健康资讯 职场，特别央国企，公务员他年龄40-50岁，混日子，刚入职你是混经验！
基层公务员，干到退休也没提拔到正科实职，甚至副科实职的占大多数，基层提拔很不容易。现在职级并行，很多人也只是有职级，无职务，大部分基层公务员，到退休也只是安慰性的三级主任科员，甚至四级主任科员，也有部分科员就退休了。而且现在基层公务员入职门槛也不低。
亞聖75言东方财经特约评论员这么优秀的军人，38岁怎么才是正科级？
刚考入公务员，天天加班写材料，很烦！
身边一个年轻朋友通过三年的努力终于考入了某局的公务员，只不过考上后他的日子并不好过，最大的压力来自于写材料，有时候加班让他怀疑人生，质疑自己坚持三年的选择是否是完全错误的。
他三年前就开始参加各种考编，公务员考试、事业单位招考、教师招考，几乎一个都没有缺席，今年他终于上岸成功。进入单位后，领导把他安排在了综合科，科室内一个主任，一个副主任，剩下两个都是上年纪的老同事，他一进来，主任和副主任就高兴坏了：终于增加新人了，当天晚上还邀请小伙子吃了一顿大餐。
刚入职的第二个星期就赶上了一个评比迎检，因为要补充的材料太多，小伙子就开始加入了忙碌的队伍，刚开始因为业务不熟悉，副主任还带带他，当熟悉基本流程后，副主任就把大量的任务押给了小伙子，说这是对新人的考验。
自从增加了工作任务后，小伙子周末都处于加班状态，连家人都吐槽：不是说你考上的单位不忙吗，怎么天天加班看不见人。小伙子只能无奈表示，自己第一年是试用期，如果不好好干，可能没办法转正。
各位新入职公务员的小伙伴，你是否也遇到过刚入职的第一年就感觉工作加班非常多，自己写材料有点招架不了的情况呢？其实写材料是公务员的基本功，机关里上传下达都是依靠公文维持运转的，如果这项能力你不过关，将来很难得到更好的发展。
公文写作这项工作看似简单，实则是苦功夫，因为你写的不是个人的看法，而是代表单位写，因此刚开始写的时候会容易感觉非常的憋屈，不过当你熟悉公文写作的流程和模式后，再加上多写多练多请教，一定可以顺利胜任这份工作。要知道很多公务员得到提拔的一大原因就是公文写作能力表现突出，这项看似很苦的工作，干好了一样能够得到快速的提拔。
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