健康资讯 刚看到新闻，枣庄又破防了，我大济宁挺住。我们各行各业的那么多人的日夜坚守，一定要守住。
每天都很忙，每天也不知到底忙了什么。这是我
今天的日程，流水帐记一下：
1.早上到校在大门口值班，
2.整理周六，周天的专班通知，
3.上传志愿者值班表，
4.上课，
5.核酸检测，
6.整理3.27视频会议记录，
弄了防疫一个小视频，但我不满意
7.午饭，午间值班，
8.年级会议，
9.整理青年团员教师信息
10.打印近2期青年大学习情况。
10.中层会议。
这就是我的一天。
喜迎二十大 建功新时代 | 台儿庄区人民检察院召开基层院建设检视剖析会
8月16日，台儿庄区人民检察院组织召开基层院建设检视剖析会。枣庄市人民检察院政治部主任吴震，组织教育处处长杨宝杰，组织教育处种道栋到会指导。台儿庄区人民检察院党组书记、检察长王光永主持会议。
会上，王光永代表台儿庄区人民检察院党组汇报了该院基层院建设工作情况，检视了存在的问题，分析了问题的根源，提出了整改对策。该院其他班子成员结合各自分工分别深入剖析了存在问题，并提出整改打算。市院政治部主任吴震对台儿庄区院各项工作取得的成效给予充分肯定，并就进一步加强基层院提出明确要求。
吴震主任指出，今年以来，台儿庄区院新一届院党组结合工作实际，提出了“守正创新求极致、规范高效创一流”，努力打造“小而精”基层示范院的奋斗目标，坚持以考核管人，以制度管事，狠抓基层院建设，敢于创新、超前谋划，工作思路清晰、措施有力，各项工作都实现了新发展，基层院建设成效显著，破解了诸多难题。
吴震主任要求，一是强化队伍建设，充分发挥关键少数的带头作用。要挖掘内部潜力，做好老中青结合的文章，充分发挥领导班子战斗堡垒作用，带动激活检察队伍。要坚持“赢在中层”理念，切实抓好对中层干部的培养和使用。要坚持走出去战略，做到开阔眼界，转变理念，推动工作发展。二是强化问题导向，推动发现问题的解决。要全面梳理短板问题，厘清原因，破解在考核加分项上的短板弱项难题。三是强化考核导向，推进各项工作再有新作为。要明确考核内容，做到考核内容项目化、台帐化、公开化。要明确考核办法，抓好差异化管理，实行真考核、真公开、真公正、真管用，发挥考核工作的助推器作用。四是强化化学反应，推动融合发展。要学会借用外脑，加快数字检察建设步伐。要继续深化“四大检察”“十大业务”的融合，深化党建与业务的融合，做到全院上下联动、一体推进，形成更强更大的工作合力，推动基层院建设创新创优发展。
吴震主任一行还实地察看了台儿庄区人民检察院党性体验馆、全省检察机关公益诉讼法治教育基地筹建现场等，并听取了相关工作情况汇报。
