今天去的这个省直事业单位,主要是提供技术服务和保障的,专业技术要求高,所以单位的专业技术人员和岗位较多。
但,这个单位是个参公单位,人员参照公务员法管理,实行职务与职级并行,人员不能进行评职称。
一个以提供专业技术服务和保障为主的事业单位,不按纯事业单位管理,实行参公管理,单位的专业技术人员不走专业技术岗位和职称评聘,而搞职务职级。我个人觉得,这样的单位功能定位和管理是不够清晰的,对个人的职业发展是受限。
今天去的这个省直事业单位,主要是提供技术服务和保障的,专业技术要求高,所以单位的专业技术人员和岗位较多。
今天去的这个省直事业单位,主要是提供技术服务和保障的,专业技术要求高,所以单位的专业技术人员和岗位较多。
但,这个单位是个参公单位,人员参照公务员法管理,实行职务与职级并行,人员不能进行评职称。
一个以提供专业技术服务和保障为主的事业单位,不按纯事业单位管理,实行参公管理,单位的专业技术人员不走专业技术岗位和职称评聘,而搞职务职级。我个人觉得,这样的单位功能定位和管理是不够清晰的,对个人的职业发展是受限。