2

企业中层管理者的素质(中层管理者的职业素养)

中层老总,就这德性。可想而知基层领导什么品行? 公然在群里骂人、爆粗口,原本这在低学历、低素质人群常见,没想到IT行业也沦落了……

中层老总,就这德性。可想而知基层领导什么品行?

公然在群里骂人、爆粗口,原本这在低学历、低素质人群常见,没想到IT行业也沦落了……

老总只管结果、老板只看业绩。干活儿的人,早已被连绵不绝的打鸡血累了、怕了、倦了……

碰上这种素质极低的领导,你们会怎么办?

#打工# 小志打工分享:“打工是我们多少人的生活,因为我们的生活都是靠打工来维持和改变的!但是如果当我们有一天站在的领导的岗位上,切记就是不能丢了格局:老板看得起升个职,下属瞧得起给个面,所以我们要明白一点没有下属的支持我们啥也不是,也不会干好工作,所以不与下属争功,不与下属夺利,这才是我们中层管理该有的素质和原则,这才是当领导者的格局!才会被老板赏识和收买下属的心从而得到喜爱支持!反之当不了几天就得下去还得招人恨,这是在职场走不远的自毁前程!”

本文来自网络,不代表本站立场。转载请注明出处: https://tj.jiuquan.cc/a-2329701/
1
上一篇核心骨干和中层管理(核心骨干人员)
下一篇 中型企业中层管理者(企业中级管理人员)

为您推荐

联系我们

联系我们

在线咨询: QQ交谈

邮箱: alzn66@foxmail.com

关注微信

微信扫一扫关注我们

返回顶部