#公务员考试# 一个小窍门,每年国考过后,都会有一大批岗位招不到人,然后选择补录,很多人只知道公务员热,但还不知道公务员也有这么“冷”的情况,这些补录的岗位基本集中在国税、海事、边检、铁路警察……之类的,其中要属国税、海事为最,究其原因,无非是地处偏僻或者工资待遇不好,但对于那些非“编制”不选的人来说,这其实也是个捡漏的机会,这些单位由于无人问津往往分数很低,上岸难度很小。比如一个岗位招3人,但去面试的可能只有两人,那么这两人就是100%上岸(除非面试故意不及格),这样的场景年年都有。想考公的完全可以从这些单位下手,等拿到编制后再考虑换岗或者调动什么的,以期慢慢改善条件。
公务员补录来了!
2022山东济宁市各机关招录公务员第二批拟录用人员公示:
根据已公示信息整理第二批合计招录工作人员17人,被录用人员中女性只有一人、男性16人。
这几年公考的热度是一年比一年,造成这种情况的原因大家也都比较了解。
虽然薪酬对比一些大型的民营企业有所差距,但综合收入还是要远高于私企的平均工资的。
而且社会身份的认同感也要更高。#济宁头条#
此前参加过2022国考且过线的又能参加面试了,国考补录5182人,7月10日8:00开始网报,河北多个地市有岗,基本集中在税务局上!
特别提醒一下:公共科目的笔试成绩要同时达到拟报考职位和原来报考职位的最低合格分,比如95分。
2022年7月27日国考税务补录公务员面试题(四川)
结构化小组。
1、八争八不争:
一是争贡献,不争回报。
二是争先进,不争荣誉。
三是争作为,不争地位。
四是争气,不争斗。
五是争得人心,不争得票数。
六是争本领高强,不好胜争强。
七是争里子,不争面子。
八是争平时,不争“评时”。
关于八争八不争,结合实际谈看法?
2、喜迎二十大,宣传片有创新性不够、宣传手法单一、内容不突出等问题,谈具体解决措施?
3、小区健身器材使用过程中出现各种问题:缺少、损坏、被晾上了衣服等等,你是街道办负责人员,对接物业经理解决问题,请现场模拟。