公务员名额有限,有些时候2,3,千人竞争1个名额,你有本事也可以去参加竞争,你收入高,我不眼红你的。
依云伴读我妈企业退休,28年工龄,退休工资2056。我爸体制内退休,工龄33,退休工资5683。这实在是差太多了吧?这也是为什么
专家又说话了。专家预测2023年物价将相对稳定;专家还预测说社保压力越来越大;专家还还还预测说由于普通工作也难找了,将有更多年轻人竞争公务员等体制内铁饭碗,导致铁饭碗岗位的报考难度会越来越大。
对此,网友回应说“把退休工资高的降下来,国家就没有压力了”。体制内退休人员退休金起点高并且每年涨幅大一直是人们争议的焦点。从而导致了很多年轻人拼命工作却没有退休人员工资高以及中青年失业、退休金高的老人养家的奇怪现象。
其实,人们对体制内退休金过高并不是仇富心理,主要是制度设计的不公平。有些人说了,体制内退休金高怎么了?人家工作时交的社保也多啊!其实不然,社保分为单位和个人缴纳两部分,体制内工作和私企工作的人,在个人缴费方面往往差不多的,甚至前者个人缴费部分还没有后者多。也就是说,在工作期间,体制内人员已经享受了较好的福利待遇并且个人没有多缴社保,主要是单位五险一金缴得高,实际上是在薅全民的羊毛。灵活就业人员的社保则全部由个人承担。
退休后,体制内人员还要拿更多的退休金,而企业和灵活就业人员个人缴纳的社保并不少甚至更多,但退休金则跟体制内相差甚远。制度不公平造成的退休收入差距才是人们诟病的焦点。大家说是不是这个理呢?
老胡:关于建议取消对罪犯子女考公限制的提案,应该支持还是反对?
反对,因为只有子女的发展受影响,才能够约束这些父母的犯罪动机的减少。考公务员人员太多了,竞争非常激烈,还是优先录取遵纪守法家庭子女为好0胡锡进的视频
胡锡进竞争一年比一年激烈。2022年度“国考”(国家公务员考试)报名人数超过202万,比去年多出45万,创下新高,而录用仅31244人,千里挑一,甚至是万里挑一成为现实。