健康资讯 叫老师，医生，专家，教授，公务员生呗！不愁吃不愁穿，工资还格外高！
这些人的平均收入，比国人的平均收入，多多少？是国人的几倍？
云上青山929全国每年的税收的40%用于支付8000万人员的工资费用。那这8000万人肯定包括教师，医生，公务员。有的人说，看到这则消息，心情都是灰色的，感叹这么多税收用于这些人。可是也不想想，一个国家离开这三类人，能运转吗？通过网课家长们应该发现，孩子们能只在家学习吗？离开学校老师的监督，孩子的成绩是不是肉眼可见的往下掉？为了管理孩子们，多少老师在壮年时期就满脸沧桑，满头白发？再说医生，哪天我们的生活能离开医生？我们年轻人离得开的话，我们父母能离开吗？我们的孩子能离开吗？ 生了病还不是乖乖的去医院，那些医生们也非常辛苦，有的专家号的医生甚至一上午都没有时间去喝口水或者上厕所。
人性是逐利的。现在的教师，公务员，医生，金融行业，都是高工资，多油水，又轻松舒服的行业，谁不想去？
财恐龙制造才能强国，但都想去当医生、教师、公务员，那谁来当工人呢？不知道大家有没有发现一个怪相，那就是每年高考填报志愿时，大部分父母都会帮孩子填报医学、师范、计算机、金融、军校等专业领域，几乎一个没有报传统工科的都没有，也就是为了兜底才把工科加上，也就是说，我们的父母们全都希望子女未来能够去当医生、教师、公务员等等，再差一点也是程序员或者金融企业员工。
实话实说，当医生确实是交往广，身份地位一点不比公务员差，是穷人家孩子最好的出路。
但是，只能羡慕，当年没选择学医，现在医学专业分数又太高。
第一，国内劳动力是一个统一的市场，提高制造业工人的收入水平，大量服务业，农业从业人员就会涌向制造业，必然把制造业工人的收入水平拉下来。这与提高公务员，教师，医生的待遇不同。这些行业是有门槛的。第二，中国若实行对外开放而不闭关锁国，那工业制造品可以全球流通。一些劳动密集型的，中低端工业产品并不像文章所说的对劳动力的成本不敏感。提高劳动力价格，产品的成本提高。的时候，不但不能出口，而且外国的产品会涌进国内。工厂的老板要么关门，要么把工厂转移到其它劳动力成本低的国家。//@工程思维:这么大的国家，就是要以内循环为主的，既然是内循环，就是需要绝大部分的商品消费是在国内产生的，所以为了外贸的那一小点收入而压低国内人工价格是不可取的，相反，应该大力提高产业中人员的收入，这才是正道。
中国超大规模单一市场的优势与威力
我虽然是医生。我也希望看病免费。省得为了每个月那点工资发愁。最好改成跟公务员一样。谁不想每天上班都轻轻松松的。
工人受到了尊重吗？且不说工作时长，那就是没法说，都是心酸泪，在厂里被领导骂的跟三孙子似的，还不敢说一句不干，因为上有老下有小，需要养家糊口，而且退休之后，退休工资也比医生公务员少了很大一截，身体更不如这些人的健康
制造才能强国，但都想去当医生、教师、公务员，那谁来当工人呢？不知道大家有没有发现一个怪相，那就是每年高考填报志愿时，大部分父母都会帮孩子填报医学、师范、计算机、金融、军校等专业领域，几乎一个没有报传统工科的都没有，也就是为了兜底才把工科加上，也就是说，我们的父母们全都希望子女未来能够去当医生、教师、公务员等等，再差一点也是程序员或者金融企业员工。当绝大多数的父母们都这么想，说明这已经成为社会共识。而那些毕业生们也是这么选择的，公务员报考人数年年递增，互联网大厂简历数量可以用恐怖来形容，但是工厂却门可罗雀，哪怕那些工科专业的也不去，甚至有人表示，宁可去送外卖，不，宁可饿死，也绝对不会进工厂。可怕的是，这同样已经全社会的共识。曾经以工人为荣，现在却以工人为耻，甚至如果家里孩子在工厂上班，收入多少先不说，父母在街坊四邻、亲戚朋友里面都觉得抬不起头来，连对象也不好找。但是国家一直在说，制造强国，工业强国，从没有听说过公务员强国的。现在的人却一直在舍本逐末，如果没有足够的人才，我们又何谈崛起？难道公务员的素质越来越高，数量越来越多，就能让我们赢得与欧美国家的竞争？
