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药店中层管理技术培训心得(药店门店管理心得体会)

医院药房年终工作总结简短【篇1】   在这半年中,我们药剂科在院领导的领导下,齐心协力共同努力,在各项工作中,取得了长足发展。现将我们具体工作汇报、总结。

医院药房年终工作总结简短【篇1】

  在这半年中,我们药剂科在院领导的领导下,齐心协力共同努力,在各项工作中,取得了长足发展。现将我们具体工作汇报、总结。

  一、服从院领导工作安排,贯彻上级领导与医院的部署。

  今年上半年,铬超标胶囊剂被媒体与社会高度关注,上级领导几次开会发文部署,要求各从药单位严查。我们科积极行动,一方面从购进途径上严格把关,无铬含量检验合格报告的胶囊剂一律不得购入,同时通过剪抄报纸、网上查询及卫生局通报等各种渠道收集信息对本院药品反复排查,保证药房无一例铬含量超标的胶囊。市县药监局多次抽查检查,对我们的工作进行了肯定与表扬。

  二、抓效益、促发展。

  上半年药剂科共同努力,共销售药品2286770.31元,其中西药2084535.6元、中成药120465.84元、中草药67248.63元、医材10860.18元、煎药费3660元。

  三、强化纪律、提高服务质量。

医院药房年终工作总结简短【篇2】

  光阴荏苒,时光飞逝,转眼间,20__在紧张忙碌中过去了。回首这一年是紧张的一年也是充实的一年,展望新岁,在新的一年里我要总结经验,吸取教训付出更大的努力,以更加奋发有为的精神状态扎扎实实的工作作风投入到工作中去。

  自踏入药房这个工作以来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,始终信奉“鹭港、创先、节约、务实、高效廉洁”的院训以此规范自己行为,以当一名合格的药学技术员作为自己的座右铭,以严格的标准来要求自己。在这期间,深刻认识到要想成为一名合格的药学技术人员,就必须遵守职业道德,并进一步提高自身素质和职业修养,诚信工作,树立正确的世界观,人生观和价值观,现将今几年来的工作总结如下:

  一、政治思想方面

  本人热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党的领导,及时了解和关心党和国家的方针、政策和路线,认真深入的学习马列主义的理论知识和"三个代表"的先进思想,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。认真参加政治学习,在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心 全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想, 在自己平凡而普通的工作岗位上。

  努力做好本职工作。

  二、在工作方面

  1、严格遵守医院的各项规章制度;按时上下班,无迟到早退现象,能在搞好卫生、做好水电门窗的安全工作之后才下班。

  2、积极熟悉并掌握各种药品的功效及构成,保证病人能在最短的时间得到最好的服务。

  3、认真学习药师岗位职责,严防差错事故的发生。

  4、坚持参加药房的各项学习和会议,更好更全面掌握药房各项工作流程,结合药房工作实际,制定出适合自己相关岗位的规章制度;

  5、调配处方做到四查十对,对规范处方,用药不适宜处方,超常处拒绝调配。

  6、对调配好的处方进行认真核对,核对药品的数量,规格,是否符合要求。

  7、按时请领药品,对从库房请领来的药品按规定摆放和保管。

  8、按规定发放__药品,能按时登机第二类__药品的处方。

  9、保持衣着整齐,仪表端庄,举止稳重,礼貌待人,朴素大方;

  10、作风正派,对工作严肃认真。

  三、在业务学习方面

  积极参加本专业的各项活动,加强药学基础理论知识学习,不断充实和更新自己的知识,了解和掌握药学界的学术新动向,熟练掌握药学基础理论、基本知识和基本操作技能,利用药学专业知识指导实践 随着医药改革的不断深入,药学事业的迅速发展,药师职能的转变,现代药学服务已经从以“药品为中心”的保障型转向“以患者为中心”的技术服务型模式,服务的主体由药品向药品转移。因此不断吸收应用国内新理论、新知识、新技术、新方法。同时现代药学的发展使药学工作领域不断扩展,这对医院药师提出了新的任务和挑战,也给医院药师提供了机遇和空间,医院药师走向临床要承担起新时期医院药学发展和医院用药的合理、安全、有效、经济的职责。

  俗话说:“金无足赤,人无完人”,本人还存在着诸多方面的不足,自己一定会认真反思,取长补短,争取更上一层楼,把药房工作做得更好。

  在此,我感谢领导给予我的关心与支持,本人以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处,使自己的业务水平在工作中不断提高和完善,认真履行岗位职责,踏实工作,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,争取为药房更美好的`明天贡献自己的一份力量。

最近,不知道咋的,趴在书桌边写字,不经意间感觉双腿膝盖有点疼,好像有冷风刺入的感觉,我试着不去想,心里默念“莫听穿林打叶声 ,何妨吟啸且徐行,也无风雨也无晴”,可是任凭怎样平心静气,还是感觉不舒服,没办法,只好找度娘了解情况,又去药店问了问,总结应该是湿气太重的缘故吧。湖南的天气真的不敢恭维,烟雾朦胧的天可以用那句乐府诗来形容:天似穹庐,笼盖四野。整个大地像被一个灰蒙蒙的锅盖罩着似的。不知不觉,人亦到中年,身体开始走下坡路,看来要学些养生知识了,唯有健康、写字、钓鱼不可辜负!

医院药剂科年中工作总结

  在这半年中,我们药剂科在院领导的领导下,齐心协力共同努力,在各项工作中,取得了长足发展。现将我们具体工作汇报、总结。

  一、服从院领导工作安排,贯彻上级领导与医院的部署。

  今年上半年,铬超标胶囊剂被媒体与社会高度关注,上级领导几次开会发文部署,要求各从药单位严查。我们科积极行动,一方面从购进途径上严格把关,无铬含量检验合格报告的胶囊剂一律不得购入,同时通过剪抄报纸、 网上查询及卫生局通报等各种渠道收集信息对本院药品反复排查,保证药房无一例铬含量超标的胶囊。市县药监局多次抽查检查,对我们的工作进行了肯定与表扬。

  二、抓效益、促发展。

  上半年药剂科共同努力,共销售药品2286770。31元,其中西药2084535。6元、中成药120465。84元、中草药67248。63元、医材10860。18元、煎药费3660元。

  三、强化纪律、提高服务质量。

  药剂科每周二组织员工开会,传达院周例会精神,安排周内工作,教育员工以“厚德、仁爱、包容、求实”的对待工作,对顾客及同事要以仁爱、包容相待。对工作要以求实精神对待。通过平时开会学习,员工精神面貌大大改观,过去员工之间打架吵闹、员工与顾客争吵现象已不复存在。

  在药品管理方面,我们争取少购、勤购,既保证药品供应又防药品积压。同时急诊、门诊药房药品相互调拨,减少了药品失效,避免了不必要的损失。今年6月份我们对门诊、急诊、中药房、中药库、西药库药品进行了一次大盘点,对门诊、急诊人员进行了重新调配,使得各药房人员搭配更加合理、提高了工作效率。

  四、存在问题。

  院内医师变动频繁,药品采购、储备、领用品种及量不好掌握,效期药品促销难度大,失效药品难以杜绝。

  以上为我们对上半年的工作总结,回顾过去,展望未来,我们在以后工作中要保持优点,克服缺点,争取把本职工作做的更好。

  篇二:医院药剂科年中工作总结

  上半年药剂工作在院长的领导下,在临床科室的支持和配合下,基本完成了应办的各项工作。从以下几个方面简要总结:

  一、严格执行药品网上平台采购,保证临床用药供给

  加强药品及耗材采购管理,严格执行药品网上平台采购,保证了购进药品的质量,及时了解药品需求动态及药品使用后的信息反馈,保证了临床药品的有效供给。

  二、加强药品在购进验收、出库,销售等环节的质量管理

  上半年共购进药品785万元,出库762万元,购进材料221万元,出库214万元,药品收入634万元材料收入48万元。比去年同期有较大幅度增长。严把质量关,有效杜绝了不良药品入库。同时,加强药品监督,根据药品的性质、储存、妥善保管,保持药品质量稳定。加强了特殊药品管理。

  三、加强基本药物管理

  上半年,按照上级要求基本药物占比67%。严把药品销售价格,依照相关规定销售药品严格执行国家基本药物制度,通过微信及其他形式对全员职工进行基本药物制度进行培训及宣传。所有药品均依照国家基本药物目录进行采用网上采购。

  四、药事管理

  上半年,认真执行药事管理制度,开展药事管理委员会的日常工作,收集临床用药意见38多条,新药申请41种,加大力度监督检查本院药品的合理使用及采购情况,召开药事管理委员会会议一次,商讨本院新进或者淘汰的药品32种,及时指导临床合理用药。通过药事管理委员会部分成员,采用询价比价招标等方式,购进了:儿科敷贴,防疫应急物资口罩,防护服等多种耗材,价格分别降幅为10-20%,有效的降低了购进成本。

  五、其他工作

  1、加强了处方规范化管理。对处方的开具、调剂、使用、保存、点评规范化管理,提高处方质量,促进合理用药,保障了患者安全用药。2、做好药品盘点,严格药品入库、出库、销售的对账工作,做到日清月结,帐实相符。保证盘点数据的正确性。

一公司下修业绩预告,5家公司并购!12月4日晚间A股利好、利空公告

一、重大事项相关公告

1、格力地产:拟购买免税集团100%股权 周一起停牌

2、光云科技:拟以1500万元收购快小智剩余44.83%股权(人工智能概念)

3、常润股份:拟收购普克科技52%股份(新能源汽车概念)

4、长安汽车:收购长安新能源股权(新能源汽车概念)

5、机器人:拟10.73亿元转让苏州新施诺65%股权 引入战略合作方(人型机器人概念)

6、爱旭股份:子公司拟出资3.85亿元取得青海丽豪2.78%股权(光伏概念)

7、林洋能源:拟投建20GW高效N型TOPCon光伏电池生产基地及新能源相关产业项目(光伏概念)

8、三峡能源:子公司拟出资134.4亿元与蒙能集团共设合资公司 开展内蒙古地区风光基地项目投资、建设、运营(绿色电力概念)

9、欣旺达:拟40亿元投建汽车电子电白基地项目(锂电池概念)

10、盛洋科技:与中交科技签订采购意向合同(北斗导航概念)

11、当升科技:拟与蜀道新材料100亿元投建三元正极材料生产项目等(锂电池概念)

12、云南能投:通泉风电场项目首批风机并网发电(绿色电力概念)

13、昆仑万维:增设新能源投资板块 拟控股投资绿钒新能源(游戏概念)

14、长江健康:子公司拟收购江和药业58%股权(生物医药概念)

15、普利特:子公司拟2.18亿元投建1.3Gwh电池产能扩建项目(锂电池概念)

16、开尔新材:拟处置部分资产 预计增加公司净利润7000万元(装修建材板块)

17、天齐锂业:公司判断一期氢氧化锂项目达到商业化生产的能力(锂电池概念)

18、湘电股份:控股股东湘电集团拟筹划战略重组事宜(风电概念)

二、增持回购相关公告

1、康弘药业:控股股东、实控人拟增持不超过700万股(生物医药概念)

2、温氏股份:拟以9亿元至18亿元回购股份(养殖业概念)

三、股东减持计划、限售股份上市流通及其他类型公告

1、歌尔股份:下调2022年度业绩预告,预计2022年净利润17.1亿元-21.4亿元,此前预计净利润40.6亿元-47亿元(VR概念)

2、亚玛顿:终止发行股份及支付现金购买资产事项(光伏概念)

3、中胤时尚:公司股东拟合计减持不超9.12%股份(服装板块)

4、长江材料:公司股东拟减持不超过7.78%股份(装修建材板块)

5、孚能科技:多名股东拟合计减持不超3.86%股份(储能概念)

6、雄韬股份:公司实控人及一致行动人拟合计减持不超3%股份(氢能源概念)

7、金力永磁:公司股东计划减持不超过3%股份(稀土永磁概念)

8、中曼石油:股东拟合计减持不超过3%股份(石油石化板块)

9、千味央厨:公司股东拟减持不超过3%股份(消费板块)

10、一心堂:董事拟减持不超2%股份(药房概念)

11、*ST光一:公司股东拟减持不超过2%股份(电网设备板块)

12、先锋新材:控股股东拟被动减持不超2%股份(家居用品板块)

13、华菱精工:公司股东拟减持不超1.93%的股份(风电概念)

14、天目湖:公司股东拟减持不超95万股(旅游概念)

15、宇邦新材:134.1806万股限售股将于12月8日上市流通(光伏概念)

16、商络电子:1965.6万股限售股将于12月8日上市流通(汽车电子概念)

17、盛新锂能:3534.0158万股限售股将于12月6日上市流通(锂电池概念)

18、海优新材:190万股限售股将于12月13日上市流通(光伏概念)

19、卓易信息:4350.27万股限售股将于12月9日上市流通(云计算概念)

20、达嘉维康:约7300.91万股限售股将于12月7日上市流通(医药商业板块)

21、粤万年青:3013.85万股首发原股东限售股12月7日上市流通(中药概念)

22、观想科技:1195.44万股首发原股东限售股12月6日上市流通(Web3.0概念)

23、奥普特:274.639万股限售股将于12月12日上市流通(机器视觉概念)

24、当虹科技:3088.374万股限售股将于12月12日上市流通(信创概念)

25、江苏北人:2843.1629万股限售股将12月12日上市流通(新能源汽车概念)

时间:2022-12-04

【客观资料总结,仅供参考,不作为投资建议,据此操作,风险自负】

A股医药行业白马,三季报业绩数据汇总(一)

 

1、恒瑞医药:创新药行业龙头,三季报净利润下滑24.57%,营收下滑21.07%

2、药明康德:CXO行业龙头,三季报净利润增长107.12%,营收增长71.87%

3、迈瑞医疗:医疗器械行业龙头,三季报净利润增长21.60%,营收增长20.13%

4、爱尔眼科:眼科医疗服务行业龙头,三季报净利润增长17.65%,营收增长12.55%

5、联影医疗:医疗器械行业龙头,三季报净利润增长16.62%,营收增长25.55%

6、智飞生物:疫苗行业龙头,三季报净利润下滑33.28%,营收增长27.46%

7、片仔癀:中药细分行业龙头,三季报净利润增长2.04%,营收增长8.25%

8、云南白药:中药细分行业龙头,三季报净利润下滑5.94%,营收下滑5.10%

9、泰格医药:CXO行业白马,三季报净利润下滑9.90%,营收增长59.23%

10、华东医药:医药行业白马,三季报净利润增长4.54%,营收增长7.45%

11、长春高新:生长激素行业龙头,三季报净利润增长10.09%,营收增长17.09%

12、复星医药:医药行业白马,三季报净利润下滑31.15%,营收增长16.87%

13、同仁堂:中药行业白马,三季报净利润增长9.01%,营收增长2.03%

14、上海医药:医药商业行业龙头,三季报净利润增长7.35%,营收增长8.47%

15、以岭药业:中药细分行业龙头,三季报净利润增长15.58%,营收下滑2.04%

16、益丰药房:药房连锁行业龙头,三季报净利润增长18.34%,营收增长22.03%

17、通策医疗:牙科医疗服务行业龙头,三季报净利润下滑16.92%,营收增长0.14%

18、白云山:中药行业白马,三季报净利润增长4.91%,营收增长2.37%

19、华润三九:中药行业白马,三季报净利润增长11.17%,营收增长7.53%

20、科伦药业:医药行业白马,三季报净利润增长66.33%,营收增长9.24%

21、凯莱英:CXO行业白马,三季报净利润增长291.58%,营收增长167.25%

22、九洲药业:CXO行业白马,三季报净利润增长57.09%,营收增长45.55%

23、康龙化成:CXO行业白马,三季报净利润下滑7.59%,营收增长39.64%

24、华兰生物:血制品行业龙头,三季报净利润下滑15.07%,营收增长7.18%

25、丽珠集团:医药行业白马,三季报净利润增长3.72%,营收增长1.27%

26、普洛药业:CXO行业白马,三季报净利润下滑13.76%,营收增长18.00%

时间:2022-11-09 星期三

【客观资料总结,仅供参考,不作为投资建议,据此操作,风险自负】

医院药房主任总结:这些常用药,医院用的特别多!

1、恶寒发热——医院常用——午时茶颗粒

成分:苍术、柴胡、羌活等。

功效:祛风解表、化湿和中

2、口苦咽干——医院常用——小柴胡颗粒

成分:柴胡、半夏、黄芩等。

功效:解表散热、舒肝和胃

3、发热恶寒——医院常用——急支糖浆

成分:鱼腥草、四季青、麻黄等。

功效:清热化痰、宣肺止咳

4、咳嗽痰多——医院常用——鲜竹沥

成分:鲜竹沥

功效:清热化痰

5、消化不良——医院常用——加味保和丸

成分:白术、茯苓、陈皮等。

功效:健胃消食

6、恶心呕吐——医院常用——保济口服液

成分:钩藤、薄荷、菊花等。

功效:解表、祛湿、和中

7、呕吐泛酸——医院常用——左金胶囊

成分:黄连、吴茱萸

功效:泻火、舒肝和胃、止痛

8、头晕头痛——医院常用——眩晕宁片

成分:泽泻、白术、茯苓等。

功效:健脾利湿、滋肾平肝

药店的套路你知道吗?经常去药店买药,通过观察分析和接触,亲身实践总结出了几条药店的套路:

(1)药品的摆放套路,平常人目之所及你所能看到的,都是些利润高的药物,这些药品和你的视线基本保持一致,你想买的价格便宜的实用的这些药在药店里都放到最底层或者是角落里让你看不到。对这类利润很低的药物,药店的工作人员不到万不得已是不会推荐给你的。

(2)在你为购药的时候表现迟疑时,或者是犹豫不决的时候,药店工作人员会热情的给你推荐几种药,这时你要清醒了,一般来说药店人员推荐的药不建议买,因为他们的出发点是赚钱,我们的目的是治病,实用,能省则省,那么这就是一对矛盾,药店工作人员又不是专职医生,所以千万不能全听药店工作人员的话,如果那样的话,十有八九你就被套路了。

(3)虽然是对症的药物,但是如果你以前没有用过这种药,这时如果药店的工作人员推荐说这种药买2赠1,买5赠2,你就要小心了,如果你图便宜。看中赠送,那么可能你就被套路了,为什么呢?因为这种药你能不能适应还是个未知数,所以这时一定要清醒,只买一件一盒试一试,稳妥了之后才可以多买,不要一时贪便宜,而这种药不适应自己,到时想退货换货都难,钱进了药店这钱匣子之后是很难再吐出来的。

(4)对于买药赠送鸡蛋这个套路。千万不要盲目的多买药。为了几个鸡蛋的赠品而买了无用的药,这就是中了套路,结果一算账,花的钱比鸡蛋的价值要高得多,你想是不是这样呢?

爸妈“自学成医”,守护全家健康,子女们都很安心!

在我们家,我爸妈是最关心身体健康的,像我们家楼下药店每周都有医疗知识的讲座,他们俩几乎是每周不落地去学习,甚至还专门买了一个小塑料箱,放置一些日常可能用到的家庭常备药。

比如在我们家的医药箱里,就放着速效救心丸等急救药品,爸妈说这种药关键时刻很有用。在购买感冒药这件事上,我爸妈也很有自己的心得,说买之前一定要查看是否含有抗组胺成分,比如含有马来酸氯苯那敏等成分的感冒药,服用后大多会出现嗜睡、注意力不集中的副作用。

所以在我们家的药箱里,感冒药大多是连花清瘟这样的中成药,组方传承荟萃了汉代、明代、清代的三朝名方,具有良好的退热、止咳化痰、抗炎、抗病毒作用,能同时防治感冒和流感。看到爸妈“自学成医”,能够呵护全家健康,真的很安心了!

药店店长总结:这些常用好药,药店销量最好,家中建议收藏!

1、咳嗽痰黄——建议收藏——二母宁嗽丸

成分:川贝母、知母、石膏等。

功效:清肺润燥、化痰止咳

2、小便不利——建议收藏——复方石韦片

成分:石韦、黄芪、苦参等。

功效:清热燥湿、利尿通淋

3、口舌生疮——建议收藏——牛黄解毒片

成分:雄黄、桔梗、冰片等。

功效:清热解毒

4、口苦咽干——建议收藏——小柴胡颗粒

成分:柴胡、姜半夏、黄芩等。

功效:解表散热、舒肝和胃

5、发热头痛——建议收藏——小儿柴桂清热颗粒

成分:柴胡、桂枝、葛根等。

功效:发汗解表、清里退热

6、肢体麻木——建议收藏——强力天麻杜仲丸

成分:天麻、杜仲、独活等。

功效:散风活血、舒筋止痛

7、产后虚汗——建议收藏——八味地黄丸

成分:山茱萸、泽泻、熟地等。

功效:补中益气

8、慢性溃疡——建议收藏——消炎生肌膏

成分:当归、白芷、紫草等。

功效:清热凉血、去腐生新

4公司发运营数据,15家减持信息!11月18日晚间A股利好、利空公告集锦

一、重大事项相关公告

1、声光电科:电科研投拟无偿划转8.78%的股份予电科投资(芯片概念)

2、大全能源:签订约450.86亿元长单销售协议(光伏概念)

3、宋城演艺:控股股东及实控人拟协议转让合计10.02%股份(旅游演艺概念)

4、先导智能:控股股东及一致行动人自愿承诺不减持公司股份(锂电池概念)

5、科力远:金丰锂业拟以3.5亿元收购东联公司70%股权(锂电池概念)

6、上海医药:控股股东上药集团40%股权发生变动(医药商业板块)

7、冰山冷热:拟7099万元转让松下冷链40%股权(氢能源概念)

8、星网锐捷:控股子公司锐捷网络11月21日创业板上市(信创概念)

9、吉林化纤:1.2万吨碳纤维复材项目首条碳化线开车(新材料概念)

10、南华仪器:终止重大资产重组 变更为收购嘉得力15.25%股权(仪器概念)

11、林洋能源:逾13亿元转让山东林洋股权 年产10GWh储能电池项目投产(储能概念)

12、卓然股份:拟使用1.55亿元超募资金向卓然数智增资 以实施新项目(专用设备板块)

13、长园集团:子公司拟投设合资公司珠海格金新能源(新能源概念)

14、岱勒新材:拟新增金刚石线产能3600万公里/年(光伏概念)

15、万和电气:拟埃及投建热水零部件及热水整机项目(热泵概念)

16、东方日升:拟27.57亿元投建年产10GW高效太阳能电池项目(光伏概念)

17、科德教育:拟设控股子公司(在线教育概念)

18、中远海控:供应链物流拖车平台正式运营(航运概念)

19、君禾股份:拟设立高端系列的核心制造工厂君禾方庭(石墨电极概念)

二、 日常运营相关公告

1、顺丰控股:10月速运物流业务营业收入141.24亿元 同比增长6.52%(快递物流概念)

2、申通快递:10月快递服务业务收入30.33亿元 同比增长29.83%(快递物流概念)

3、圆通速递:10月快递产品收入39.95亿元 同比增长10.86%(快递物流概念)

4、韵达股份:10月快递服务业务收入40.38亿元 同比增长8.58%(快递物流概念)

三、增持回购相关公告

1、友发集团:公司部分经销商拟增持1亿元-2亿元(地下管网概念)

2、江苏银行:宁沪高速11月18日增持公司0.52%股份(银行板块)

3、精达股份:拟1亿元-1.5亿元回购股份(新能源汽车概念)

四、股东减持计划相关公告

1、世名科技:控股股东拟减持不超过10.13%公司股份(石墨烯概念)

2、中公高科:股东拟合计减持公司不超6%股份(在线教育概念)

3、电声股份:公司股东拟减持不超过3.94%股份(VR概念)

4、安博通:股东拟减持不超过3%公司股份(网络安全概念)

5、唐源电气:公司股东拟减持不超2%股份(高铁概念)

6、康拓红外:公司股东减持到期未减持 拟继续减持不超2%股份(芯片概念)

7、一心堂:股东白云山拟减持不超过2%公司股份(连锁药房概念)

8、英威腾:实控人拟减持公司不超2%股份(储能概念)

9、新兴装备:股东拟减持不超过2.0842%公司股份(人型机器人概念)

10、震有科技:公司股东拟减持不超过2%股份(卫星导航概念)

11、瀚川智能:股东拟大宗交易减持公司不超2%股份(锂电池概念)

12、七一二:股东拟减持不超过2.07%公司股份(电子板块)

13、电子城:股东拟减持不超2%公司股份(地产板块)

14、天目湖:股东拟减持不超过1.4%公司股份(旅游概念)

15、威星智能:股东拟减持公司不超1%股份(天然气概念)

时间:2022-11-18 周五

【客观资料总结,仅供参考,不作为投资建议,据此操作,风险自负】

#执业药师# #谁还没个证书#

由于自己的业余时间比较多,同时又对医药挺感兴趣,所以就想考一个执业药师,经过半年多的努力我已经考过了,现在和朋友合伙开了一家药店,生意还是不错的。

下面我给大家分享一下我的备考经验和心得。

作为一个过来人,真心觉得学习方法很重要,我考的是中药的执业药师,我的“四刷”学习方法是这样的:

1.刷教材

跟着视频将教材过一遍,第一遍很重要,但四科教材的学习是讲究顺序的,不能随便拿一本书就开始看,对于中医,中医知识二得先看,因为它是基础;然后是综合,重点章节在学习的时候需要重点留意,难度较大的建议多看几遍;再然后是中医一,一比二深奥一些,有二作为基础,学起来会轻松很多;最后是药规,这个建议最后看的原因是它有时政性的东西,有点像政治,而且一般新的规章制度都是必考。

2.刷题

刷题并不是让你盲目的刷,要结合知识点,刷题的目的是巩固知识点,这个时候刷题不是需要太难的题最好的是有知识点解析的,这样一遍下来基本知识点就没问题了。

3.刷真题

要注意的是刷真题,刷真题的目的是为了了解历年考题的题型,知识点,考点,刷真题当然是刷的越多越好,刷真题不需要速度,要慢,用心刷,研究它的题型,从中总结出出题套路,这一点非常重要,并且有用,这一点你做好了,你就可以从所有知识点中提炼出考点,再根据考点做相应的重点复习和深入研究。

4.刷模拟题

你对考点的研究效果如何可以在模拟题上看出来,如果你模拟题做得效果不佳,那建议你返回去再研究一般真题,这样把模拟这一步走好,就基本没什么问题。这时候还要注意一点,控制做题时间,这需要按考试时间来算,控制好答题速度,养成好的答题习惯。

APS:由于毕业时间比较久,又没有什么基础,所以考试前的一个月我非常焦虑迷茫,偶然在网上看到了草本速记药考课,按照它的课程进行了拔高学习,老师讲的快速记忆的方法对我还是有很大的帮助的,很多内容,我跟着拔高习题班过一遍之后,就能记住了七七八八。

当然对于考证这件事,我不建议大家盲目考证,否则证书的作用也不大。执业药师的发展前景,也是跟国家对医药事业的改革紧密相关的,就目前的形式看,各种药品收放的管理越来越科学化,这对药师来说是一件好事,专业人才在合理的政策下,能更好的发挥作用。#执业药师#

我真的被这家企业惊到了!这家公司不给员工底薪,利用互联网的创新模式,让10000客户帮他卖产品,年营收30亿,分店开了2000多家。这家公司就是在西安家喻户晓的益康药店,它用的商业模式打破常规,很多人根本想不到。

怡康药店经营初期,也遇到了瓶颈,论产品,和其他药店种类差不多;论价格,与同行的进货渠道共享,没有利润优势;论口碑,自己是新店,肯定比不过那些有五年、十年的老店。

如何让自己能获得更为稳定的客源呢,怡康药店的老板做了很多尝试,结果都不理想,面对每个月十几万的房租和员工工资,老板差点关门大吉。

互联网时代到来,零售实体店内卷严重,像怡康药店这样,处于倒闭边缘的门店不在少数。谁能想到,怡康药店在转变思维之后,短短数年间,竟然让1万名顾客成为自己移动的“广告牌”,让客户成为销售员,在行业内堪称奇迹,怡康药店具体是怎么做的呢?

怡康药店前几年的摸爬滚打,也看清了行业形势,实体零售店对外需要客源,对内需要优秀的员工,如何将两者结合,解决店里内忧外患的难题呢?如果依旧用传统的营销方式,等待怡康药店的就只有被淘汰。

怡康药店孤注一掷,开发了一款名为怡贝推客的APP,当时周围的人都说怡康药店的老板疯了,这钱不是明摆着打水漂吗?谁能想到,怡康药店的命运正是因为这款APP,发生了改变。

借助怡贝推客,怡康药店的员工,可以推荐顾客在APP上成为会员,只要有新会员注册,员工就能拿到奖金。在不增加员工工作量的情况下,员工有了新的创收渠道,员工们顿时干劲十足。

员工有钱赚,心情好,服务态度自然也上去了,没用几个月,怡康药店就借助怡贝推客积累了首批会员。顾客凭着会员的身份到店消费,部分商品可以享受会员折扣,而且积分还能兑换礼品,是不是觉得这是老套路,但怡康药店却玩出了新花样。

紧接着,怡康药店向这些会员抛出重磅福利,老会员邀请新会员,也可以拿到奖金(给员工的奖金不变)。不仅如此,如果后续新会员到店购物,会员的推荐人还可以拿到商品分成。

这意味着,怡康药店的会员不仅是消费者,也变成了怡康药店的推销员。凭着这种创新的营销模式,成为怡康药店的会员能赚钱的事,很快就传开,前来注册会员的人越来越多。

不知你发现没,怡康药店的这种玩法并不新鲜,但怡康药店在融入了新元素后,效果出奇的好。对于传统行业而言,并不缺少市场,缺少的就是这种创新的模式,尤其是与互联网相关的新思路。

互联网兴起后,线上购物成为潮流,不少实体门店对老板开始抱怨生意太差,其实不是生意差,而是很多人还在用一二十年前的旧模式,能行得通吗?市场越来越大,会做生意的人,从来都不缺客源,只要经营模式对,就没有难做的生意。

怡康药店是让顾客成为推销员,还有没有其他更好的模式,再举个例子。海底捞很多人都去吃过,如果你以为海底捞是靠服务成功的,那就大错特错了。

海底捞的内部,也有一套十分巧妙的商业逻辑,创新的商业模式,才是海底捞成功的秘诀。

海底捞的员工稳定性特别高,不仅是因为福利好,还有一个重要原因,就是很多员工,本质上已经成为海底捞的合伙人。在海底捞内部,诸如店长等关键岗位,不仅每月领工资,还能根据店内的业绩,领到营收提成。

试想一下,有哪个员工会与钱过意不去呢?海底捞成功地抓住了员工的想法,大胆让利,让员工参与到门店的经营管理中,业绩越高,员工的分红越多,员工的工作积极性自然高,服务品质也就上去了。

除此之外,海底捞针对那些有能力的员工,对这种合伙模式进行了升级。优秀的员工带徒弟,徒弟到其他门店上岗后,师傅还能拿到徒弟门店业绩的提成。也就是说,只要你能力足够强,愿意为海底捞奉献,你的收入就会越来越高。

那些整日抱怨没有客源,招不到员工的老板,应该好好学学海底捞和怡康药店的这些新模式。如果你想了解更多关于企业管理模式的知识,强烈推荐你去读读《互联式盈利思维》,这本书总结了108个经典案例分析,着重对互联网时代传统行业转型模式,进行了分析和实操建议:

1、如何让新客成为回头客,让老客带新客?

2、如何留住员工,让员工成为合伙人?

3、如何利用互联网思维,快速扩张门店?

4、如何打破传统模式,创新经营模式?

从案例讲解到分析,从思维转变模式创新,从理论知识到实操建议,这本书中都进行了详尽的分析,而且语言脍炙人口,让大多数人好理解、能运用。

书中结合了数十个经典案例,进行了深入浅出的分析,让您学到就能用到,头条上已有2万多人受益。现在通过头条小店购买,还能附送17节线上课程,让您快速悟透。

传统行业需要转型,但不能胡乱转型,应该有方向、有目标、有规划。

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今下午五点半接到社区网格员的通知,从24日凌晨起疫情临时管控筛查静默5天,让备好5天的生活用品和有基础病的常用药。

看到通知后赶紧往超市跑,结果到超市里人山人海的,菜都空了。

我一脸懵逼,空手而归。还好昨天在超市买了一些菜5天静默还能凑活。常用药家里倒是一直备有,但是不多了。到药店心得再买一点,但是药店也都空了,都不够卖的。

不知道友友们你们家都买到菜了吗?买到常用药品了吗?

#唐山头条#

祖训讲内不治喘外不治癣!几千年来总结的经验!用治的方法永远治不好,药店有六万多种药哪个病是用药治好的,没有吧。调病得寻根不知道病因在哪就乱投医是不行的,是药三分毒,西药杀敌一千自损八百得不偿失!

《智汇盟精进课程——反脆弱》作者:张文馨

生活中,我们总喜欢选择平稳安定的生存环境,害怕碰壁,害怕危险,害怕陌生环境。于是越不敢接受挑战的人,越容易形成脆弱的心理性格。面对突发事件打压,不堪一击,软弱无力,犹如待宰羔羊,脆弱的向环境形势妥协,走向绝望的深渊…婚姻是女人一生最重要转折点,闺蜜小玉,家中排行老二,是个爹不疼娘不爱,干活最多,吃饭最少的女娃。不知是重重担子压缩了她的身高,还是好吃的没她的份造成营养不良,她的身高比妹妹低了个头,五官也比不上妹妹优秀,自然而然没办法与独子的大哥和漂亮的妹妹争宠。她也比较认命,不计回报努力帮家里干活,所以受打罚较少些。见她哭泣是因为与大哥、妹妹起争执,肯定是她吃亏受气。可不曾想,面临婚姻选择时,她一步错,步步错,遇人不淑,被渣男骗财骗色陷入人生困境。借钱为他买车而负债累累,两年婚姻换来一身压力。离婚时,无财产可分,还多了个儿子要抚养和十几万的外债。渣男狠心不要自己的亲骨肉,娘家亦是贫困户,父母已老,父亲酗酒、赌博、打老婆,母亲年老体弱还有病。兄长不争气,和父亲一样走老路,一次醉酒把老婆打跑了,留下一儿子无力抚养。妹妹亦是婚后不幸离了婚,带着女儿回娘家。 真是屋漏偏遇连天雨,三个儿女皆离婚带娃,给这个家庭带来雪上加霜的困境。小玉遭受如此沉痛的打击,可生活并没有留时间给她喘息,她没有时间去痛哭埋怨,这一大家子的生存压力摆在眼前,她擦干泪水,用所有生命力在挖掘所有能赚钱的机会与方法。一天打三份工,生活依然拮据、窘迫。她不由沉思:自己白天打两份工,晚上还上夜市摆摊,如此劳累也只能换到养家糊口的报酬。背负的债,永远也还不起,该如何是好呢?痛苦中她随手翻开一本书看,自从离开校园再没时间与精力看书,但是当她静下心来阅读时,却从中找到了出路,“走出贫穷最好的法子,提升自己的认知与能力”,就是这一句话让她清醒过来。这些书籍激起了她的学习兴趣,认真看完了草药书知识,同时发现自己对这些药理作用还满有心得,做了笔记,加深印象。很快的她鼓起勇气向药房寻了个职位,跑堂抓方子,这个职业可不简单,她得把所有的草药名记清楚。她很快胜任这个职业,并不断进取,痴迷于学习,考取了中草药师、营养师证,后来她又相继拿到了高中毕业证书和大学毕业证书。凭借着不断的努力和拼搏,她不仅获得了高薪职位,也成为三家药房的采购及管理员,药房老板十分认同肯定她,把生意全盘扔给她去操作。

她的生活也逐渐变得明朗轻松起来,债务还清了。又经两年打拼,便贷款买房了,生活充满了力量,一切都在向上发展。儿子也长大了,同样是个干活一把手,拼命三郎,一天三份工的刨生活,从不叫苦,帮着担起家庭的责任。

智汇盟东方昱老师讲的主题《反脆弱》又激起我无限感慨,一个人的内心钢强与脆弱直接影响到他人生的成功与失败,甚至事关生死。联想到小玉成长、奋斗的故事,我想,哪个能不经历风雨就一帆风顺的走向人生巅峰,所有光辉灿烂的形象背后都是汗水与经历换来的步步高升。智汇盟东方昱老师不断的为我们讲解主宰人生的哲理道义。东方昱老师说:“每一个困难与挫折都是我们成长的转折点。如果我们让客户拒绝几次就开始沮丧,甚至放弃做下去的勇气,只能说明你太脆弱了,根本就不适合创业。”一个销售高手,就是无论顾客怎么刁难他,甚至是谩骂,他都能承受住,都能从中去找到理解顾客的理由,因为他不管听到任何负面打击,甚至是屈辱,他都能从内在不断的调节自己的情绪,然后再去梳理顾客的愤怒情绪背后的真实感受,再做出理解并实事求是的帮助客户解决问题,方获得最终的皆大欢喜。东方昱老师用自己的个人成长经历,告诉我们一个真正能挑起大任的人,一定是吃过无数苦头,被生活狠狠磨炼过的人。这样的人,决不会选择自杀这条路。自杀的人都是内心脆弱,从来习惯于依赖人,也许是从小就被溺爱保护惯了的人。所以他习惯了没本事的活着,依靠别人而放弃自己的成长,从不踏出舒适区,没有经验,没有自己的判断力,也自然没有灾难承受力。

作者:张文馨2022年11月30日

今天下午,上海黄浦区突然出了一个通知,瞬间揪紧了上海市民敏感的心。

通知内容课代表总结如下:鉴于当前疫情发展形势,要求黄浦区各单位准备60天的防疫物资。并指定了采购渠道,只能向上海药房采购,年底前必须完成签约。

这到底是防患于未然,以备不时之需?还是有其他方面的考虑呢?当前上海的疫情相较其他地方,整体还是比较平稳的。这个通知应当只是储备应急物资,顺便也可以缓解一些国有单位的经济压力,一举两得。

大家不必过于紧张。

网上与现实生活中不少人都在呼吁,医院借疫情不接纳一病人。药店借疫情关闭。特别是老年人与小孩因发烧感冒引起的基础病,得不到及时的救治,延时致病情加重,有个别的甚至死亡。这不能不引起全社会共同关注。

疫情爆发已三年之久,虽然毒性在减弱(专家说),至今仍在蔓延。总结三年来的抗疫经验,动态清零,有成效是人所共知的。但在病人(包括新冠者),得病及时得到医治方面是欠缺的。好多患者本来是头疼脑热,到附近诊所,打个针吃个药就可以好的。可是,疫情期间,大小诊所药店都停诊关门,病人由于不能弟一时间诊断吃药,不仅病情延误,经济损失加大到不可承受。

我们的医院,诊所,药店,都是本着救死扶伤,治病救人的方针开的。疫情期间应敞开接受患者,而不是借疫情传染为由停诊关门。据三年疫情期间证明,医院,诊所,药店这种停关做法,不会使病情医治在萌芽状态,病人无法接受,群众很不满意。

疫情非一年半载过去,我们要有与疫情作长期的斗争。无论大医院,小诊所,药店,必须具备完整的防护设施。医院应建立新冠病毒科室。小诊所,药店也要做好防护措施。对看病人来者不拒。争取患者在第一时间得到救治。不能再犯疫情刚发现期,患者看病医院支来支去,药店凡是解热退烧,止痛消炎药一律不售的错误。

要使疫情结束,大家必须团结一心,行动起来,献策献计,找出瘟疫根源,打好疫情歼灭战,争取早日还我鹭港美好的生活秩序。(仅个人观点,可能有不妥之处,望大家批评指正)

呼吸科主任提醒:警惕披着“咳嗽”外衣的哮喘,一文带你重新认识哮喘

王先生从很小的时候就检查出哮喘了,还是属于非常严重的那一类,北方秋天的时候,空气中充满了花粉,到这时候王先生的哮喘就会更加严重,大半夜都在咳嗽,不仅影响到了自己的睡眠,还影响着周围,中间王先生试过了各种中药、偏方、西药但是没有一点作用。

王先生今年也二十有六了,因为这病到现在还没有找到老婆,这让王先生的父母很着急,有一天不知道从哪里找来了一个神医,把他叫了回去,让他去找一些田里的什么草和一些螃蟹熬着喝,王先生当然不信些这东西,但是却拗不过父母,他们说这是镇上很有名的神医,最后还给了他笔钱。王先生父亲去找来了那些药草,结果也可想而知,没什么用。

最后王先生在治病过程中接触到了一个很不错的医生,他给了王先生很多建议,这些对哮喘患者还是十分有帮助的,还给他推荐了一种药,说效果特别好。王先生去药店买来了这种药,也不算太贵,在服用了几个月药物后,王先生哮喘发作的情况有了明显的减少,这使得他十分开心,决定先用着这个方法。期间王先生还在手机上加了各种哮喘患者交流群,大家一起分享心得和经历,大家一起加油鼓励,使得王先生对自己病情也乐观了起来。

但是王先生知道哮喘这种病在目前来说是没办根治的,只能通过药物进行控制,别人告诉他,换季的时候一定要注意保暖,特别是脖子和脚脖子这些地方。这些天他还去了一家健身房办卡,每天坚持锻炼,他知道,身体好抵抗力力高对病情还是有好处的,王先生最想的还是把自己身材练好点,能谈个女朋友。

什么是哮喘

哮喘是一种慢性的气道疾病,又叫支气管哮喘,常表现为,反复地喘息,胸闷或者咳嗽。

哮喘的病因主要是与先天的遗传有关,部分患者的发病也与环境有关,如果患者是属于易过敏的体质的话,就很容易引发哮喘。

除去遗传和因素还有以下几种会诱发哮喘

1、气候:患者周身的气温,空气湿度都会影响到患者

2、呼吸道感染:由于细菌性的感染会使得患者的哮喘症状加重

3、身体缺乏微量元素

4、患者精神和心理有创伤会有影响

由于时代的不断进步,人们的生活习惯也发生了大改变,哮喘的患者也在逐年上升。

哮喘根据类型不同又分为以下几种

1、运动型哮喘

患者发病是由于过量的运动引起急性哮喘,但是这类哮喘能自行缓解。

2、药物型哮喘

通过某类药物引起的哮喘

3、职业性哮喘

因为工作职业的特殊,在工作时接触到了一些能导致哮喘的材料,如泡沫、塑料等等,在工作期间会出现哮喘的症状,在离开工作场合后会有所好转。

4、过敏性质的哮喘

如果患者自身的体质属于那种易过敏体质,在接触到某些过敏物质后,会表现出哮喘症状

哮喘患者的症状有哪些

一般的患者表现为反复的喘息,胸闷或者咳嗽。患者在哮喘发作前是会有警示的,比如鼻塞、打喷嚏等。

患者哮喘发作后根据严重程度可分为

1、轻度哮喘

患者走路或者爬楼梯的时候会出现,伴随着焦虑,和轻微的哮鸣音。

2、中度哮喘

患者稍微的活动一下就会感觉自己气短,呼吸频率会有明显增加,心率也会加快。哮鸣音开始变大。

3、中度哮喘

仅仅是休息的时候就会感到气短,说话也不利索,哮鸣音更加响亮,心跳、呼吸频率更快速。

关于哮喘的治疗

哮喘是不能被根治的,只能通过药物控制缓解

对某些哮喘病人出现了其他呼吸道疾病史,会根据患者身体状况,来选择是否动用手术进行治疗。

患者和家属日常应该怎么做

1、患者要注意生活环境内的各种过敏源,需要注意床上的螨虫,枕头套以及被罩要做到及时清洗。患者家属尽量不要在家里养宠物,患者接触到猫、狗会引起过敏。室内空气也要注意保持清新,患者家属不要在室内抽烟。

2、饮食方面还是要以清淡的食物为主,少吃那些刺激性大的或者生冷的食物。

患者需要学会正确地使用吸入装置,家属也要学会,防止紧急情况的发生。希望大家不要急病乱投医,不要盲目迷信偏方,可以多走出去和人交流病情,共同学习方法。

#好医生为健康护航#

要变天了!中国医药行业,真的要被这家广西小药店搅翻天了!老板只用一招,就把一家不起眼的药材批发店,变成广西药品零售企业NO.1!

它就是广西一心医药,短短5年狂开1000多家店,颠覆传统医药行业,怎么做到的?

 

很简单,一心就是引入了一套“合伙模式”,学会你也能直接用:

 

首先,一心发现药店开到100家左右,就很难管理了,员工都是死工资,混日子的人越来越多。

老板一看这样下去业绩就完蛋了啊,于是果断改革,在公司内部推行员工合伙制,鼓励有创业梦想的员工去开店。

 

但不是所有员工都有钱投资新店啊!那怎么办呢?一心就让他们按能力出资,剩余的钱总部补上。等店开起来,店长负责日常经营,最终管理权归总部。

每家店财务独立核算,赚了钱,总部和店长按投资比例拿分红;亏了钱也按比例共同承担。

 

这样一来,就把员工从打工人变成了小老板、创业者,想要高薪,就得想方设法把业绩做上去。

老板不用累死累活,员工就会自我驱动,管理难度大大降低,一年就开了80多家店。

 

有人可能会问,如果不是内部员工,也想开店,怎么办呢?

这就是一心的第二招,针对外部人员,开放“特许加盟合伙”:加盟商100%投资,然后门店选址装修、经营管理、招聘培训、促销活动等等日常工作,全部由总部负责。

 

等于说加盟商只需要掏钱把店开起来,就可以躺着等分红了。

这样做一方面缓解总部的投资压力、扩张风险。另一方面把门店管理决策权收归总部,避免合伙人没有经验,开店失败。

 

所以你会发现,一心这套合伙模式,本质上就是用别人的钱和资源,来为自己裂变门店。

再牛的企业,内部资源也是有限的,所以你想扩大规模,一定要学会去利用外部的、无限的资源!所有企业都能用合伙模式,低成本、低风险高效裂变!

 

比如全国疯狂开店2万多家,比肯德基麦当劳加起来还多的华莱士,靠一套合伙模式年赚35亿!它又是怎么做到的?

 

1、内部员工合伙

允许高管、经理、店长、员工成为门店合伙人。比如每家新店总部投30%,其余股份员工按能力认投,店长享有优先投资权,可灵活投资2.5%-20%不等。

所以华莱士没有单纯的打工人,都是创业者、合伙人。店里每一分利润都关系到大家的收入,员工积极性肯定就很高。

 

2、外部合作商合伙

华莱士跟他的房东、供应商、装修公司这些合作伙伴商量:我们现在有个基金项目,要筹500万开20家新店,如果你有钱可以投进来。等这些新店盈利了,我就给你分红,回报比你存银高。

一旦第一次投资的人赚了钱,后续再有新的项目,愿意投资的人只会更多。

 

其实传统企业扩张,最难的无非就是投资成本、人才培养、员工激励、标准化管理这几项,而合伙模式可以一次性解决这些问题。

现在各行业越来越多企业都在用合伙模式扩张,比如百果园、喜家德、华为、海尔、亚朵酒店等等。

 

我们不光可以和员工合伙,低成本激活员工积极性。还能跟客户合伙,把客户变成代言人、渠道商,帮我们疯狂转介绍。甚至还能跟同行合伙,赚同行的钱!

马云早就说过:企业的下一轮竞争,是合伙人制度的竞争。

 

所以老板们一定要看清这一点:未来优秀的公司,不会提供就业岗位,而是提供一个开放的创业平台,把员工、客户、同行都变成合伙人,让他们有钱的出钱、有力的出力,最后风险共担、利益共享。

 

那具体应该怎么做呢?强烈推荐您继续学习陈平老师的《互联式盈利思维》,里面深度剖析30多个行业、108大创新转型案例,总结了上百条盈利模式和落地方法,干货满满!

 

比如百果园、喜家德如何用创客合伙模式,做成行业NO.1?

亚朵酒店怎样落地众筹模式,不花一分钱开700多家店?

海澜之家如何用S2B2C模式,低成本裂变8000多家门店?

华为、海尔、格力怎样在企业内部,用合伙制引爆业绩?

爱空间、e袋洗如何用爆品模式,颠覆行业玩法?

……

 

全套课程包含5小时干货直播答疑、17节视频强化课、1本超厚配套教材,不到一顿饭钱,一站式解决企业增长转型难题!

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互联式盈利思维

四天前,做核酸阳性了,然后就别封控在家里,之后就开始发烧、头疼、嗓子干。发烧一直上38度多,喝退烧药也降不下来,一直坚持喝布洛芬,又有亲人认识药店的人,给我送来了连花清瘟胶囊,还有社区发的中药液。

这几天一直坚持喝这三种药,布洛芬喝了三天,高烧也降下来了,一直低烧,然后停了退烧药,之后继续喝连花清瘟胶囊。

到今天除了嗓子有点疼,其他已经没有什么问题了。

除了这些,最重要的是要一直喝水,水不能停。#战疫必胜# #河北抗疫日记#

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