2022年度，国家行政编制（公务员）年绩效奖金标准。
二级巡视员兼正处级年绩效奖金为31680元。
二级巡视员，二级警务专员等副厅级非领导职务年绩效奖金标准为30240元。
县处级干部年绩效奖金标准为30240元，与非领导职务的副厅绩效奖金一样。
一级调研员等县处级非领导职务的年绩效奖金标准为25920元。
二级调研员等县处级非领导职务的年绩效奖金为24912元
副处级领导年绩效奖金为24480元。
三级调研员等非领导职务的年绩效奖金标准为22320元。
四级调研员等副处级非领导职务年绩效奖金为21600元。
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图片来自网络截图？
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单选题)当事人对国务院各部门作出的具体行政行为不服，应向( )人民法院提起诉讼。
A最高
B 高级
C中级
D基层
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保安总比在行政机构人员和公务员买力：他们一般无所事事、等着发月工资和奖金[呲牙][呲牙][呲牙]
#有事业单位编制，就一定是公务员吗# 事业单位没有公务员 行政单位才是公务员
一些地区退休金不够用，想想公务员等占了多大蛋糕。//@土豪她爹:我父亲行政退休工资6千元，我母亲企业工人退休工资2千元。
保险xin思维
有人说，公务员的退休金该降降了！是啊，他们工作稳定，没有中年危机，而且各种福利待遇，这也就算了，退休后的养老金还比大多数的打工人高，这未免……
我们现在已经处于一个养老金极度紧张的时代，一边是年轻人被压迫的绝育，一边是延迟退休，另一边是农村人口的养老金极低无比，一边又有那么一小撮人享受着高人级等的待遇。同样是人，为什么是机关事业单位的，有编制的人的退休金那么高，比大多数上班族的工资还高，而且是年年涨，有些还没有缴过几年社保养老金（国家财政补贴）。比如，我朋友的爷爷，06年的退休教师，妥妥的铁饭碗。现在每个月退休工资＋补贴奖金，可以领到9000块左右。听完心态有点崩，咱这每个月不包吃不包住还得加班的，工资还比不上人家的退休金，瞬间想摆烂不干了！这有最新公开的数据：2022年中国公务员数量是710万。全国公务员710万，算上参公、党群、工会妇联等是1300万，事业编制3100万，一共就是4400万。全国财政供养人员合计5100万，再加上离职退休人员有大约3000万左右。总共8000万人，这得要领多少退休金呐！
到底为啥体制内的退休金要比普通人要高这么多呢？一，体制外社保缴纳基数不同很多私企为了降低成本，不会按你的实际工资来交社保，像我就是2200的最低工资标准缴纳的；而体制内，都是按实际工资全额缴纳的。所以，光养老保险这一块，每个月的差距都有几千块了二，体制外缴费时长不持久体制外，很少有人会在一家公司干到老随时提桶跑路的人，下一个月的社保很容易没着落。而养老险是多缴多得，长缴长得，中途断缴虽不会清零，但退休领钱还是吃亏。但体制内，上岸后基本能一直干到退休，社保啥的根本不用担心三，体制内还有补充的职业年金除了社保基础养老以外，体制内还有额外的职业年金作为福利。个人交4%，单位交8%，等老了后跟社保养老金一块按月发放，2份养老金岂不美哉！而这个福利，也就体制内及部分优质企业才会给到员工。
有问题你可以行政复议，暴力阻碍执法是不对的，涉嫌妨碍公务，应该拘留处理！
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