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公务员好还是央企好(央企还是公务员哪个好)

国企央企的,包括地方企业,由于不受公务员法的束缚,因此每个月的工资,到手的比公务员多很多,比如烟草公司、电力公司、铁路公司、电信公司、还有什么各种地方路桥建设公司等等,工资比同城市的公务员、事业编都要

国企央企的,包括地方企业,由于不受公务员法的束缚,因此每个月的工资,到手的比公务员多很多,比如烟草公司、电力公司、铁路公司、电信公司、还有什么各种地方路桥建设公司等等,工资比同城市的公务员、事业编都要高出不少,而且月绩效、季度绩效、年绩效,过年过节福利,都非常高。因为人家敢发,人家是企业,纪委监察委管不到,人家经营好坏发多少钱,那是人家企业自己的事儿。比如之前曾爆出来的中金公司的月薪都七八万,这还只是小职员。

但是企业虽然平时工资高,退休的时候,企业退休的,退休金就低多了,比如公务员退休能拿到5千的话,企业退休的可能也就拿3千。

但现在有些人鼓吹什么双轨制并轨,咋并?上班的时候你比我工资绩效年收入多好几万,甚至好几十万,然后退休的时候和我发一样的钱?还是说退休的时候,我退休金砍下去,和你发一样的钱?开什么玩笑。啥好处都一个人占呗!

有些人就是揣着明白装糊涂,得了便宜还卖乖。

古今中外,能发财的人始终只是极少数幸运儿。发财就是玄学,那些发财的幸运儿,大部分靠资源和人脉,小部分人靠技术或学识,极个别人可以空手套白狼。显然,刚刚毕业几年的大学生和研究生,啥也没有,凭什么发财?

沉默的高山

如果你想发财,绝对不能进入体制内,无论公务员、事业编、教师、央企国企职工,你都不能选!因为体制内优点就是社会地位高,工作稳定,但是规矩多,收入中等水平,根本没有发财机会。如果有谁真的发财了,那肯定有问题。所以要想发财,你就在体制外折腾,那里有广阔的空间让你自由发挥,只要不违法,你尽可施展你的才华。

很多刚刚毕业的大学生和研究生,对能力的理解比较狭隘,总觉得自己能考入体制内,肯定也能赚大钱,天真地认为这两种能力可以任意切换。实际上,赚钱和考试完全不同,毫不相干,很少有人二者兼备。有的人非常聪明,毕业后马上考入体制内,工作一两年以后,因为收入远远低于预期,所以他们非常失望,就闹着要辞职,辞就辞吃呗,没人拦着你,因为外面有的是人想进来。到社会上闯荡一段时间之后,大部分人就会后悔,为什么这样说?古今中外,能发财的人始终只是极少数幸运儿。发财就是玄学,那些发财的幸运儿,大部分靠资源和人脉,小部分人靠技术或学识,极个别人可以空手套白狼。显然,你这种刚刚毕业几年的大学生和研究生,啥也没有,凭什么发财?所以人一定要有自知之明,不要头脑一热,就要辞职去创业。必须根据自己的自身条件来选择人生道路。

当然,无论你在哪里工作,心中肯定还是存在发财的念想。看到幸运儿发财了,总觉得心里不是滋味,时间长了,肯定影响心情,甚至影响工作和生活。已经进入体制内工作的人,如何平衡心中这种再也不能发财的失落呢?其实方法有很多。让自己忙起来,两耳不闻窗外事,专心做好手头事,打磨你的技术,经营你的人脉,十年八年以后,你在单位就有了一定的地位,只要苦心经营,总会有一个好的结果。如果你不爱折腾,也可以选择躺平,发展一些业余爱好用填补空虚的内心。实在不行,你可以去炒股炒期货,有没有能力赚钱,就可以显露无疑!赚钱当然好,说明你有财运!赔钱了,你就知道自己有几斤几两,能在体制内安安稳稳工作,就是人生中最明智的选择。

无论是公务员还是央企、国企之类的单位,普通员工没啥搞头。但一旦爬到处级级别,那就是要啥有啥

分级,对待,公务员交,事业编,国企,央企,交30年,其他的随意

除开地域差别和特殊情况,一般说来,退休金高低大约是央企和垄断性企业(包含民营外资合资)是第一类,外资合资股份制企业第二类,体制内和公务员是第三类,事业单位是第四类,在地方民企工作是第五类 ,在个体工商户打工是第六类,灵活就业人员是第七类。

但是公务员事业单位许多国企可是高收入大户。

利哥笑谈

白明:中国人太可怜了!可支配收入每天1百元,可是他还是说高了

谁发明人均,主要是公务员,教师,大型国企。等他们工资总额太高了。

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