通过考试进入体制内成为在编人员,正成为不少年轻人的就业选择。人们认为,公务员是金饭碗,事业编是银饭碗,大型国企是铜饭碗,而只要考上都是铁饭碗。只要抱上铁饭碗,在当今社会就成功地占据了上游。
选择成为“考碗族”是个人自由,不过,值得注意的一个现象是,考编的相关辅导班遍地开花,有的地方价格已涨至5万,这还只是笔试班,面试班又是几千到几万元不等。除了金钱外,在时间和精力的投入上,不少人更是不计成本,逢考必报,一年不行就再来一年,直至考上为止。
从出生世代的对比来看,由于教育程度随出生世代呈整体上升趋势,对于“95后”乃至“00后”来说,同一学历的价值相比“90后”要小,这也在客观上导致个体面临的竞争压力增大。当有限的岗位遭遇升级的竞争,结果自然就是备战“内卷”,通过参加各种辅导等外援来助自己一臂之力。

不过,“年轻人苦就业难已久矣”,还不是人们关注“考碗族”的全部原因。在过去,去外企、去大厂曾是年轻人就业的潮流选择,“体制内”被贴上过于安稳保守的标签,借用时下流行的话来说,“风评”不够稳定。而今,“一眼看得到头”的安稳职业,却“风评”翻身广受年轻人追捧,这股“求稳热”的出现及持续升温,很难不引人关注。
不论是“考编”“考研”或是其他,都不过是在对风险与收益进行权衡后的选择结果,都是对小趋势与大环境进行分析和预判后给出的一种反馈。对于个体来说,也许会有挣扎和纠结,但通过“考编”大战获得一份旱涝保收且有一定社会地位的工作,或许是现有条件下的理性选择,也是人力资本投资回报率最高的选择。
当更多人持有同一种就业偏好,每个人都作出同样的“理性选择”并成为一种社会现象时,或有必要就此深究,取舍背后潜藏着哪些成长压力与焦虑,人们的选择是否与更为宏观的经济社会发展趋势或社会评价标准体系等有关?

工厂老板,商场老板,饭店老板,各行各业的打工者是迫切希望疫情防控放开的,真正不希望疫情防控放开的是能够在疫情防控中获利的企业,公司和个人,以及足够有钱不需要再挣钱就可以养家和生活得很好的人。
现在已经进入了11月下旬,往年的这个时间段,是工厂一年中生意最旺的时候,生意旺,工人工资相对就高,就能带动餐厅,商场,农贸市场和服装店的生意,可是今年,因为疫情,广州很多地方都有封控,货物送不出去,门店不让开门,食堂不能堂食,老板不挣钱,员工不挣钱,没有往年热火朝天的景象,处处显得萧条,一片死气沉沉的,人们还担心,过年能否正常回家。
疫情防控应不应该放开,能不能放开,什么时候放开,成为很多人心里非常关心的问题,不放开,真的有许多工厂,餐饮挺不住了,员工大多只能拿到保底工资,一个月想挣到4000多都是很难的事情,就算正常回家过年了,也带不回家多少钱去。

有些人说再坚持坚持,是什么人在说这些话的,应该大多是手里有金饭碗银饭碗铁饭碗的公务员和疫情防控人员,他们说要坚持,可大多数没饭碗的人怎么坚持,西北风都快要喝不上了,瘪着肚子坚持吗,站着说话腰是不疼的,有钱人不知没钱人的难处,衣食无忧的人不知道赔钱人的痛苦。
现在最关键的问题是,新冠病毒的毒力到底减弱到什么程度,是否到了比流感病毒对人体伤害还低的程度,如果真是那样,如果真是因为我们的恐惧而把新冠病毒妖魔化了,那再继续实行严格的疫情防控,就真的浪费太多的人力物力和财力了。
谁知道除了中国没有放开疫情防控外,还有哪个国家在实行着严格的疫情防控措施的?
伟大的祖国,她已经整整保护我们三年了,她也会累,也该好好歇歇了。
2023年春节前夕,有些地方召开两会,关于养老金短缺问题,应该把社保最低缴费年限从15年提升至25年,甚至要求提高至30年。

暗喜的三类人。
第一类人:公务员。为什么考公热?无非就是考进去就等于进了保险箱,是金饭碗。
第二类人:事业编。考编热不亚于考公热。端的是银饭碗。
第三类,国企高管。属于铁饭碗。
哭惨的三类人员:
第一类人:刚缴满15年临近退休的人。这一类辛辛苦苦缴满15年社保,准备退休享受养老金待遇了,结果……
第二类人:私企民企打工族。在私企民企打工据统计平均跳槽7次。中小企业2年存活率不足20%,公司倒闭,员工失业。在一些朝阳企业,到了35岁就要被裁员。很少有人能稳定地再就业。
第三类人:灵活就业人员。这个群体在近几年已经快速扩张到了2.4亿人。他们没有正经工作,更没有单位管理,所有的社保都必须自己全额购买,经济压力巨大。关键是他们的职业非常不稳定,连续工作25年并全额购买25年社保是非常困难的,他们断缴社保的可能性非常大,连基本的养老待遇也享受不到。

朋友,你是哪个群体呢?你会不会为底层人发声?
这是我国十大铁饭碗:
医院医生位居第2,军队文职位居第6,国有银行入围。
白衣天使永远是每个时代的“最强音”。医生是当之无愧的铁饭碗。医生这个职业也是年限越长越吃香。
军队文职位居第6。军队文职是很多人都想报名的,说实话,有时候比公务员还吃香,当然在这份榜单中是位居第6的位置,比公务员略低。
国有银行入围。银行也是一份铁饭碗,尤其是国有银行,更是入选了十大铁饭碗之一。
对此,你怎么看呢?
胡先煦就是刚,直接叫板胡锡进!
虽然老胡对易烊千玺等人善意建议放弃,而易烊千玺也确实同意了,但胡先煦就是不干,凭什么自己光明正大报考的职位要放弃?的确,小编也觉得没必要为了避嫌而放弃,明星考公务员多的是,现在放弃有点此地无银三百两!

李少莉怎么了?谁规定国家工作人员不能穿金带银。只要收入合法能够为大众服务就是合格的公务员。我到觉得她至少是个真实的人,没有刻意装穷。公务员收入是比普通民众高,那不是她的过错,国家都有政策制度的。每个人能有选择自已怎么生活的权利她喜欢把自己打扮的漂亮精致一点是她的自由。所谓青菜,罗卜,各人爱好。难道漂亮精致的女人都是坏人,朴素低调的女人都是好人。如果是贪污之人就另当别论了。总之不能以外表来衡量一个人的好坏。爱美之心,人皆有之。
可怕的数据告诉我们,90和00已是最难的一代!
中国具体登记档案的大概有14亿人,其中6亿人不工作,为什么六亿人不工作?
因为有未成年的,有老人工作不了的,有残疾人的,还有很多的其他的原因。
那剩下的只有8亿人大概需要找工作。

不管你是什么职业,据调查,现在八九成的人对目前的工作根本不满意。
大部分的原因主要是因为他收入不够高,收入够高的,也不满足自己的工作时间,以及等等原因。
但对工作不满意,其根本原因还是因为房贷、车贷、花呗、信用卡造成各种生活的物质的东西不能满足,以及与人互相之间对比,自尊心造成的。
我们经常说金饭碗、银饭碗、铁饭碗。
金饭碗就是通过你做工作年限奖金上涨,甚至给你分配房稳定的公务员,而这样的人目前只有800万,就是8亿工作人的1%。
你是那1%吗?
[来看我][来看我][来看我]
【保险公司最怕的“机构”,银保监会在招人,待遇多少?】
银保监会,一个保险公司听到瑟瑟发抖的机构!

它在招人,那需要什么条件?待遇又是多少呢?
1.报考条件
招聘基本要求是大专学历,到具体岗位,都会有具体的专业要求
竞争压力相对较小!全国平均竞争比为36.5:1,远低于国考竞争
2.福利待遇
银保监会薪资构成与银行类似,薪资组成为:基本工资+补贴+五险一金,但是没有年终奖,转正后的收入基本上可以达到当地平均工资的1-1.5倍,与公务员相比,不落下风!
3.其他几点
银保监会是国务院直属正部级事业单位,所以属于事业编
专业课难度也相比公务员要低
公共科目考试即包括行测和申论,专业科目考试根据报考职位不同,分为银保监财经类、银保监财会类、银保监法律类、银保监计算机类、银保监综合类五类
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