健康资讯 12月9日，记者来到铅山县水利局了解情况。记者于当天下午2点半来到水利局的办公大楼，找遍了4层和5层，都没有人上班，最后在资料室遇到一名工作人员。做公务员真好，上班时间可以都不用在单位。
体制外体制内，其实总收入都差不多（20年工作时间），差别在体制外满身伤痕，体制内安享天年，体制外前期自由收入也好，体制内前期苦，养老就真的是舒服。
我就是体制内家庭，小时住单位大院候觉得真的人上人，等自己出去打拼后就知道了，人到中年赚的钱是比单位多得多，但是不能停，一停下来养老怎么办？特别是这次疫情，我们这些体制外直接关门大吉，体制内的工资居然比平时发得还要多，普通人能进体制就进体制，想搏上位的做好脱胎换骨的准备！
如果说体制内是温水煮青蛙，等你发现了你再也没办法跳出去。那体制外就是冰窟窿里的青蛙。你得时时刻刻游泳，保持体温，才能不被冻死。
作为体制外的人事部负责人多年，看过无数“狡兔死，良狗烹”的案例，说实话我也很胆颤，生怕哪个事没办到老板心里，哪里话得罪了关键人物，自己就要走人。
这种事自己也遇到过，即便是为企业发展和风险防控着想，但牵扯到关键人物或者影响到某些不为人知关系的人的利益，照样会对你下狠手。很多民企老板甩人比扔垃圾还无情。
以我目前水平，在企业挣得肯定比体制内多不只一倍，但是心里并不安，随着年龄增加，心中不安也越强烈。我之前在大的上市外资合资民营集团企业工作，即便是一起创业走来，四五十岁干到事业部总经理或者职能部门总监，不是因为业绩而是不得老板欢心而卷铺盖走人的，好多案例。
作为人事部负责人非常了解他们的绩效，业绩挺好的，但老板看不顺眼，出差的费用都拖着不肯签字报销，奖金和分红不给兑现，再有能力再能忍，他都能逼着你走人。
所以做到人事的最高位置，彻底看清楚了，体制外打工人想要有尊严的活下去，除了有软硬实力、过硬的真本事。还需要和老板投缘。不过这个太难，有这个本事，没必要给人打工。因为老板都始终在变，而且看问题的视角和打工人不一样，就像养殖场里的动物永远不可能知道农场主真实想法一样。
要想活的有最基本的尊严，据我观察体制内要好些，除了挣钱太少，似乎其他都不错，我之前同事有考上公务员的，还有大学同学事业编，都很稳定，公务员工资高一些，事业编薪资太低了。确实低到只能糊口，所以事业编考上后摸鱼的、兼职的多。因为人总要在吃饱的基础上吃的好点，穿暖的基础上穿的得体点。
具体来说：我大学同班同学事业编制，2018年工资到手月均5k多，我到手工资10k，另算奖金。但五险一金按照基数缴纳。加班加点，差不多快要996。忙起来007压力大。
但我们老板身边的总监还有行政主管横竖给下绊子。工作本事就很忙，再加上不团结，很艰难。如果我有的选，现在自然愿意去体制内，兢兢业业做，为的是有基本的尊重和安全感。没有信任、尊重和起码的安全感是体制外最大的问题，也是人活着和工作最基本要求。
这是我个人的想法。如果你没房没车凡事都靠自己挣，家里一点指望不上，那还是要体制外挣钱。体制外有这钱挣得就是挨骂受委屈的钱。在市场上挣钱，就跟出海打鱼一样，想挣钱你还想舒舒服服的吗？挺难，甚至奢望，人世间没有那么容易，几乎无法圆满，除非你能想开。
“鱼与熊掌不可兼得”就是这个意思。想走上“人生巅峰”领略别样风景，就得受得了“高处不胜寒”的苦楚。最后建议，结合自己的情况选择，将来不论遇到什么情况都要想开。
人生不易，想开很重要。
所以对照法国快递员来说，中国的公务员确实辛苦，人家打工得都那么少的工作时间
听小道消息说，月底前发布2023年河北省考招聘公告，然后2月25日笔试，我觉得也有可能，备考时间不太长。明天初七，也该上班了，学习也抓起来吧！
