国家公务员年薪（国家公务员最高工资多少?）

30年工龄县城公务员。工资到手3500。

霍小姐谈古论今时评人 优质生活领域创作者

＃头号周刊＃县乡基层公务员薪资水平长期过低，恰恰是制约（河南）营商环境的一大顽疾！春节回老家，与当地县乡基层公务员聚会聊天，和企业家朋友拉家常，意外发现了一个不容忽视的现实问题。河南的企业家朋友抱怨当地、尤其是县（区）乡的营商环境，无法与江浙一带（服务型）相比，一些政府管理人员把公权当成“吃拿卡要”的借口和私器。譬如基层县乡的管理部门到企业检查的时间，往往是选择在临近中午（晚上）的饭点，搞得企业不得不接待。甚至中午（晚上）推杯换盏后，还要找个宾馆开房午休一下。

呵呵，如此一来，长此以往，企业怎能不颇有微词怨言？为什么会这样？这其实与河南县（区）乡基层公务员不时抱怨的薪资水平过低有密切关联。因为基层公务员薪资水平过低，付出劳动和回报报酬不成比例，无法吸引更多的优秀人才安居乐业扎根基层，持续提升服务企业、改善营商环境的水平；因为薪资水平过低，在春节和做生意朋友聚会时，常常“自惭形秽”“尴尬汗颜”，更无法对职业产生足够的、油然而生的自豪感、崇敬感、珍惜感。而从“高薪养廉”的理念来看，基层公务员薪资水平低，连朋友聚会吃个饭请个客，往往就要花去工资一半，养家糊口捉襟见肘，其又怎能不萌生利用职权搞灰色收入、请客吃饭让辖区管理企业老板买单的想法？！所以，表面上看是当地营商环境需要持续改善的瓶颈顽疾，实质上看是基层公务员薪资长期水平过低、抑或是得不到重视和改善的现实反应。

这该不该引起当地决策领导的重视和关注呢？＃河南头条＃

考上公务员有那么牛✕吗？公务员很多岗位工资低，工作累，只是一个稳定的穷，真不值得自豪

不重提房产，公务员的工资怎么发呀？

FootMan看世界

中央经济会议再提“房地产是国民经济的支柱产业”之后，网上很多人也再提“房地产原罪”，对房地产业喊打喊杀，原因无非是房价太高。但是又有多少人知道现在房价的构成——土地成本——约40%；企业税费——约10%；建安成本——约30%；营销成本——约10%也就是说，房地产开发企业的利润不过10%，其实已经进入低利润行业了！！！而房地产业整个产业链背后，是8000万人的就业和背后几亿人的生机和饭碗。

所以，对房地产业喊打喊杀，就是对自己的饭碗喊打喊杀 ！#政治局会议释放哪些房地产利好信号#

一年基本报酬110多万？中国石油是、中国石化、中国海油在公司官网上披露2021年企业负责人的薪酬情况，一把手基本都在112万多，他们一年挣的钱足够普通公务员、教师等公职人员12年的工资总数，比普通老百姓的收入更就没法比了。

按照工作30年，退休30年计算人的一辈子，这些企业老总只用5年时间就可以赚够普通公务员、教师等公职人员一辈子赚的钱。

何况，这些企业老总除了一年的薪酬，还有高额的奖金，正是工资基本不动的一类人。

为什么贫富差距越来越大？这么一比较，就很清楚了。

人家一辈子能赚6670多万，还是纯收入，大众一辈子能赚500万左右，这个估算还是比较高的，还是毛收入，这个就是差距，这就是悬殊。

山东省每个地区医保政策不一样，泰安退返现按当年退休金的2%返还。2024年是按当地退休平均工资2%返还（包括公务员及事退人员）

为了应对人口危机 延缓老龄化到来 建议公务员事业单位男职工每人讨十个老婆 生二十个小孩； 女职工除了有一名合法丈夫外 必须有三名以上性伴侣

岩石证经

超常规增加公务员工资和退休金已经刻不容缓目前内需不振，迫切需要公务员挺身而出拉动内需；同时，这也是高薪养廉的必然要求。

就和告诉我们老师、公务员的工资一个月七八千一样、一问年收入都30万起步

和公务员比，要比收入而不是工资。现在，这种局面看到了。记得九几年之前，军校招考很火的。

军魂之战歌嘹亮

军人的工资与同级别公务员比起来，也不算高，我算过，还要低

超常规增加公务员工资和退休金已经刻不容缓

目前内需不振，迫切需要公务员挺身而出拉动内需；同时，这也是高薪养廉的必然要求。

上海打工实际工资3000∽6000元；公务员正处工资，也没有你说的多！