#深圳头条#今天参加了双城公务员考试,考试地点在航瑞中学,一个考场考试30人,近半数人交钱了没有参加。行测的题目超级多,120个,感觉完全答不完了,申论就是要写作文,大作文要完成1200个字,智商测试啊。我现在觉得公务员,智商很高,题目太难做了,好多计算题,至少参与了一次吧,重在参与了。
继续开启我的双城生活。渐渐也适应了这种生活节奏,别人问我,你是啥地方的人啊,我想我可以说,我是皖南人。因为我就在这个区域内活动,深耕这片市场,用时间的力量让自己的生活越过越顺。225快来了,各位老铁,继续加油。#公务员考试#
中国2021年土地出让金近18000亿,2022年地方政府的土地出让金收入9170亿元,下滑48%。

失去了卖地收入,地方政府损失了一半左右的收入。再加上疫情防控花费较多,2022年,公务员、事业单位不得不降薪。
土地财政不可持续,经济发展要靠科技进步,靠卖地赚大钱的时代一去不复返了。在地方政府找到新的收入来源前,公务员、教师还得过紧日子。
附:近年来卖地收入图
中国航空12个月亏了371亿
中国烟草12个月亏了4.3亿
中国石化6个月亏了228亿
国家电网12个月亏了178亿
中国高铁已经亏了4万亿
中国烟草有50多万员工,人均年薪能够达到18万左右;中石化也有60万员工,福利待遇同样也不差;不久前一位江苏211硕士晒出了自己在国家电网工作6年后的收入,年薪在25万以上。
亏的是国家和人民,富的是国企的员工。中国的穷庙富方丈真多啊。疫情三年,全国人民包括公务员都在过紧日子,亏损国企员工的高工资照拿不误。看来,国家对国企真该改革了。

女性越「努力提升自己」,会反而越找不到对象吗?
当女性努力提升自己并且卷赢之后,她们的择偶眼光也相应上抬了。因为女性都是幕强的,希望男人超过自己,而且没人愿意付出的那段辛苦时光毫无回报,这也是人之常情。
比如:我之前是本科10万想找硕士30万男找不到,那我自己考研跳槽——然后,嗖的一下,我的薪水变成了30万,我的择偶要求也变成了至少50万,大厂。
比如:我之前是体制外想找公务员男找不到,那我自己考公刷个科员——然后,嗖的一下,我变成了科员,我的择偶标准变成了至少处级,体制外不考虑。
但是社会是金字塔状的,50万男比30万男少很多,处级干部比科员少更多,竞争更激烈了,加上此时年龄也增长了几岁,痛苦的内卷过程也催人衰老,导致卷到了更高Level的优秀女性反而更加容易被剩,她们真的很努力提升自己了,而且走的是正道(不是旅游烘培读小说那些)却没有得到想要的结果。
也就是:她的择偶范围随着自我提升而不断缩窄,越努力提升自己反而越找不到对象。
女性越【努力提升自己】反而越找不到对象吗?
除非彻底放弃【慕强】的心理,但是这是我们的天性,很难的。
我支持女性【提升自己】,我的观点是学到的东西是自己的,赚到的钱也是自己的,但别指望【提升自己】能对【快速找对象】有任何助益。#相亲#







