健康资讯 面试禁忌，让你面试百战百胜
这是我目前遇到的ZUI奇葩，ZUI垃圾公司，因为面试时问了面试官薪资问题（踩了红线，犯了禁忌），导致初试没有通过！
每个人找工作时，关心的首要问题就是薪资，然而这个人事说在面试之前，千嘱咐万嘱咐提到，面试不要问工资，不要问工资，不要问工资！问了工资，面试就不会通过！还说面试官不懂薪资，问了也是白问！天底下有这样的公司吗？[捂脸][捂脸][捂脸]
问了加班情况，人事也是不屑一顾！#求职# #面试#
你们一般求职找工作，关心的首要问题是什么？难道不是工资吗？欢迎大家畅所欲言，一起交流！
男人看到女友从老板办公室里出来时吓了一跳。他得知女友来面试，松了一口气低声音说：我们得假装不熟。女友看着男人的样子莫名其妙：为什么啊？男人颇有顾虑地说：咱们老板，最忌讳办公室恋情！
这是电视剧《少年派2》中的一幕。禁止办公室恋情，这件事最对是最正确的决定！
林妙妙入职的自媒体公司就有这样的规定。其实现实当中，很多公司都明令禁止员工搞办公室恋情，甚至有些公司会明确规定一旦被发现，二人必须全部离职！
很多人会纳闷，这样的规定这简直就是霸王条款，难道同事之间恋爱不是更有利于工作吗？其实，真实的结果往往正好相反。
如果两个人在同部门，那么因为彼此的感情之间的摩擦，完全会影响团队的鹭港。倘若这两个人分处在不同部门，甚至身处要职的时候，那么很显然就成了巨大的人事以及商业安全隐患。
归根结底，就是把单纯的同事合作关系，变成了复杂的男女之情关系。也许禁止办公室恋情对当事人来说是一种伤害，但对于其他人而言，那可能就意味着的是公平了。
毕竟，没有人愿意，自己劳心劳肺的努力奋斗，还不如别人撒撒娇来的管用不是？
换做是你，你对办公室恋情是什么态度呢？
#电视剧少年派2征文#
没想到，你可能想象不到今年的就业形势有多严重！我可以毫无忌讳地说：有那么多不可思议的人现在不工作了。需要工作的人和需要吃饭的人！现在任何一家企业都已进入瓶颈期。一些企业每天在门口排着长队。很明显，只有200-300人来面试，2000-3000人来面试，这是十倍的增长！至少有九个成年人不得不对它进行淡化，即使你面试成功，你也不能增加太多的课程。你两班都熬夜，而且只在你一个月3000出头的时候。但毕竟，他们大多数都是普通人。如果你没有收入，你就得挨饿！
我知道很多不去上班的人都在吃他们的旧钱，等待着他们什么都不吃的那一天！真的，工作太少了。国家应该想些办法吗？人民真的很痛苦！而且，如果你现在进工厂，工厂的体积太大了。工资比以前低了，但工作量也变大了，任务数量还在增加！我以前工作的京东仓库从1000件180元变成了1500件，从2000件320元变成了3000件。我以前测试过。我从早上8点开始工作到中午12点左右。除了正常的休息和吃饭时间外，我工作了大约2500件！如果目前的情况继续发展下去，我认为那些过去名声不好的黑腐工厂将成为工人争相抢夺的目标
