健康资讯 创办阿里巴巴之后，马云有过三次退休，前两次都是以退为进，退而不休，都是更高调复出。
第三次退休，没有宏大的庆典，没有庄严的仪式，没有激昂的讲话，却是真的退休。
这是马云十年来的第三次“退休”，但这次和2013年卸任阿里集团CEO、2018年宣布卸任阿里集团董事局主席时的情形截然不同。这一次，马云没有讲话，没有公开信，甚至本人都没在国内，悄然低调隐退。
根据财新报道，马云在28年前敏锐抓住了互联网时代的萌芽期，1995年首次创业创办了中国第一家互联网商业信息发布网站“中国黄页”；
四年后创立阿里巴巴，获蔡崇信助力，“十八罗汉”历经创业波折，缔造了阿里体系。2010年后，马云开始搭建退休路径，打造合伙人体系，将阿里核心高管和主要业务部门“一把手”纳入合伙人，以群体决策方式避免公司接班动荡；
他与四五名合伙人组成合伙委员会，实际掌握了董事会半数以上席位的投票权。
无论他宣布如何退休，都不过是将日常经营管理交予职业经理人团队，但阿里各公司的人事和财权仍可掌控手中。
每次卸任一个公司管理职务，他都会以更高调的姿态回到公众视野。
2013年卸任CEO后，次年阿里巴巴赴美上市，马云主导完成了中国互联网公司最受瞩目的一次IPO；
2015年后，他开始大量出席海内外政商高层活动，力推世界电子贸易平台（eWTP），后来卸任阿里集团董事局主席之位，称将专注投身公益事业。
这一次，马云彻底退休，阿里和蚂蚁的事务，已经跟他完全切割。
据《纽约邮报》1月26日报道，美国女警工作时和6名不同的同事发生性关系，现已被解雇。如今，美国的一家酒吧向她发出邀约，希望她能当脱衣舞娘，一晚的报酬为1万美元（约合人民币6.78万元）。美国的警察工资低吗，待遇低下使他们铤而走险，无视被开除的风险吗？根据2013年5月的数据报告：纽约州警察的年平均工资为70670美元,比联邦政府公务员的年平均工资高出33%。另外，纽约市警察的工资总体上有约4%的年平均增长率。同时，工作表现突出、执行险重任务以及执行特殊任务的警察还会获得杰出表现奖，奖励形式为现金，奖励标准依据杰出程度、任务的特殊性和难度来加以区分。再看美国在职工作人员约为1.3亿人(不包括自雇人员)，平均工资是43460美元，平均每小时工资是20.9美元;美国人平均月收入为3000美元。在职平均工资70%左右。而我国是警察工资是20万左右，总量没有美国警察高，但胜在是在职工资的3、4倍。不仅是工资方面有着优势而且在政治社会地位上也是精英阶层，公务员是理想职业社会地位高有身份。我国警察讲政治、乐于奉献、极少发生不良影响，造成社会不利后果。经济层面也是对警察正义、公平、公正形象队伍有着极大影响吧。美国人是把警察当成一份职业，美国警察最多能被开除几次？日前，美国佛罗里达州的一个名叫杰曼•博斯克的警察正在不断挑战美国警察被开除的极限。据了解，博斯克曾先后8次分别遭3个警局开除。现在，博斯克又因为违反纪律，面临第9次下岗的可能。这奇芭的情形只有在美国才会发生。这也使美国警察常年出现暴力 ，使用武力过当，各种违反纪律的奇葩的事发生。
