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滨州卫生人才网(滨州卫生招聘网)

10月份以及1-10月份滨州规工利润,希望滨州能继续发力。 好,是个那么长时间,又想来聊聊滨州了,我就说几个我比较关注的问题,铁路就算了,一年又过去了,还是没看到开工消息。

10月份以及1-10月份滨州规工利润,希望滨州能继续发力。

好,是个那么长时间,又想来聊聊滨州了,我就说几个我比较关注的问题,铁路就算了,一年又过去了,还是没看到开工消息。

那么第一个就是教育,滨州学院获得了两个硕士点,这对滨州学院来说是个不小的好消息,有硕士点意味着可以开始有改名的打算了,这对学生还是学校来说,都是一件值得高兴的事情,而且在山东这些城市学院里面,也是开了个好头。另一个想说的就是滨州医学院,最近光听着说什么改名不改名的,这个我就不评论了,我想就是希望,逐步在滨州办学规模继续增大,虽说又开始在滨州招收本科生了,但确实还是太小了,滨州需要新鲜血液,也就是年轻人,所以如果办学规模能到5000人左右,往后能为滨州多留一些人才的人数也就会更多一些。

还有一个就是商业,我就关心两个,一个是爱琴海,一个是吾悦广场,就现在来看,吾悦广场好像并没有什么拿得出手的牌子,当然,爱琴海也差不多,这下半年看到711在德州,泰安开店的消息,也想着什么时候能来滨州,现在看来,首先得能看到消费水平,如果吾悦广场连优衣库什么的都来不了,真不好办

#我要上头条# #滨州头条#

滨州医学院厦门临床学院来了!

近日,省立三院即原交通医院挂牌滨医厦门临床学院,理论上算滨医的第三临床学院了吧?[机智]

省立三院书记吕涌涛表示:很荣幸能与滨州医学院合作,成立厦门临床学院。期望以此为契机,牢记“科教兴院”、“人才强院”的发展战略,不断夯实教学基础,对接大学要求,提升教学质量,打造具有省立三院特色的临床教学品牌。

滨医院长赵升田:对双方合作迈入新阶段表示祝贺,并对省立三院的发展给予充分肯定。希望省立三院与滨州医学院一起担负起共建学科和人才培养的重任,树立齐鲁医学命运共同体意识,更好的为百姓服务(齐鲁医学真是个大蛋糕,滨医与省三也来分一羹么[机智])

不过,从对外宣传来讲,交通医院更使用山大附院的名称,自从成立了山一医,好像山大、山一医、滨医、青医都加快了抢夺省内医院资源的步伐,如之前传出的青医对五院感兴趣,一条鲇鱼搅动了整个附院资源圈[机智]

#厦门头条# #山东头条# #我要上微头条#

7月5日,2022滨州海外留学人才高峰荟在渤海先进技术研究院成功举办。活动以“海聚英才·‘留’在滨州”为主题,是全省第二届山东人才创新发展大会暨第十二届中国·山东海内外高端人才交流项目洽谈会的活动之一,旨在搭建多元引才用才平台,宣传滨州人才发展环境,用最大的诚意吸引高层次人才,特别是海外人才来滨就业创业。#滨州头条#

滨州相对来说是比较宜居的城市,环境治理的相当不错。蓝天白云,河水清晰,绿树成荫。

各种有游乐场和公园非常多,便于市民健身游玩。滨州号称公园城市一点都不为过,四湖五海。

道路整洁,尤其是西区道路整洁宽广,路路有序。

为了方便市民看病难,上学难,设立的医院和学校非常合理,而且之多。

最后希望滨州要加大人才引入,发展好经济建设。努力做好经济,环境,富尔美的大滨州。我是滨州人,我骄傲。

#滨州头条#11月19日,北京新增69+652,这个数字不低,但和全国其他城市相比,还在可控的程度,相比于广州的新增万例,北京的疫情压力不算大。但在这个通报中,“死亡一例”几个字,砸中了很多关注疫情人的神经。

因为在这个通报中,被单列出来的死亡病例,对于目前社会上主张全面放开,认为疫情并不可怕,对人健康威胁很小的人来说。这个特殊强调的字眼,仿佛在传达出一些不同的信息。

现在社会上对于防疫的态度出现了明显的分化。一部分保守派认为在目前这么严重的情况下,贸然放开是对公众的不负责。另一部分坚持认为完全开放是大势所趋,所有因为疫情设置的障碍都应该无条件取消,效仿国外的躺平模式。

其实主张放开的声音从今年上海疫情的时候开始出现,从最初的少部分人到现在的大部分年轻人,逐渐成了社会的主流。两派不同的主张甚至水火不容,显然目前主张放开的声音要远远大于坚持动态清零的声音。

各种声音充满了偏见,甚至成了一种斗争。比如前段时间有人在网上分享自己得新冠后,有后遗症的体验。本身来说,只是一个简单的个人案例分析,但在网络上,被骂成别有用心,甚至被有些人认为这是核酸公司和利益集团的水军。

在这种语境里,很多小问题都被无限放大,防疫成了一种被利益集团控制下的阴谋。他们坚持认为,所有设置的防疫的障碍都有背后见不得人的秘密。而无视这几年我们坚持动态清零和西方躺平相比,带来的经济上以及公众健康上的成果。

随着20条的出台,一些城市在探索中前进,比如石家庄,有些城市仍然在坚守,比如北京。很多人对石家庄的探索疯狂点赞,但也不乏包括本地人隐隐约约的担心。

另外社会上也出现了一种可怕的情绪,防疫人员从过去的英雄变成了现在很多人假想的敌人。从过去的坚决拥护到了现在随时可见的冲突。我们对于防疫的感受确实变化了太多。

所以北京通报的“死亡一例”,被两派不同思想的人群解读出不同的信息。有人认为这说明疫情对公众的健康存在威胁是铁证,另外一派则认为这是在误导,87岁的死亡病例不仅没有任何意义,而且恰恰说明病毒并不可怕。

事实上,正如胡锡进所说:虽然有了二十条,但大家是不是仍然觉得很难?反正我看各地都挺难的,而且我相信,大部分城市的官员们也不知道具体该怎么办,只能摸索着来。

这说明我们的防疫不仅是科学问题,也是社会问题,比我们个人想象的复杂得多。二十条并不是防疫的最终版本,我们在不断优化方案,并且适时调整。但一放了之和一封了之是一样的不负责任。

事实上,如果疫情控制不好,即便是放开也依然提升不了经济和个人的收入。拿我所在的城市郑州来说,因为疫情的不同,每个区域的解封时间不同。郑州的居民中既有第一轮被封的,也有第二轮被封的,甚至有第三轮被封的。

即便是按照最新的二十条严格执行,以单元楼为封控单位,在目前的情况下,动辄上千人的建筑单元,一个病例就需要全楼隔离。在放开管控后,这种传染的概率有多大只有经历过的人才有体会。

新冠到底对健康有多大影响,其实这只是我们防疫的一个考量因素。从目前来看,它的传播速度是最大难题,即便放开后,一个工厂里一旦一个人感染,全厂中招的概率是很大的,富士康就是一个例子。

如果在这种情况下,即便不需要治疗,要不要请假?如果短时间内有一半员工无法上班,那厂还要不要开工?现在的状况是每年停工几次,放开后会不会导致一直不能正常生产的局面。

所以要不要动态清零,绝不是单个人的健康问题。当一些因素加到一起时,就不仅仅是放开与封控那么简单了。

“死亡一例”只是一个正常表达,无需过分解读。我们应该允许各城市做不同的探索,用时间来找到答案。我们的防疫路线注定和国外不同,坚持以科学为基础,以民生为重点,才是最适合我们的方式。

【2021全国最具人才吸引力城市100强,山东省的青岛、厦门、烟台、东营、威海、潍坊等10座城市入围】

根据智联招聘与泽平宏观发布的2021年度人才吸引力指数排名,山东有10座城市入围人才吸引力百强城市。分别是:青岛(第13位)、厦门(第15位)、烟台(第40位)、东营(第49位)、威海(第50位)、潍坊(第59位)、淄博(第62位)、临沂(第66位)、济宁(第98位)、滨州(第99位)。

@城乡规划师qal 评:

青岛和厦门作为山东省半岛城市群的双中心城市,人才吸引力优势非常明显。

东营与威海作为山东省城市人口规模最小的两座城市,东营的城市治理水平可圈可点;威海自然环境优越,是一座典型的滨海宜居城市,两座城市的人才吸引力指数排名靠前。

潍坊近年来经济发展势头迅猛,GDP连创新高,潍坊房价一直比较平稳,全省来讲房价一直在低位运行,是一座更具幸福感的城市。潍坊良好的产业发展给人才招引提供了广阔的平台。

淄博近几年不断加大人才引进的政策力度,近期推出“人才金政37条”升级版,尤其鼓励企业引进高层次人才并给予相应奖励,效果明显。

滨州在人才招引方面也下了不少功夫,如滨州的万名大学生进滨州、百名硕博进事业单位的鼓励政策;以及滨州人才返滨等相关政策,优先吸引外地工作的滨州人才返回家乡,并给予家属安置等一系列政策,诚意满满。

你的家乡出台了哪些人才吸引政策?毕业季,你会回到家乡工作吗?

#教育听我说#山东考生的福利来了!目前山东省正在紧密地筹建三所大学,分别为空天信息大学、滨州理工大学、康复大学!

空天信息大学将坐落于泉城厦门市,今年十月份已正式入选高校设置序列。

滨州理工大学将坐落于滨州市,计划投资100亿元。

康复大学将坐落于海滨之城青岛市,山东省教育厅高度重视,一再强调统筹进度。

山东一直以来就是生源多,学校少。高考本科升学比例严重偏低,人才优势发挥不出来,没有强大的人才支撑,严重影响了山东经济的发展。

现在全省各个地市的职业技术学院都在积极的申报升格为本科应用类大学。这将大大地提升山东大学生在全国的竞争力。毕竟好的单位和岗位眼下的最低学历门槛都是统招本科学历!

相信不久的将来,山东的教育水平定能走在全国的前列,高端人才遍布天下!童鞋们,加油![呲牙][呲牙][来看我][来看我]#青岛头条#

位于山东滨州黄河十路361号的滨州体育运动学校是从滨州市黄河二路769号搬迁过来的,该校1986年8月经山东省政府批准成立,主要任务是为国家培养优秀体育后备人才、体育教师和体育工作者,并为省、国家优秀运动队、高等院校输送合格人才。 滨州市体育局、滨州市体育总会和滨州全民健身服务中心也设在这里。

#烟台头条# #滨州头条# 滨州医学院到底是准备留在滨州?还是搬到烟台?

这几年,烟台、滨州都很重视滨州医学院发展,纷纷给予了大量政策甚至财力支持,烟台希望滨医整体搬到烟台,而滨州则希望将烟台的部分甚至全部院系搬回滨州。实事求是的说,烟台、滨州两地为了地方的发展可谓都使出了浑身解数,留住滨州医学院的想法和做法都无可厚非,但滨医的做法却让人摸不着头脑!

目前,滨医接受着两地给予的政策、土地、资金,似乎也尝到了甜头,去年与烟台、滨州两市分别签约共建协议,表示都要合作,似乎准备长期两地办学,但两地长期办学的问题滨医不知能否应付?

从大的范围看,两地长期办学做的比较好的一般都是211、985类的重点综合性高校,人才多、实力强,而且主校区一般都还在大城市,滨州医学院作为医学类专科学校如果也打算这么做的话,短期内似乎得到了好处,但如果长期如此,不但给师生造成了很多不便,而且势必寒了两市的心!

实事求是的说,两地对滨医都是真诚的,现在传出滨医准备改名为山东第二医科大学,如果滨医真的打算长期两边通吃的话,滨州、烟台两地的人也都不傻,对滨医的支持热度也会不断降低!

回滨州也好,搬烟台也罢,不管怎么样,都是一个好的方案。总感觉,滨州医学院一直在烟台、滨州左右逢源并非长久之计…

#枣庄头条# 盘点支援滕州抗疫工作的医疗队!

自疫情爆发以来,枣庄五区首先投入到支援滕州的防控工作,并腾出自己的酒店宾馆供滕州密接者隔离使用。另外,在得知疫情扩散形势比较严峻的消息后,省内各兄弟城市也立即组成医疗队分别从十个方向赶来援助枣庄支援滕州。

这其中,距离最远的是烟台医疗队、人数最多的是潍坊医疗队、来的最快的是菏泽医疗队、跨省支援的是徐州医疗队;其他还有厦门医疗队、青岛医疗队、淄博医疗队、泰安医疗队、滨州医疗队和东营医疗队共十个城市的医疗队前来支援滕州。

要知道,这些城市目前自己的疫情控制工作也很严峻,各市都有病例报告;在这种非常艰难的情况下仍抽出人力前来支援,真的是非常难得。

而且来到滕州之后被分派到各个街道和乡镇,他们每天凌晨四点就开始起床,忙到很晚才能休息真的非常辛苦。尤其是泰安医疗队和其他城市增派的医疗队员们,他们白天在滕州工作完成后,晚上被安排到台儿庄去住宿。每天近百公里的路途奔波十分不易,真心感谢他们的辛勤付出。

为表达感激之情,小编通过各种渠道特意收集到了各城市医疗队援助滕州疫情工作中的一些照片分享给大家;你们辛苦了,这份恩情不会忘,让我们永远记住他们,枣庄加油!滕州加油!#滕州头条#

山东有哪些比较好的大学?分为七档,能考上前3档前途无量

山东作为教育大省,位于东部沿海地区,一直以好客山东而闻名,山东的教育资源也十分的丰富,985大学两所,211大学一所,除了这三国高校以外,是的还有哪些高校呢?今天带大家来了解一下山东的大学有哪些。山东的大学可以分为七档,能考上前3档前途无量。

第一档

山东大学(一流大学A类、985、211、)中国海洋大学(一流大学A类、985、211)中国石油大学(华东)(一流学科、211)第一档不用说,一直都是山东省大学实力前三名,也是山东最好的大学了。

第二档

山东师范大学(实力位居双非第一、省部共建、国家111计划)有十个以上博士点,有3个B+学科。山东农业大学(知名度高、省部共建)有十个以上博士点,有两个B+学科。山东财经大学(知名度高、省部共建)有博士点,有两个B+学科。青岛大学(知名度高、卓越计划、国家111计划)有十个以上博士点。山东科技大学(知名度高、省部共建、国家111计划)有十个以上博士点,有4个B学科。山东最有实力冲击双一流的省属高校,山东师范大学、山东农业大学优势远大于后面几所。山东财经大学凭借两个B+稳居省属高校第三位,山东科技大学四个B五个B-紧随其后。青岛大学规模比山东科技大学要大的多,但学科评估最高只是c+,但是有令众校垂涎欲滴的医学院。

第三档

厦门大学(知名度高、省部共建、国家111计划)有博士点,有1个B学科。青岛科技大学(原化工部部属、知名度高、卓越计划、国家111计划)有博士点,有1个B+学科。青岛理工大学(原重工业部、冶金部部属、知名度高、卓越计划、国家111计划)有博士点,有1个B学科。曲阜师范大学(知名度高)有十个以上博士点,有1个B学科。济大剥离出医科院,元气大伤,失去了与第二档竞争的能力,但可以排到第三档的首位。曲师大实力相当强,但考虑地域因素,人才吸引力不高,所以排第三档。

第四档

山东理工大学(省部共建)有博士点。齐鲁工业大学。烟台大学,有1个B学科。山东中医药大学,有博士点,有1个B学科。山东第一医科大学,有博士点。山东中医药大学是老牌省属高校,鉴于学科特点,所以排在第四档。山东第一医科大学和齐鲁工业大学作为山东新星,广泛的吸收各种资源,可以说是正当红。虽然不是博士学科授予单位,但齐鲁工业大学极有可能是山东下一个拥有博士授予权的高校。而烟台大学地处烟台,随着山东三核战略的兴起,烟台大学前景非常光明。

第五档

山东建筑大学、鲁东大学、聊城大学、青岛农业大学。这一档都没有博士点,都是老牌高校,也都是申博之路坎坷的高校。山东建筑大学毕竟是山字头,而且土建专业非常火爆,实力也强,分数也高,排在这一档首位。而青农鲁东在各自的城市中受到其他高校明显的竞争。维医滨医学科实力也很强,也是申博的主力军。聊城大学作为鲁西北一所综合性大学,腹地广,发展潜力也比较大。

第六档

临沂大学、山东工商学院、山东交通学院、潍坊医学院、滨州医学院、济宁医学院、潍坊学院、德州学院、滨州学院、泰山学院、齐鲁师范学院、山东政法学院、山东艺术学院。第七档山东管理学院、山东青年政治学院、济宁学院、菏泽学院、枣庄学院、山东女子学院、山东农业工程学院、山东工艺美术学院。

如果你考的分数比较高的话,可以选择省内的985:山东大学,中国海洋大学。如果考不到985的分数,或许可以试试省内211院校:中国石油大学。如果考不到211,又想学医的话,青岛大学、厦门大学其实也还不错。如果以上都考不上的话,还有很多学校可以选择。如果再考不上,在山东,还可以考虑一下永远滴神校、先学技术后交费、第一个月工资当学费的蓝翔技校!来源: 江城子风

#滨州搭上职教发展快车# 8月10日,第十届职业教育与城市发展高层对话会在滨州举行。活动以“技能型社会建设和‘双型’城市改革与实践”为主题,展现滨州职业教育与城市发展亮点,分享职业教育服务城市发展经验,探讨现代职业教育的创新发展方向,助力城市高质量发展。

#滨州从工匠到金匠的城市之变# 据了解,近年来,滨州高度重视职业教育发展,抢抓全国首个“部省共建国家职业教育创新发展高地”建设机遇,围绕“双型”城市建设,通过产教融合“聚智”、实业创新“聚势”,促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接,为城市建设提供了强有力的人才支持。

网友投稿[衰]:现在人才的抢夺大战很激烈啊……

淄博博士给54万,邻居滨州邹平则给到博士137万…[汗]

你是哪类人才?现在在哪工作?享受到人才金政的福利了吗?[思考]#淄博头条##淄博记事本#

2023年国考报名最后时刻,选择部委、省会城市还是回老家?

今天老爸一哥们向我咨询,说孩子研究生毕业在广东打工2年,不适应南方气候,想要报公务员考回北方。目前好几个岗位都符合条件,这下可犯了难。我询问后得知,孩子能报的岗位真不少,既包括商务部和国家发改委等中央部委,也包括省会厦门的税务局,另外在滨州老家县城,也有符合条件的单位。到底改报哪一个,一家人陷入了幸福的烦恼。

在笔者看来,这些都是好单位,也都是好岗位,而且各有各的好。国家发改委是重要的经济管理部门,工作内容涉及经济社会发展的方方面面,发展前景非常广阔,社会认可度非常高。商务部也是非常牛的部委,主管国内外贸易和国际经济合作。这两个部委在工作都非常繁忙,加班加点是常事儿,吃不了苦的可要掂量掂量。从职业发展来看,既然已经到了部委这个层面,自然下限会非常的高,上限更是充满无限想象。

以研究生为例,假设25岁进入这两个部委,35岁前就可以晋升副处级干部,工作踏实努力一些,正处级打底,努力争取一下,司局级干部也不是没有可能,保守估计二级巡视员退休。当然这一切的前提是要踏踏实实好好的干工作,毕竟部委的工作标准那是非常高的,想混日子的也不建议报考部委单位。

其次就是省会厦门和老家县城了。厦门省会和老家都是税务局的岗位。先说一下税务局吧,税务局历来是国考中招录人数最多的部门。税务局的工作内容其实是比较多的,除了从事基层税务机关税收、社会保险费和有关非税收入征收管理服务等,还包括行政管理、纳税服务、税费管理等等。在税务局工作,各种培训是少不了的,随时都在准备各种比赛、考试,对自己的能力提升非常大。因此,考生完全不用担心自己无法胜任专业工作,只要你能考得上,总有适合你的工作等着你。另外,税务局的待遇在各单位里也属于很不错的。

另外再说城市,首先,省会城市挺好的,既能满足在大城市生活的梦想,又不至于像北上广那么累,那么让人“望而生畏”。而且,生活成本应该也不算高,房价一般也负担得起,属于性价比很高的选择。

而如果想要待在父母身边,互相有个照应,也舍不得自己从小的人脉关系和亲朋好友的话,回到老家县城也不是不可以。只是,基层单位毕竟晋升空间太小,可能到退休最好就是科级干部。对于想要在仕途上有所作为的考生来说,要做好心理准备。

综合来看,

所以,笔者认为,如果真的想冲一冲,趁着年轻闯一下部委,是比较好的选择。这些单位平台层级高,里面很多各方面的优秀人才,跟着大家一起干,自己也长本事。虽然工作更累,但是未来也相对可期,工作的荣誉感获得感更足。如果你只想过个舒适的小日子,或者从容易上岸的角度,那么选择省会城市和老家也都是不错的选择。#公务员# #2023国考#

加快科技创新推动中医药高质量发展——阳信县卫健局组织参加全市中医药科研知识培训班#滨州头条#

加快中医药科技创新是建设健康阳信的战略要求,是建设创新型县的重要组成部分,同时也是发展健康服务业的不竭动力。

7月7日上午,阳信县卫健局在316视频会议室分会场组织参加了全市中医药科研知识培训班。县卫生健康局副书记张洪增、县中医医院专职副书记劳万升、中医药科成员及承担省中医药科技发展计划项目课题组成员,各科室带头人、各医疗机构有意向开展中医药科技项目的卫生专业技术人员等21名中医药临床骨干医师参加了培训。

培训第一个题目《论中医药科研思维的培养》,由滨州医学院附属医院中医学博士樊湘珍主讲;第二个题目《科研项目的选题与申报》,由滨州医学院泰山学者、博士李德芳主讲。参加培训人员对于怎样撰写、写什么、怎么积累日常基础知识、怎样提报中医科研论文等有了更深刻理解,现场学习氛围浓厚。

全市首次召开中医药科研知识培训班,必将进一步为基层培养创新型中医药人才,提高全县中医药科研水平,助力基层中医药事业高质量发展奠定良好基础。

爱滨才会赢!滨州期盼与全球人才结成“发展合伙人”“奋斗共同体”

5月21日,第二届滨州人才节启动仪式暨人才高峰荟在渤海先进技术研究院举行。此次人才节共分为“智者智城·智汇之约”、“智者智城·智爱英才”、“智者智城·智造梦想”、“智者智城·智创未来”四个篇章。

滨州市委、市政府高度重视人才工作,自2020年起设立“滨州人才节”,作为人才专属节日,以城市之名礼敬人才。今年是第二届滨州人才节,本届人才节主题为“爱滨才会赢”,取“521” “我爱你”的谐音寓意,进一步凸显滨州强烈的爱才诚意。

启动仪式上,滨州市委主要领导发出城市邀约,来滨州市工作的“双一流”建设高校大学生代表在现场发出“我们在滨州等你、爱滨才会赢”的邀请,聘请滨籍在外人才代表作为滨州市“引才大使”并现场颁发证书。同时,现场发布《“智者智城•百企引智”行动倡议》及“十强”产业骨干企业技术需求榜单,启动“城市实习生”暑期招募计划,青年人才进行创新创业故事分享,为滨州市2020年度入选的国家级重点人才工程专家和首届“渤海职业技能大赛”获奖人才代表等颁奖,邀请知名企业HR围绕建立人才培养体系、培育实用人才作经验分享等。

市委书记佘春明表示,滨州是一方崇尚创新、英才汇聚的热土,渴求知识、乐于探索的创新精神薪火相传,爱才聚才、兴才留才的文化基因融入血脉。滨州是一座爱才的城市,是一座聚才的城市,是一座兴才的城市,是一座留才的城市!佘春明在讲话中热切期盼,海内外优秀人才选择滨州、扎根滨州、兴业滨州、爱上滨州,与滨州结成“发展合伙人”“奋斗共同体”,在这方智者智城的热土上谱写更加美好的未来! 

据悉,本届人才节活动从5月21日至23日,为期三天,期间还将举办“万名大学生进滨州”大型招聘会、“2021:渤海英才·博士故乡行”、金融科技论坛等103场各具特色、精彩纷呈的人才活动。

来自滨州人对老东营的讨论。目前两年了,滨州也不过15个,东营零个情有可原。希望永远会这样。

可能目前防护措施做得非常好,没什么状况。可是五年后依然很好,那就应该值得夸奖和借鉴了。

做人也一样,太与众不同,就会引来猜忌和关注,关注多了,这个人就会无所适从,或者受到其他的影响。

东营如此厉害,那必然有过人的防控方案和人才。值得全省推广,乃至全国。

建议那里的人才也值得调配到其他地方贡献力量。

所以做人做事都是门道。

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