外当做逃避法律制裁的疵护所,这就是顾震芳人生悲剧的根源所在。
你以为的金饭碗,乡镇公务员也很委屈!
投稿人:leo9756
本人刚刚入职异地乡镇行政岗两个月不到,之前刚来被分到组干,后来出纳借调走了。是的,我被拉来搞出纳了!其实,出纳事情比搞组织事情少太多了。
但偏偏遇到一个的同事,我本人也不是财务专业出身,一些问题真的不懂,问这个会计同事,她就一脸不耐烦,各种损人,让我干这干那,天天吓我!心理太委屈,今天早上终于把我给搞崩溃了,偷偷的哭了一场!
我下定决心准备去找书记谈一下,希望能换个部门!不知道能不能成功,反正干出纳我是和这同事合作不下去了!就比我早来两年,处处自以为是,装老资格!异地真的太难了,有苦也没人说!
【出现“90后”才25岁最年轻女贪官,说明什么?】
贵州“90后”女干部张艺两年前被接受审查因涉嫌贪污,受审时她才25岁。她工作不到一年即开始实施贪腐涉嫌贪污了40余万元民生领域资金。
张艺在案发前系贵州铜仁市思南县社会保险事业局会计兼出纳,其利用职务之便虚构王某某等10人在思南县参加城乡居民社会养老保险的事实,又以王某某等10人参加其它社会养老保险为由申请城乡退保,骗取社保资金,同时还侵吞杨某某等89人退回重复领取养老保险待遇金(含死亡超领),涉案金额共计40余万元,数额巨大。
一个青春花朵就这样败谢了,人生当了公务员美好前途全完了。
女公务员张艺才25岁就腐败,应该让我们引起反响!社会都变怎么哪?
(注:图中照片转网络“新浪新闻”以本作者无关)
同事的三妹夫在政府任职,后提升为分管文教卫生的副市长。于是,同事一家的高光时刻到了。先是在某村卫生所工作的四妹妹被调进市医保局工作,且七转八转从事业编变成了公务员。
紧跟着二妹妹也被安排进了市妇幼保健所。
虽说不是正式工,但一年七八万是有的,且养老和医疗等五险一金,一样不差。
最后就是大学才毕业的小妹妹,参加公务员招考,好巧不巧进入了市教育局。
唯有同事做为老大,初中毕业后就参加了工作,帮着父母抚养下面的几个妹妹,既没学历,年龄也超大。
三妹夫想帮她,也使不上劲。
好在,她儿子职高毕业了。
于中,在三妹夫的运作下,进了某学校,成了出纳会计,有事业编的那种。
当然,三妹妹的工作不用老公安排。
她如果不是有一份好工作的话,当初也嫁不了三妹夫。
唉!真是一人得道鸡犬升天啊!
七十岁的出纳年前给我发了一条微信:如果我年青30岁,我一定把我再嫁出去,而且一定要生个二胎。
出纳年轻时是个大美人。当年孩子爸一哭二闹三上吊死缠烂打地打动了她,小五岁的姐弟恋,在八零年不可谓不惊世骇俗了。
痴情男并不长情,孩子三岁就出轨了,五岁两个人离了婚,婚后出纳一个人抚养女儿。
出纳很能干,八十年代末有人看中她一起到俄罗斯搞边贸,她让前夫帮忙照看几个月孩子,前夫说我不管。
买好的火车票只能退掉,一个人带着女儿苦哈哈地熬,最难的时候真的是一分钱都没有。
就这样她也没找前夫,当然前夫更没主动给过一分钱。
女儿随她,不但长得漂亮,学习也好,后来上了大学,又嫁到了澳洲,考上了当地的公务员,生活的非常幸福。
为了女儿,出纳一辈子没再找。年轻时觉得给孩子找个后爹不方便,后来女儿嫁人了,我记得有同事给她介绍了好几个条件非常好的,有教授有厅长的,她不愿意,说一个人过惯了,一辈子最难的时候都过来了,不愿到老了再伺候人。
这十年女儿前后生了两个孩子,出纳每年大半年在澳洲带外孙,女儿给她在当地也买了房子。
每次我问你在那里不孤单吗?和女婿外孙语言不通,打开电视也只有一个有限的中文台,而且女儿一家子都是老外的饮食习惯,只吃肉。
看第一个孩子的时候,女婿背着女儿告诉她不喜欢她住在家里(居然请了个翻译[捂脸]),希望她再来的时候在外租房[捂脸]。
出纳伤心极了,也不敢告诉女儿,从此再没搭理过女婿。就像个保姆一样,每天任劳任怨地干活,到点走人。
关于孤单,她说她喜欢这样的生活,环境好,没人打扰,医疗条件也比国内好。再说白天一个人弄孩子,忙的饭都吃不到嘴里,晚上回到家都快累死了,跟房客说话的劲儿都没有(一半租出去了),哪有空孤单。
去年疫情,出纳没有过去,说还是国内好,毕竟方便,想吃啥有啥,出门哪都能去。过去了就跟老妈子一样,每天能累死,以后就留在国内养老。
这是第一次听到出纳抱怨女儿那里不好,更是第一次听她说后悔没有再婚。
出纳身体很好,看起来就像五十多岁。可是人真正的衰老是心理的衰老,她一辈子没有依靠过任何人,她想再有个孩子也不是需要孩子伺候她的生活,她需要的是孩子在身边这个心理支撑。
自从女儿离开国内,她已经一个人过了十几个春节了,往年春节她也胡凑合,今年她还自己去餐厅吃了年夜饭。
毕竟老了,一个人独身了几十年,因为太好强身边也没有朋友,每次我们去单位她都特别高兴。
所以她才说:我现在实实在在体验到,跟前没人的难处。可是现在沒有如果,有的只是余生。
从她身上,我觉得人老了,可以没有老伴(总有一个人会先离开),可以没有孩子(他们有自己的生活),但是一定要有一套老宅(承载着生活的记忆),一群老友,并且一定要有至少一个爱好。
等老到老宅里无法自理,老友们无法往来,爱好无法打理,就去养老院。
养老院就是人生最后的归宿,人要接受,你是孤独地来到这个世界,必然也将孤独地离开,这是人的宿命。
#情感#
有个女同事,她姐姐的女儿从上幼儿园起,几乎是她一个人抚养。这个外甥女很争气,高考600多分,理科类。填志愿时,同事一心想着外甥女报利于毕业后考公务员的专业,可一向听话的外甥女偏偏只填电气工程与自动化之类的工科专业。
女同事生气极了,有几天不和外甥女说话,外甥女也不解释自己为何这般执拗。她做什么事都会考虑女同事的感受,唯一在这件事坚持己见,好像故意和女同事对着干。
这个外甥女的妈妈,也就是同事的姐姐,曾经是公务员,是一个出纳。十几年前她迷上六合彩,输了很多钱,便开始挪用公款,等单位发现时挪用金额已达一百多万,结果被判刑,进监狱时女儿读幼儿园中班。她老公和她离了婚,把女儿扔给女同事的妈妈,女同事那时未婚,见不得外甥女没人管,她主动承担养育外甥女的担子。
外甥女从此成了女同事的重心。即便后来女同事结婚,再后来还成了两个孩子的妈妈,外甥女依然像是她的女儿一般,妈妈对女儿该做的她一样不落,而且,在外甥女读书方面,她是极其用心栽培的。外甥女也早已把这个小姨当成自己的亲妈。
外甥女读初中时,亲妈已出狱,可亲妈完全变了个样,颓废堕落,好吃懒做,毫不关心女儿,还想方设法骗取老妈和亲妹的钱,女同事失望透了,只好继续把外甥女留在身边。
前些天,外甥女飞去外省读大学了,落地后她第一时间给女同事报平安,还对女同事说了她不愿意报那些和公务员沾边专业的原因:小姨,我妈妈曾经是犯人,日后我考不了公务员。
女同事幡然醒悟,她感觉作为公务员的自己是个白痴,怎么就没想到这一点。她想到自己曾经那么用力把外甥女往公务员的方向推,这个行为无疑狠狠地刺向外甥女的心窝,她恨不得扇自己耳光。
她对外甥女说:都是小姨的错,害你难过了吧?
外甥女阻止她继续说影响情绪的话:小姨您不要这么说,我没事,真的。您在我心里永远比亲妈还亲,现在是,以后也是。
孩子的出身无法选择,但当爸妈的完全可以决定自己做什么样的爸妈。大人不管活成什么样的人,但最起码的,不要给孩子拖后腿。
我单位有个同事就是那种能力不行但特别好命的女人。
她原来所在的企业倒闭了,因为她老公是某个重要部门的副局长,所以调来我单位当了出纳,因为我们单位人少事少,相对这个工作也很清闲。说真的,她的工作能力实不敢恭维。一笔转账能填错四五张支票,偶尔查个账不是这记错就是那记错。在单位和同事关系也不行,原因是很小气,斤斤计较,别人报销费用零毛毛钱她就不给了,但别人给她交钱一分都不能少,农民摆摊卖的青椒一块多一斤,她能一根一根挑半天,超市买个香菇能偷着把香菇把掰完……。
但就这个同事特别好命,她老公虽然是领导,但对她特别好,每天早上做好早餐等她起来吃过饭,还要给她把中午的菜准备好,(她老公中午在单位吃饭)连米都淘好放电饭锅只等她回来按一下煮饭键。晚上老公做好饭等她吃完就催着她赶紧去跳广场舞,平常衣服也是她老公洗。
我们其他同事带孩子辛辛苦苦,管吃喝还带辅导作业,但她女儿就特别省心,从小不但学习好还自理能力强,从没让她操过心,一路考上211大学,毕业当年直接考上省城某个区政府的公务员。
同事对别人小气,但对自己特别大方,女儿工作后,她就在省城买了房子,几乎每周都去省城住,新衣服一买就是四五件,而且还都特别贵,夏天的裙子基本都是真丝的,说穿着舒服。平常下班后除了跳广场舞,就是去美容,五十岁的人了,身材苗条,脸上白里透红,不见皱纹更没有斑点,都说她看上去四十出头。
同事去年退休了,前几天来单位办事,说是女儿找了个在大学当老师的男朋友,长得帅家里条件也好,马上就要结婚了。
她走后,我们不禁唏嘘,这人咋这么好命呢!太让人羡慕了!
朋友的娃娃去年毕业了,学校是四川省一所二本院校的会计专业。曾参加银行招考和省考,多次进入面试。后来恰逢省城公交公司招聘管理人员,通过笔试面试,入职总公司财务部,除去五险二金,到手五千元左右。
今年暑假,娃娃打电话回来,多次吵着要辞职,回家来坐起复习全职备考公务员或者事业编。原因有二:一是加班多,娃娃做过融资、出纳和会计,经常加班跑银行,七八点钟才能下班。二是今年疫情严重,公司效益下滑,开始拖欠工资,心中隐隐不安。现在贵阳由于新冠疫情严重,实行静默管理,更是雪上加霜!
朋友夫妻想到考公偶然性太大,疫情严重,经济下行,各行各业都不景气,坚决不同意娃娃辞职,一家人经常吵得天翻地覆。他们请我劝劝孩子,我也不知道怎么说,各位看官大佬,想听听你们的高见。
【一件旧案:行业协会秘书长贪污公款1400多万元,与藏獒和王美丽有关的故事】
划重点:倒数三段,是重点中的重点。
2016年5月,北京市朝阳区检察院反贪局查办的、中国畜牧业协会原秘书长、全国城市贸易联合会原副会长沈广贪腐一案,被评选为北京市检察机关反贪优质案。
案发时,沈广只是一名处级干部,他所在的单位是一个社团组织,在常人眼里,这是一个没有多大“权力”的单位。但沈广贪污公款1400多万元,金额之大令人惊讶。
此案,是中纪委驻农业部纪检组监察局的同志,正式向朝阳区检察院反贪局移送,办案人员选择小金库作为初查的工作方向。
经初查发现,沈广将协会应收的部分参展费存入协会财务人员王美丽名下的银行卡作为小金库,小金库只由沈、王二人经手管理。
2011年沈广从小金库中支出120万元,借给名为刘向阳的个人用于注册公司。
随着调查的深入,办案人员又发现2009年3月,协会在浙江慈溪市举办藏獒展会期间,沈广曾向当地会展中心负责人索要7万元费用,这笔钱并没有入到协会的账上,而是汇到了沈广司机孟祥飞的个人银行卡上。
“沈广的态度、协会的账目,看似都没有破绽,但问题就出在这里,没破绽本身就是破绽,连小金库账目都丝毫不差,摆明了是做好准备给别人看的,大家不能被嫌疑人牵着鼻子走。要对协会的业务和收入做到心中有数,一定会发现他实施犯罪的蛛丝马迹的。”
沈广,2001年,任中国畜牧业协会常务副秘书长,2006年任中国畜牧业协会秘书长。
作为全国畜牧总站的正处级领导干部,沈广的工资收入都由总站发放,在协会不领取任何工资奖金。沈广平时不抽烟,不喝酒,也无不良嗜好。
中国畜牧业协会,是在民政部注册成立的社会团体,主管单位是农业部全国畜牧总站。
协会的主要收入来源,是会员交纳的会费和举办展会的收入,其中展会收入占了绝大多数,每年达数百万元。
协会举办的主要展会,是每年一届的中国藏獒展览会和中国畜牧业展览会,都是全国性的展会,有的特装展位参展费高达数十万元。
为了查找交纳参展费的财务凭证,光是办案人员调取的财务凭证就铺满了二十余平米的大会议室。
通过细心比对展位预订和收费单据,办案人员发现有二十余家参展的藏獒养殖户没有找到交费的凭证。
功夫不负有心人。北京金色獒园的负责人韩大宽,给办案人员提供了一条重要信息,2010年他的獒园参加协会举办的藏獒展览会,他预订的是价格为50万元的特装展位,沈广让老韩将参展费50万元直接汇给河北廊坊一个名叫徐兴隆的人。原来,他是将协会应收的参展费截流用于归还个人借款,认定这起犯罪事实已成定局!
摸清了沈广的作案手段后,针对协会历年举办的藏獒展和畜牧展进行全面核查,查明了沈广套取协会场地租赁费1200余万元的犯罪事实。
他的手法并不高明,都是采取签订“阴阳合同”、虚假协议、收入不入账等方式,将公款窃为己有。
2013年11月19日,法院判处被告人沈广有期徒刑十五年;其爱人王爱华,有期徒刑3年。
2014年3月26日,农业部召开廉政警示教育大会,以驻农业部纪检组、监察局查处的中国畜牧业协会原秘书长沈广贪污犯罪案件为鉴,开展警示教育。
【警惕:部分行业协会成输送利益渠道】
“三百六十行,行行有协会”。
行业协会原本是搭建社会沟通平台;然而现实中,一些行业协会却异化成了输送利益的渠道和隐性腐败的重灾区。与常见的官员腐败、商业贿赂相比,行业协会腐败本身更加隐蔽。
行业协会属于我国民法规定的社团法人,属于非营利性机构。有的行业协会本身还保持着部分公务员编制或事业单位编制,或者挂靠在行政部门、事业单位。这些拥有“半官方”背景的行业协会,被称为“红顶中介”。
行业协会腐败主要就是“红顶中介”及其负责人,滥用其手中拥有的部分直接公权力或间接公权影响力,从事违规、违法和谋取私利的行为。
2015年6月落马的安徽省蚌埠市建筑业协会会长张贵森、浙江省衢州市建筑行业协会会长许林森,在出任协会负责人之前,前者任蚌埠市建设管理局党总支部书记,后者任衢州市建设规划局副局长。
四川省工程爆破协会常务副会长李荣飚,将其侄子安排在协会做出纳、将亲朋好友安排在办公室任主任,其非法收受的1500万元赃款大多数都是通过协会开发票、做账,实际上把协会当成了转移受贿赃款的“中转站”。
2015年7月8日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《行业协会商会与行政机关脱钩总体方案》提出,积极稳妥推进行业协会商会与行政机关脱钩。
遏制行业协会腐败,除与行政机关脱钩外,还必须解决其身份认定问题,包括认定行业协会的身份以及协会工作人员的身份,提高刑法的适用性。
比如完善规范行业协会的法律法规,并与其他法律如刑法等相衔接,明确法律责任和惩罚机制。要提高对行业协会腐败治理的效果,应在刑法中增设相应的行业协会单位犯罪的罪名。#人民的公义#
86牛的虎女,今天35岁,很不幸的是做了3年的工作,业绩不好,倒闭了,尴尬的又要找工作了,真的很难啊,感觉面试都有点害怕了,大专,本科明年才能拿到,前一个工作出纳行政,人事都在做,感觉这个年纪再找这个基础性工作真是不太好找啊,才找工作一周就有点心急了!!
35岁以后再找工作好难啊,现在全国各行各业都存在严重的年龄歧视,35岁以后连公务员都不能考了,不是65才退休吗?剩下30年怎么过?
就这还生二胎三胎?拿啥养?
而且科技越来越发达,未来很多岗位都会被人工智能所替代,就业形势会越来越严峻,生那么多孩子将来如何就业呢?#二胎要不要# #找工作#
#哈尔滨职业故事#
我2012年毕业,财务管理专业就去应聘我现在的单位,内衣代理商,是做出纳,月薪1500当时工资还可以,一干就是8年……所以我简单说说内衣销售这吧
2021年哈市的就业方向高工资的就是销售,各行的销售,工资的确是高都上万月薪
但是也是那种在这个行业有自己客户的
小白的话就得靠自己努力
说实话现在就业挺难的,因为疫情原因买卖不好做
都缩减员工人数
或者超市的业务,商场导购
如果自己有一技之长就相对好些,我觉得在东北特别是哈尔滨年轻的孩子们考公务员吧,这个是个不错的选择,特别是女孩子[耶][耶][耶]
“王姐又到组织人事股闹了。”小李压低声音说。这个王姐也真是的,为了提不提前退休的事,翻来覆去,批下来了又不想退,现在又来闹,不知道是怎么想的。
这个事情说起来,是很奇葩的一件事,王姐是我们单位的元老,参加工作就在这里,已经有三十多年工龄了。
一辈子工作干得普普通通,本本分分地干出纳工作,中规中矩谈不上什么成绩,所以一直是个科员,直到职务职级并行时才弄了个四级主任科员。
四十五岁时,向领导申请调换岗位,交接出纳以后,就没有干什么工作任务了,上班就是喝茶聊天。
每天在办公室传播各种八卦消息和家长里短。
她满了五十岁那年,根据国家政策,工龄满了三十年,就提出了提前退休的申请。
当时人事股张股长还劝她,现在退休工资少了几千块,划不来,再说现在上班又不做什么事,不用退。
但王姐坚持就是要退,说自己几十年财务工作经验,出去找点事做做,肯定不只少了那点。
既然本人这么坚持,张股长也就不再劝说,开始按照程序准备材料,向上级申请。
两个月后,所有程序基本走完,县里准备同意王姐的退休申请,就等下正式批复文件,张股长就赶紧把这个好消息通知王姐。
但让他万万没想到的是,不知道这段时间有人和她说了些什么,王姐反悔了,不想提前退休了。
这下张股长可抓了狂,上边都准备正式批了,现在玩这么一出。
赶紧做王姐的动员工作,但她不为所动,就是一口咬定不提前退休。
偏偏当时张股长疏忽了,制作材料时帮王姐写好了提前退休申请,刚好那两天她请假了。
觉得不是多大事,就没等王姐签字,帮她代签了。
现在出了这状况一点办法都没有,只好向领导报告了。
领导也十分生气,但又不能强迫王姐退休,这样就把人得罪死了。
只好带着张股长到县里汇报,被组织部部长劈头盖脸地骂了一顿,最终把王姐的提前退休申请撤了回来。
回来以后好好地批评了张股长,以后办事一定要牢靠。
张股长才是真的冤,但又没办法,夹在中间两头受气,把这情况通知了王姐,看她得意洋洋的样子,气不打一处来,只有咬碎牙齿往肚里咽。
以为这事就这样完了吗,过了半年,王姐又要申请提前退休了,又来找张股长。
张股长是一朝被蛇咬十年怕井绳,可不敢随便帮她报了,让王姐先好好想清楚。
王姐不干了,于是就天天到组织人事股闹,搞得张股长不厌其烦。
但又不敢随便答应,万一像上次一样再来一遭,上次领导就被组织部部长批了,这次可不是批一顿就能过关得了。
如果你是张股长,你怎么办?
#公务员##职场微头条#