2

职位排名(公司职位排名)

十个公认铁饭碗“排名”已出炉,公务员还吃香吗?结论已出 近几年来,伴随着我国高等教育的不断发展,各大高校每年的应届毕业生人数也在不断增加。根据有关机构的数据统计结果来看,2021年我国高校应届毕业生的总人数

十个公认铁饭碗“排名”已出炉,公务员还吃香吗?结论已出

近几年来,伴随着我国高等教育的不断发展,各大高校每年的应届毕业生人数也在不断增加。根据有关机构的数据统计结果来看,2021年我国高校应届毕业生的总人数已达到1067万人。在这样的情况之下,毕业生的就业也成为备受社会各界关注的热点。

在后疫情时代,各行各业的生意似乎都不怎么稳定。很多应届毕业生考虑到未来的发展,因此多纷纷选择走上考公考编之路。似乎拥有一份铁饭碗的工作,就能够保障自己余生的安稳。在前不久,十个公认铁饭碗“排名”也已出炉了,很多人都在关注,公务员还吃香吗?如今结论已出,我们来看看。

在这份排行榜中,排名第一的就是军队的文职岗位。虽然不是公务员,但是却有着更高更好的福利保障。通常来说,军队的文职岗位可以有军人担任,也可以由普通的老百姓担任。因为文职岗位并不需要参与到具体作战过程当中,所以相对来说还是比较轻松的。

据内行人透露称,军队文职岗位的工作人员不仅仅能够拿到比公务员更高的工资,而且还会有更完善的福利保障。与之相比较,公务员似乎一点儿也不香了。

排名第二的是医生,排名第三的则是大学教师。医生和大学教师都是非常专业的人才,在社会上的社会地位也相对较高。在很多人看来,这两大职业一直都是旱涝保收的。无论社会如何变迁,医生和大学教师都一定会有稳定的工作。

不过值得一提,无论是成为一名医生还是一名大学教师,都需要经过漫长的学习。通常来说,如果没有硕士或博士学历,都将很难在这两大岗位上站稳脚跟。

排名第四、第五和第六的三个工作岗位,都是我国三家国有企业中的工作岗位。相比较与民营企业和外资企业而言,国有企业不仅仅收益更好,而且还能够为员工提供更多的福利保障。

因此很多人在进入国企之后,都普遍不想离开。只要工作过程中不出什么岔子,基本上一辈子都可以安安稳稳的在这家国企中工作。目前最受欢迎的几家国企分别是中方烟草、国家电网和电信运营商。近几年来,各大国有银行的工作岗位也同样颇受年轻人的喜爱。

相比较于考公考编而言,进入国有企业工作还算是一件相对比较轻松的事情。只要拥有足够漂亮的学历和相应的能力,基本上都可以顺利进入国企工作。工作过程中所面临的竞争压力,也会比其他同行低很多。

排名第八的是中小学教师群体,相比较于大学教师而言,中小学教师的科研压力几乎等同于零。对于这部分教师来说,最主要的任务就是完成教学任务,帮助学生顺利实现升学目标。

中小学教师最让人羡慕的地方就在于每年都有漫长的寒假和暑假假期,不仅可以带薪休假,还可以趁机去外面找找兼职。即使没有这样的想法,把这两段假期拿来陪伴孩子也是不错的选择。

排名第九的是公务员,这一点是很多网友们都没有想到的。毕竟近几年考公考编的风声很大,参考人员也在不断增加。因此在很多人的心目当中,公务员的工作岗位一定是备受欢迎和青睐的。

然而公务员虽然社会地位高且福利待遇好,但想要顺利通过国家的公务员考试,却并不是一件容易的事情。尤其是在参考人数不断增加的情况之下,想要通过公务员招生考试,简直就是难于上青天的事情。

每年都会有很多人参加公务员考试,但最后真正能够上岸的却寥寥无几。根据有关机构的数据统计结果来看,部分非常吃香的岗位录取比甚至能够达到100000:1。相比较之下,甚至还不如去考研。

排名第十的是事业单位的工作岗位,也就是我们所说的编制。相比较于考公务员而言,编制的考试难度略微低一个档次。不过在竞争压力不断加大的当下,考取编制也不是一件容易的事情。基于这样的社会现状,事业单位的工作岗位才会渐渐变得不吃香。

嗯总而言之,根据有关机构公布的这十大铁饭碗排行榜的内容来看,公务员和编制的工作都已经变得不再吃香了。未来伴随着应届毕业生的趋于理性,或许考公和考编的压力也会有所减小。那么,你认为这是否是一个好的现象呢?

永远不会消失的十大职业排名:

1、医生

2、教师

3、厨师

4、律师

5、公务员

6、会计

7、程序员

8、研究员

9、建筑师

10、健身教练

人难免生老病死,而在这个过程中,医生的存在是必不可少的。虽然现在人工智能越来越发达但是医生的反应能力、经验技术的积累,是人工智能还无法到达的高度。教师也是一样,虽然教学的内容是固定的,但是老师的思维,解题方法有时候是因人而异的。而且教书还有育人的职能,这一点是机械化所替代不了的。

厨师也是一样,虽然现在因为疫情,很多餐饮业歇业,而且像现在的预制菜也冲击着厨师行业的发展。但是民以食为天,吃饭是人离不开的东西,所以只要厨师保持自己水准,仍然可以继续源远流长的。律师和公务员也是如此,他们都需要通过层层选拔才能正式上岗,而且帮助解决的都是关乎人民利益的,因此替代性也是很低的。

会计和程序员依旧是现在学校的热门专业,会计不论在哪个城市,都是企业发展必不可少的岗位。随着互联网时代的发展,程序员也是非常重要的一环,当然对于这种技术人才来说,能进大厂是相对不错的选择。我身边有好几个做程序员的都进了互联网大厂阿里。毕竟在大厂,工资收入更加有竞争力。

而且主要是大厂福利待遇好,在实习期就能拿到全额工资,阿里午餐晚餐还有各20元的餐补,一个月800-1200的交通补贴,这就解决了很大一部分的开销。阿里人才济济,身边有像吴瀚清这种大神一块工作学习,对于年轻人来说成长起来更快,毕竟现在互联网时代变化快,成为互联网技术人才走在哪都会有口饭吃。

研究员和建筑师也是现在人工智能无法代替的,如果没有研究员们的努力,人工智能的发展进程也不会这么快。我国的经济发展也是离不开建筑行业的,尤其经验丰富的建筑师,在我国也是非常受重视的。健身教练也是日常生活比较常见的,现在在健身房初期基本上都是需要健身教练指导的,而且现在生活好了,去健身房的人越来越多了,健身教练也是比较吃香的。

你们认为呢?#我要上头条#

人社部公布全国“最缺工”会计再次上榜!

人社部公布全国“最缺工”Top100职业排行会计再次上榜!

近日,人社部发布2022年第三季度全国招聘大于求职“最短缺”的100个职业排行,其中会计专业人员榜上有名,排行第68名,一起来看下。(图1)

(数据来源:人社部2022年第三季度全国招聘求职100个短缺职业排行)

根据本次100个短缺职业排行数据,以下城市对于会计专业人员需求较为典型,比如郑州、抚顺、威海等城市。(图2)

岗位稀缺、市场广大、薪酬可观,可以说会计人才紧缺,如果有了注册会计师证书的加持,那么,相信大家在职场上发光发亮的机会就更多了。

#话题大发明家#“设计师内卷严重”

最缺工的100个职业排行。建筑业关联职业中,焊工排名15、装配工排名20、电工29、安全生产管理工程技术人员排名75、工业设计员80、市政工程设计94。

据了解,今年一季度100个最缺工职业岗位需求,从去年四季度的141.8万上升到一季度的166.5万,环比增幅17.4%。求职人数从去年四季度的48.9万增长到60.9万。

建筑装饰业的建筑设计、装潢设计、监理、工程技术、造价等工程主要技术人员并没有出现在榜单中,证明从事该行业的人员非常充足,前期房地产走高、好多学校增加建筑设计、土木工程、工民建等专业班级。现在房地产没落、学校该专业的毕业生大量涌现导致就业前景堪忧。

设计师行业内卷严重,特别是室内设计师内卷更为严重!

主要是项目进行了细分:室内精装修设计、全屋定制设计、橱衣柜设计、背景墙设计、

集成吊灯设计、楼梯设计等等,这些细分的设计师通过自身学习都能完成全案设计,导致室内设计已经非常内卷了。

面对这样的就业环境、各位设计师、建造师怎么看!

#2020全国设计师大会##室内设计##设计#

中国考公务员难度岗位排名:

市委、政府、组织部、纪委这几个接近权力中枢的不出所料最难。

公安、财政、人社、审计、发改、国土、住建、交通这几个跟经济民生联系比较大的同样不容易。

档案、信访、体育、民政一看就是清水衙门的相对来说是最简单的!

打算考公务员的可以参考下!

#头条创作挑战赛#

有前景的岗位排名出来了,大家快看看怎么样?大家也知道公务员有很多工作岗位,哪公务员选岗有前景的岗位排名又是怎样的呢?下面图片上就是大家想要知道的,你们看了下面图片,哪么大家认同下面图片上的划分吗?(注意,下面图片来自网络,缺乏真实性,所以只能当娱乐,大家千万不要当真)

z 分享一个全国职业供求关系调查,这份调查表里,分析出了100个最缺工的职业排名,大家可以看看你的职业是否在其中[思考]

目前,保安,服务员,营销员,营业员,家政服务,包装工,客户服务员,保洁员,这都是排名前十的职位列表[赞]

从100个职业岗位来看,其中差不多一半左右都属于生产制造业,特别是机械,制造业的工人,技术工人要求量最大,大家都觉得这个行业,脏,苦,累,也多赚不了多少钱?所以导致了,许多新的师傅没有徒弟,工厂缺少年轻的骨干力量,非常尴尬的局面[思考]

所以现象很多工厂都是有临时工也是招聘人员紧张,你怎么看这个问题?欢迎交流@社保养老咨询官 [祈祷]

#四川省考#省考公务员这几天正在陆续发布总成绩及职位排名,很多一直没上岸的同学今年都上岸了,今年看来真的公考比较好上岸的一年,没考上的同学也别灰心,接下来下半年还有不少考试,分别是:2023国考、2022下半年省考、事业单位考试、2023紧缺选调生考试等,大家好好加油!

【#三季度100个最缺工的职业发布#:“铆工”等职业新进排行】#铆工新进缺工职业排行榜# 中国就业培训技术指导中心近期组织102个定点监测城市公共就业服务机构,收集汇总2022年第三季度人力资源市场供求关系较为紧张的招聘、求职需求和职业岗位信息,形成“2022年第三季度‘最缺工’的100个职业排行”,其中39个属于生产制造及有关人员,37个属于社会生产服务和生活服务人员,19个属于专业技术人员。

与2022年第二季度相比,制造业缺工状况持续,技术工种岗位缺工较为突出。“铆工”“锻造工”“模具工”等职业新进排行,“车工”“焊工”位列排行前十,“电机制造工”“仪器仪表制造工”“汽车生产线操作工”等缺工程度较二季度有所增加;物流及运输行业缺工程度有所增加,“邮政营业员”“道路客运服务员”新进排行,“快件处理员”“道路货运汽车驾驶员”“装卸搬运工”等职业缺工程度加大。央视新闻三季度100个“最缺工”职业发布:“铆工”等职业新进排行_财经上下游_澎湃新闻-The Paper

2021年第三季度,部分行业、职位平均薪资排行榜!孩子的选择大于努力,专业没选好……吃亏的终究是自己。

#教育#

中国职业收入排名,人工智能成为高薪第一!但是,人才缺口很大!

近日有报道称,今年我国高校毕业生人数首次突破了一千万,在选择就业方面,人工智能相关岗位的工资,一度跃升至高薪职位的榜首,达到每月23960元,可谓“钱途无量”,备受毕业生关注。

据此前UiPath发布的数据显示,我国AI岗位空缺数量最多,有12113个相关职位因为招聘不到人才而发生空缺。另外,据人社部2018年的数据统计显示,在人工智能方面,我国的市场需求大于供给,岗位空缺与求职人数之比在不断上升,甚至还达到了1.25的比例高度,也就是说,125个职业岗位需要同时争夺100个求职者,可见人工智能相关人才的受欢迎程度。

为了缓解这种供不应求的现状,昇腾AI为产业人才培养做了样板,昇腾AI分别从高校教育,优才实习计划、开发者成长计划,奖励,以及众智计划上着手,加大培养人工智能专业人才的力度,缓解人才缺口。

以高校教育为例,据悉,昇腾AI为培养懂中国、懂AI根技术的专业产业人才,与国内高校合作,发布了新一代人工智能系列教材教辅。同时,昇腾AI与高校合作建立“智能基座”产教融合协同育人基地,已全面推广覆盖超过72所高校,并完成100+高校昇腾开课。在课程开发、教学合作、课外实践等方面,昇腾AI都提供了不可或缺的助力。

不仅如此,2020年启动的众智计划,进一步让高校学生走出课本和实验室,发挥他们的基础研究能力,帮助他们深度参与到AI应用场景中,这也在无形中打通了人才培养的闭环。目前昇腾众智计划2022已正式发布,今年计划投入2亿元人民币激励基金,推出超过4000个任务,除传统算子、模型开发任务外,还将包含系列创新应用、应用案例等。

话止于此,昇腾AI在我国人工智能教育方面的优势和投入,我们便可窥一二。由此我们也能看出,通过培养专业人才来推动我国自主创新人工智能产业的发展,昇腾AI一直在行动!#昇腾AI向上的力量##人工智能#

【这是一张唐朝著名诗人官职排行榜,李白看了都要流泪,吟唱了一句“天生我材必有用”】

1.名义上官职最高的是李绅

官位最高的居然是《悯农》的作者李绅,居然位居从二品,做到了尚书右仆射(ye)。因为李世民做过尚书令(尚书省的一号长官,三省长官都是宰相)。

到了唐高宗中期,尚书省右仆射(尚书省的二把手)不再列席政事讨论,成为虚衔。

所以,到了李绅所在的中晚唐,也不过是顶了一个名号而已!

2.实际上官职最高的是开元名相 张九龄

真正位置最高的应该是盛唐宰相张九龄,看过神探狄仁杰都知道狄仁杰的官衔是啥[泪奔][泪奔][泪奔],张九龄比他稍晚一个时代。

张九龄那可是开元名相,也是实权宰相!

这个时期,正三品就是宰相的标配,因为一二品都是虚衔,不实际掌权的

张九龄更是预言了安禄山必反,张九龄740年去世。

755年安史之乱爆发,唐玄宗入蜀想起张九龄当年的预言,痛哭流涕!

3.而我们最为熟知的诗人杜甫,其实官职很低。

至于诗圣杜甫,检校工部员外郎不过是一个虚职而已!

4.而大诗人李白

勿cue,仰天大笑出门去!

为什么要考研?哪些专业考研后会含金量暴增?根据智联招聘2021年的职位平均薪酬排行榜,月薪过万的高薪工作大多集中在:

互联网行业

高科技行业

律师

医生

土木工程

数据分析等行业。这些行业相对应是哪些专业呢?欢迎大家留言讨论!

世界上高危职位排行,韩国总统、重庆公安局长之下,南京市级领导可排第三。5月31日,原南京市委书记张敬华被双开,至此,十八大后南京已有俩一把手(另一为杨卫泽)、一市长(季建业)落马。通报没有提到有权色交易,引入瞩目部分代之以“经济数据造假。”

总之,还是给一度流传甚广的“600万替电台主持庆生”平了反。这下子,“小凳子”终于可以安心睡了。

2022年第二季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行榜中,营销员排名第一,第二名到第十名依次是快递员、车工、商品营业员、市场营销专业人员、餐厅服务员、保安员、家政服务员、电子产品制版员、保洁员。意味着这些工作岗位的人才需求较大,如果大学学的是物流管理、酒店管理、市场营销、机械类、车辆工程、电子信息类等专业的话,那就业春天就要来了,风水轮流转,以前大家认为不好的专业,今天成为了社会需求最大的专业,因此,无论大学学什么专业,不到最后都不能轻易放弃,既然选择了便只顾风雨兼程!一定要相信它未来总会有用武之地。

2022 2年二季度职位平均薪酬排行榜,计算机为什么一直热门,看看这个职位的平均薪酬就知道为什么计算机那么受考生的欢迎了。金融行业的薪酬也是位居前列的,想当初这个行业是清北尖子生的首选。至于全社会都羡慕不已的教育行业,薪酬那也是杠杠的叮当响。

排名 职位 平均薪酬

1 IT管理/项目协调 28678

2 高级管理 23583

3 软件/互联网开发/系统集成 15767

4 销售管理 15712

5 证券/期货/投资管理/服务 15701

6 硬件开发 15298

7 电子/电器/半导体/仪器仪表 13974

8 电信/通信技术开发及应用 13253

9 生物/制药/医疗器械 13007

10 咨询/顾问/调研/数据分析 12911

11 能源/矿产/地质勘查 12558

12 市场 12275

13 项目管理/项目协调 12200

14 公关/媒介 12180

15 房地产开发/经纪/中介 12165

16 IT质量管理/测试/配置管理 11860

17 银行 11717

18 律师/法务/合规 11290

19 汽车制造 11232

20 IT运维/技术支持 10857

21 保险 10673

22 机械设计/制造/维修 10620

23 销售业务 10425

24 生产管理/运营 10378

25 汽车销售与服务 10316

26 互联网产品/运营管理 10272

27 土木/建筑/装修/市政工程 10237

28 化工 10195

29 医院/医疗/护理 10104

30 环境科学/环保 10070

31 保健/美容/美发/健身 9680

32 信托/担保/拍卖/典当 9470

33 广告/会展 9390

34 采购/贸易 9284

35 教育/培训 9230

36 艺术/设计 9109

37 翻译(口译与笔译) 8980

38 人力资源 8949

39 质量管理/安全防护 8756

40 影视/媒体/出版/印刷 8683

41 服装/纺织/皮革设计/生产 8624

42 农/林/牧/渔业 8563

43 财务/审计/税务 8448

44 客服/售前/售后技术支持 7987

45 旅游/度假/出入境服务 7868

46 销售行政/商务 7729

47 物流/仓储 7573

48 交通运输服务 7159

49 物业管理 6847

50 烹饪/料理/食品研发 6834

51 技工/操作工 6831

52 商超/酒店/娱乐管理/服务 6805

53 行政/后勤/文秘 6060

54 社区/居民/家政服务 5067

#头号周刊# #2022高考季#

各大城市保安,保洁岗位平均薪酬排名出炉

你觉得客观吗?

原贴戳:网页链接

#上虎扑关注步行街每日话题#

中国铁饭碗十强排行榜。能进里面的人都了不起!

排名第一的是烟草行业。烟企都是国企,由国家统一管理,工作轻松工资又高,不过很难进入,现在招普通岗位的操作工都得本科以上学历了。

排名第二的是医院医生。医生这个职业不但不用担心失业,而且地位高工资也高。这个职业的优点是只要你的专业能力够强,工作是很好找的。

排名第三的是公务员。公务员虽然工资不高,但是各种福利多,社会地位也高,工资也有保证。缺点是竞争太激烈,目前有的岗位已经达到“千里挑一”的程度了。

排名第四的是中小学老师。老师这个职业社会地位也说不低的,而且每年的假期也很多,工资由财政发放有保证。

排名第五的是事业单位。事业单位的岗位虽然不如公务员,但是工作好在工作稳定,福利也不错。

排名第六的是军队文职。现在军队的待遇不但高,而且还有保障,社会地位更是没得说。

排名第七的是高校老师。

高校老师是受国家重视的。如果是科研人才,工资待遇会更高,而且每年还有三个月长假。

排名第八的是国家电网。

国家电网的工作是,工资待遇也高,但是对人员要求也高,不好进。缺点是某些岗位劳动强度有点高。

排名第九的是三大通信运营商。

现在的人是离不开互联网的,所以岗位多,需要人员也多,工作还稳定。

排名第十的是国有银行。

四大行是国企,不但待遇好,而且招聘多工作好找。

朋友们,有你向往的工作吗?

国家电网岗位辛苦程度排行榜!

以市县公司为例

外包员工>农电工>送变电人员>基建>变电检修>供电服务中心>乡所>输电线路>调度>变电站运维>发展策划部>财务>党政>后勤>物资>工会……

当然每个部门都觉得自己最辛苦,但是如果根据工作强度、危险程度、工资水平、工作环境、工作压力等各方面因素综合考虑,总体来说还是可以分为几个档次的。

外包不属于国网正式员工,但是却干着国网基层的很多活,算是很辛苦的一类人。

农电工有部分是正式工,当然也有外包人员,农电工辛苦也是大家有目共睹的,每天24小时待命,风雨无阻,还有一定的安全隐患,工资福利也很一般。

送变电严格来说并不属于市公司,有的地方是单独有送变电公司,也就是负责线路巡视,检修,验收工作,特别是山区的输电人员,确实非常辛苦,荒郊野外就不说了,同时还要面临恶劣环境的考验。

基建可能主要经常在外面,可能很多工程也是外包,但是负责人也要在现场,也挺辛苦的。

变电检修就不多说了,国网设备的“外科医生”,经常出差在各个变电站,在工地上吃盒饭已是家常便饭。

供电服务中心包括很多,有的营销也属于供服,主要就是和基层低电压用户打交道,同时还要面临各种工单的处理,也是很忙,毕竟不是每个用户都那么好说话,一个投诉下来,整个部门都受牵连。

乡所其实和供服有相似的地方,但是乡所还有一个重要的工作就是,砍树,需要和当地居民交涉,也挺难扯的,杂事比较多,特别遇到不好说话的人,简直就无法沟通。

虽然现在很多地方的输电工作都是外包出去了,但是输电人员仍然需要会爬塔,比如一些换绝缘子了、除鸟窝了、换销子了还需要人去处理,所以也挺危险,并且在事故跳闸的时候要第一时间出门巡视,基本上都是大风大雨天,挺辛苦的。

调度虽然不在现场,但是压力也很大,需要全面掌握一个区域的电网状况,出了事要第一时间处理,很考验人,责任也很大,并且需要上夜班,虽然不用干体力活,但是精神上需要时刻绷紧,工作计划、缺陷、故障处理多的时候也非常累。

变电运维,就是在变电站值班,一般没事的时候挺舒服,但是如果晚上有操作,也是一夜无眠,特别是冬天,有时候凌晨两三点冒着雨雪去其他站操作,也挺辛苦。

总体来说,现在电网也是干着辛苦活,即使是正式员工,也逃不过整理材料、汇报工作、加班操作、软件打卡、工作细化、不断开会、安全会议记录等很多杂活。#头条创作挑战赛#

最受中国人欢迎的职业:

1、医生

2、金融行业者

3、程序员

4、律师

5、公务员

医生的投票率是35.4%,在所有行业中排名第一,而且大幅领先其他行业。金融行业者和程序员的投票率分别是24.3%和21.4%,律师的投票率是19.4%。这些排名靠前的职业有着一些共同点:

都不需要风吹雨淋,上班环境比较好;收入很高,尤其是金融行业者,平均收入在这些行业中是最高的;最后是需要一定的学历,而且,学历越高大家越看好,也就是在这个社会中相对公平。

不过别看这些职业相对吃香,但是他们工作时间和工作压力也是非常大的。相比方说医生,很多名医工作都非常的忙,往往一个上午要看100多的名人,遇到重症还要加班加点。这类名医往往在一座城市的不同医院上班,今天在这个医院会诊,明天在那个医院会诊。忙的不可开交。

还有金融行业者,他们往往从事全球的金融产品运作,有些产品因为是国外的,就要遵循国外的开盘时间,所以经常熬夜盯盘。这样的行业,别看他赚的多,但是对身体也是很大的损害。而且金融行业的风险很大,压力很大,给人带来的精神紧张是不能消除的。

后面的程序员和律师也是如此,他们都是很严谨的工作,虽然收入高,但是工作难度上比其他岗位高上不少。

最后一个公务员就是铁饭碗了,公务员竞争很激烈,但是当你进入了体制内,工作反而轻松了下来,不仅能准时准点下班,也没有很大的压力。

你最希望从事的是什么行业?#​我要上头条#

本文来自网络,不代表本站立场。转载请注明出处: https://tj.jiuquan.cc/a-2315618/
1
上一篇武汉事业单位招聘
下一篇 垦利检察:京考笔试延期

为您推荐

联系我们

联系我们

在线咨询: QQ交谈

邮箱: alzn66@foxmail.com

关注微信

微信扫一扫关注我们

返回顶部