普通硕士在2020年国家电网公司能拿到什么样的待遇?
工作又不是一开始就能预见未来的,从你最开始能级1级到考到6级,职称从初级到中级到副高,有很多经历还有就是全员绩效系统应用,强调是绩效考评,工作量跟工作质量同等重要,所以收入差距是绝对存在,本意是鼓励大家积极做事的。
你觉得你工作一年能达到或者超过同岗位人了??财物体系是国网公司一级部署的平台管控,各地执行绝对不会有重大偏差,可以互相参考借鉴的。都说了要你自己了解下工资怎么来,如何分的,就是不信,硬要怼人资明确就说了绩效乘以70%,80%,90%后发的,我猜你不是安徽的了,安徽是在这种薪点工资改制的基础上加的这种绩效不拿满的制度。
还有这并不是误导,这是事实。肥下面县情况很复杂,因为很多省网和合肥市网的子弟条件搭不上合肥的要求,所以就就近在周边县局,方便回家和日后调动,情况是在省培时听到的,真实性未考证,你小心为上 电网就是围城,我客观的说出来给大家参考一下,能接受的就努力考,不能接受的也少走弯路。国网总的来说还是比公务员收入高一点,在当地温饱吧。
【长理职培国家电网培训班培训特色】:
(1)报名考生免费安排长沙理工大学学生宿舍。
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皖南某县是铜陵的不,我普硕一枚。都说普硕在安徽进不了市局只能进县局。还有就是北京有个央企我也能进。做国际工程总包的,但是听说要外驻2-3年。我现在也犹豫选哪个。是国网过安稳一点。还是出去闯闯。选择什么生活方式还得你自己决定,求稳定还是国网稳,想发展还是北京央企好。建议如果是家乡县局你可以考虑一下:家乡就是铜陵的,但是听说只能进我们那的区局,我也不知道待遇情况。你了解不。北京的央企门槛也挺高。主要要求英语口语要好。关键我担心是出去外驻后,