健康资讯 2011年同批考上公务员的朋友，有人已经升副处，有人还是一级科员；有人已经换了N个单位，有人还在原地踏步。时也？运也？实力乎？人脉乎？一言难尽，百感交集。
公务员考试热，考生焦虑，培训机构焦虑，宾馆坐等收钱。
上午在办公室写传票，听同事说起县城的一家公考培训机构出现了退费难问题。
事情是这样的：有考生报考了2万多元的不过全退班。就是一次交2万多元，考上了学费全收，考不上全退。县城的加盟机构把学费收上来后交给了总部，结果总部将这些钱做了其他投资，现在许多学员申请退款，培训机构拿不出钱来。
于是学员和机构有两种退费意向：要么一个月一退，要么现在不退，一年后退全款，按照银行同期贷款利率支付相应利息。这两种方案如果都不同意，纠纷解决地法院还要选培训机构总部所在地。
同事说，培训机构是耍了。我问另一个同事，你怎么不去维权，你不也没考上吗？
他说自己报的是8000元的班次，考上考不上都不退费。
我莞尔一笑，还好机构没像郭德纲的相声说的似的，退费窗口在阿富汗。
我也报名过两次公务员面试培训班。一次是2011年国考那次，交了10000元，在北京郊区的一个宾馆里封闭学了6夜7天，食宿全包，名落孙山后机构退了8000元。
第二次是2019年河北省省考，报名的是石家庄的一家面试机构，学费7200元，找熟人优惠了10%。机构在5楼，住宿是8人的集体宿舍，每天10元，吃饭在4楼的大排档，每天就是面条，盖浇饭，砂锅和麻辣烫。开始几天还好，觉得花样挺多，一个星期后一到4楼，问道那油烟味就恶心。
本来是两个星期的课程，因为面试时间提前，就申请结束课程退费。退了800元的学费，学校却收了我们10%的手续费。说的理由是什么我忘了，只记得非常理所应当，我不同意都不好意思。
有人辞官归故里，有人星夜赶科场。今年国考报名人数首次突破200万。国家在千方百计促进就业，可是这严重的“官民比”是不是也应重视起来。
医生收入比当地公务员高很多。2012年三明启动医改后，医务人员的收入逐年增长。三明市卫健委提供的数据显示，医生年均收入由2011年的5.65万元增加到2020年的16.93万元。当
地医生收入比公务员高很多，年轻医生这两年都买了房……这些成果，得益于三明的三板斧：全员目标薪酬制、年薪计算工分制、切断个人薪酬与科室收入之间联系。医生和公务员，是经常被拿来进行对比的两个职业，对比的核心，就是薪酬。
与公务员实行标准薪酬不同的是，医生收入受医院和科室的业务量影响较大，疫情期间，大半医院亏损，医生收入也随之下滑。
那么，医生能不能像公务员一样享受标准薪酬呢？
在香港，医生就享受着标准薪酬，但区别于内地编制管理，所有员工均使用聘用制，由医管局统一管理，医务人员也不再有副高、正高职称，而是沿用香港体系，分为住院医生、副顾问、顾问。伴随身份的变更，配套的薪酬改革也随之进行。
与实行编制管理的医院不同，香港医生不再以级别定薪，而是以岗定薪，自主制定每个岗位的薪酬标准。“这种设计以医生的实力和贡献为本位，能激励医生努力提高医术，为病人看好病。”
为了评估医生的薪酬级别，香港政府还专门建立了一个医疗信息系统，医疗管理层可以通过这个系统看到任何一个医生的诊疗行为，并据此对医生的级别进行评价。内地能否复制这种模式呢？
