健康资讯 陈丽最近很郁闷，领导竟然要让她在中层以上干部大会上做检查！唉，活了一大把年纪了，再没几年就退休了，竟然“晚节不保”，你说这事闹的！
陈丽今年52岁，是职级并行前的副调研员，用她自己的话来说：“咱可是市管干部！”其实她也就是个享受副处级待遇的虚职。同样是副处级，那可跟局领导没法比，无职无权啊！
单位里有好几个像她这样的虚职，主要职责就是协助分管领导工作，说穿了就是替领导开开会、带带队、撑撑场子、跑跑腿，一天倒也忙忙碌碌的，但是比起当中层那会，那可是轻松多了。
陈丽当了十几年科长，那可真是往事不堪回首啊！加班加点，没白没黑，压力山大！一个女同志，不容易啊！副调研员兼科长，陈丽整整干了8年，身体也搞坏了，跟领导请辞了很多回，总算把科长这个职务给辞掉了！有句古话说的好：当上三年叫花子，给个官都不做！陈丽现在可是深刻地理解了这句话的内涵，无官一身轻啊！陈丽有时扪心自问：“给个副局长干不干？”，答案是否定的：“肯定不干！”。
因为是协助分管领导工作，陈丽自我调侃为“协管”。“协管”不好当啊！毕竟是虚职，科长们表面上尊重，实际上根本不把你当回事。出去检查工作啥的，只要是“协管”领导带队，科长们基本不参加，给你不派个借调人员、临聘人员已经很给面子了。如果是实职领导带队，科长们齐刷刷地参加。现在是只认位子不认人哪，陈丽几个“协管”老家伙心里跟明镜似的，看破不说破，依旧乐呵呵滴该干啥干啥。
这次其实是很小的一件事情，那天下午单位临时通知开会，陈丽因为头疼，最近一直在医院扎针灸，局长也是知道的。刚到医院，就收到了开会通知，因为会议是办公室安排的，她就给办公室主任说明了情况，请了假！办公室主任说他给局长说一声就可以了。结果就出事了，开会时有两个科长没有来，两个人既没给办公室主任请假，更没给一把手请假！目无纪律，目无尊长，一把手很生气，后果很严重：“没给我请假的一律写出书面检查，审阅通过后，在中层以上干部大会上公开做检查！”就这样，陈丽也着了道，荣幸滴成为了三个公开做检查的其中一员。
第二天一上班，人事处的书面通知就到了陈丽桌上，大半页纸，归纳起来就一句话：没向一把手请假，写检查做检查！
陈丽很郁闷，但也无计可施，只能自嘲：晚节不保啊，老了老了，竟然沦落到写检查的地步！罢罢罢，只当又多了一份人生体验吧！
为了维护一把手的尊严，陈丽也是拼了，把个检查洋洋洒洒写了整整四页，什么“换位思考”啊，什么“敬畏之心”哪，都写上了，而且深挖问题根源，明确了下步的努力方向。有啥呢？活了一把年纪了，胳膊拧大腿的事咱可不能干，得罪谁都不能得罪一把手，这道理得懂。
检查交上去了，一把手很满意，没有挑出任何毛病，那两个科长的检查被打回来了，重写！年轻人还是太嫩啊！
那天，局里召开科级以上干部工作例会，会议第一项议程就是做检查。陈丽是处级干部，首当其冲，义不容辞啊！只见她认认真真，诚诚恳恳地把自己写的检查念了一遍！效果很好！
接下来是两个75后科长做检查，第一个科长修改后的检查听着还不错，第二个科长人称“大狗”，一向比较狂妄，只听他说：“我先声明一下，我不是做检查，我这是做个情况说明！”接着他就把所谓的情况说明念了一遍。念完他就开始向一把手发难：“我查了很多文件、规定，没有哪一个上面写着开会无法参加必须向一把手请假，我想知道这是哪里的规定？”
一把手到底是一把手，能伸能屈啊！他既没有生气，更没有发火，也没有正面回答“大狗”科长的质询：“刚才陈丽调研员的发言非常好，人就是要有敬畏之心，要经常换位思考……，这样才能看的更高，走的更远……。王科长的检查也很深刻，充分认识到了自己的问题所在……！”
其实，大家心里都明白，这两个科长最近一段时间太狂妄，尾巴翘的太高，一把手借着这个机会想好好杀杀他们的气焰，所以才整了这么一出，陈丽只是被他们连累了，陪着上了“法场”而已。
陈丽是哭笑不得啊！自己竟然因为做检查被一把手表扬了！陈丽觉得自己老了，一把手的世界她搞不懂，年轻人的世界她更搞不懂了！
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