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2017公务员延迟(2020公务员延迟退休年龄正式落实了吗?)

#人社部:正研究延迟退休具体方案# 假如我们都延迟到65岁退休的话,那公务员呢?

#人社部:正研究延迟退休具体方案# 假如我们都延迟到65岁退休的话,那公务员呢?

新的公务员法于2019年6月1日起实施。

新公务员法在第九十三条中提出,公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:

一是工作年限满30年;

二是距国家规定的退休年龄不足5年,且工作年限满20年;

三是符合国家规定的可以提前退休的其他情形。

假如一个学生22岁毕业考上公务员按照第一条他52岁就能退休,公务员招录35岁以下,所以全部公务员都会符合第二条,也就是全部公务员都可以保证自己55岁退休。

请问我推断的这些是不是真的?

考公取消35岁年龄限制?!

全国人大代表蒋胜男建议取消公务员考试35岁年龄限制!

按说将来退休年龄都延迟到65岁了,相应延迟考公年龄限制,比如到45岁,也不是不可以。起码为下岗再就业多了一条选择,估计那会比例就不是70:1了,还会翻倍。可以先到华为等民企搏一番,挣点积蓄,再考公躺平养老。#公务员考试# #公务员# #职场达人说#

#延迟退休# #如何看待延迟退休# 延迟退休

延迟退休得到了大部分机关领导、公务员、事业编工作人员的支持,但却遭到了失业者、自由职业者、普通一线工作人员的反对。

为什么会这样呢?想来应该是机关领导、公务员、事业编的工作人员平均文化程度高,经常接受思想教育,整体素质高,理解了国家难处,为国分忧,不计较个人得失,为革命工作勤勤恳恳,任劳任怨,“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”不到干不动不愿离岗。而失业者、自由职业者、普通一线工作人员他们考虑更多的是自身当下的利益,缺少了宏观的大局观。

是这样没错吧?#市井生活百态人生#

我如果是公务员,我也愿意延迟退休,可我只是个企业员工,身体渐衰,压力日增,能不能活到六十五都是问题

华晖星空

延迟退休是件利国利民的措施,让每个人退休后的生活像蜜一样的甜

体制内公务员又不愁失业,社会上有哪个老板愿意雇用60到65的老人呢?你是老板你会吗?//@司某某教授:延迟退休本是一件利国利民的好事,有的人目光短浅,只看眼前利益不思考长远规划,还忽悠年轻人断保,真是可恨。1、现在50岁都很年轻,60岁也不算老,多干几年,多领取几年的全额工资,每年收入多增加几十万。2、多缴纳几年养老保险,65岁以后每月领取的更多,养老保险是多缴多得,回报丰厚。3、很多人还不愿意过早的退休,突然间没事干了精神空虚,如医生、科研人员、手工艺人等是越老经验越丰富,想再发挥发挥自己的余热,做好年轻人的传帮带,为社会创造更多的价值。

4、养老金越多,生活越体面,退休后越有保障,不用子女负担养老,自己可支配的收入更多。

司某某教授

延迟退休本是一件利国利民的好事,有的人目光短浅,只看眼前利益不思考长远规划,还忽悠年轻人断保,真是可恨。1、现在50岁都很年轻,60岁也不算老,多干几年,多领取几年的全额工资,每年收入多增加几十万。2、多缴纳几年养老保险,65岁以后每月领取的更多,养老保险是多缴多得,回报丰厚。3、很多人还不愿意过早的退休,突然间没事干了精神空虚,如医生、科研人员、手工艺人等是越老经验越丰富,想再发挥发挥自己的余热,做好年轻人的传帮带,为社会创造更多的价值。4、养老金越多,生活越体面,退休后越有保障,不用子女负担养老,自己可支配的收入更多。

强烈建议延迟退休政策不能一刀切实施,因为大量的普通员工到了六十多岁根本就不可能找到购买社保的工作,很多灵活就业以自由人身份买的养老保险更是难上加难,公务员事企业员工延迟退休比较可行,但其他的不稳定就业的普通员工绝对不应该延迟退休,试问哪个单位企业会请六十多岁的人做工的?看问口扫地都不一定有人请的,希望政府高层重新审示该政策!

企业职工,公务员,有稳定工作合同的,都可以延迟退休,但是,灵活就业人员,打零工的。延迟退休就不公平了,50到55岁的女性灵活就业人员,工作已经很难找了,即便工作了工资也不高,养老保险自己全缴。按最低档次,一年需要1万多,如果延迟到60 ,生活压力可想而知,不能一刀切。要考虑到灵活就业人员的实际情况。。可惜,有关部门没有想到这点。。

洒脱的诸葛保研

基本‮发上‬达国家‬都是65岁退休,还有70岁‬退的,为‮么什‬我‮国们‬家推‮渐行‬进式‮迟延‬退‮方休‬案‮会都‬引起‮么这‬大的‬争议?在‮村农‬老家,50、60都还是‮里家‬的‮要主‬劳‬动力,有‮多很‬农‮老村‬人70多岁‮还了‬在外‮打面‬零工,现在‮家国‬为‮缓了‬解社‮金保‬的‬压力,让退‮年休‬龄‮后往‬延迟‮年几‬还‮到遭‬这‮大么‬的反对,城里‮就人‬这‮娇么‬贵吗?延‮退迟‬休大家‮所之‬以反‮如应‬此‬激烈,不过‮极是‬端‮私自‬自利‮个的‬人主‮在义‬作祟!一是认‮为为‬什‮之么‬前‮人的‬都是50、60就能退,偏‮从偏‬我‮开们‬始延‮退迟‬休,这不‬公平,所以‬反对。二‮小是‬家‮利庭‬益‬受损。女性50岁退休‮好正‬可以‮家在‬替儿‮照女‬顾‮子孩‬和家庭,一旦‬延退,子‮的女‬家庭必‮受将‬到影响,由‮心此‬里‮满不‬意。三是‮人个‬利益‬受损。正‮年常‬龄退‬休后,自己‮以可‬在外‮再面‬找一‮工份‬作,这‮既样‬可以‮边一‬领退休‮一金‬边‮打领‬工钱,双份‮入收‬远‮于超‬以‮的前‬工资‬收入。延退后,双‮收份‬益的‮望愿‬落空。总之,延迟退‮方休‬案icon的实‮是行‬大‮所势‬趋,或‮会许‬在短时‮内间‬损害‮分部‬人‮个的‬人‬利益,但‮长是‬远‮看来‬这‮将必‬也是‮国利‬利‮的民‬好‬政策!#分享地球上的真实情感瞬间#

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