健康资讯 走着走着发现梦想就是孤独时候给你唯一的希望。现实就是走着走着发现自己仅有那么一丁点的价值。35岁好像真的到了职场分水岭，如果有能力还是公务员事业编，如果没有还要在现实职场里熬着，啥时候能出头不知道
阿华改变生活Vlog身处杭州 今年经历了第三次被动裁员 3月被滨江某准独角兽运营岗被裁 绩效未达标 工龄一年拿了N+1补偿 离职 5月初进入西湖一家Web3 基础设施项目公司担任海外产品运营 9月初被告知可能无法胜任 老板给了一个月缓冲期，月底进入余杭一家教培转战Web3教育公司 这个月16号走的离职申请，突然发现一路走来 似乎是哪里出了问题 这次没有很急切的想找下一份工作 想停下来问下自己的内心 还适合继续干下去么？职场还有机会吗？也知道今年形势严峻 静下来思考自己到底适不合适运营这个岗位，88年的我似乎已经对运营失去了兴趣，默默给自己对号入座了35岁的互联网红线，或许真的该思考尝试做自己感兴趣的方向，感觉当下我的人生到了一个节点，目前还是在混沌和迷茫中没有找到接下去的方向，打开boss 象征性的給几家海外运营岗又打了几个招呼，却好像在寻求自己的剩余价值一般，没多大意义。 理想和生活 最终都会选择生活对吗？希望大家可以留言分享下自己的建议
前几天跟一位朋友喝酒聊天，他是一位基层公务员，年近40岁了，一直是在乡镇单位里工作。他感慨的说道:像他这个年纪的人，如果还没有爬到相对应的级别上，一辈子也就这样了。
40岁是一个人一生中的重要分水岭，到了40岁，不仅身体机能开始走下坡路，一个人的发展也基本上算是定型了，要说有很大的改观已经是很难了。
中国有句老话:30不豪，40不富。我现在是非常认同这个道理，自己也是一位年近不惑的中年人了，回想自己之前的黄金十年，可以用浑浑噩噩来形容。
随着自己年纪的增大，小孩也即将步入初中，才发现自己得过且过的心态，不仅误了自己，也没给孩子一个良好的生活环境。一瞬间感到肩上的压力增大了很多，心头也涌现出了一丝愧疚感，也不得不思考起自己的未来。
这人不到了一定的年纪，是很难有令自己彻夜难眠的觉悟，这么些年来，从来没有好好的审视一下自己走过的路，你从来没有认认真真的审视一下自己。
人到中年，连自己都没有看清楚，不得不说是一种悲哀，有些事情是可以从头再来，也可以拿出来反复的琢磨。而有些东西注定是一去不复返，就好比时光。
自己考上公务员后，终于可以享受到一元午餐了。
世界是公平的，谁都知道“一元的午餐”是象征性收费，但是想想要吃上这口饭，得比别人付出多少辛勤与汗水，这就是安逸与奋斗的分水岭，就是人生的门槛内外之别。
【退休费才是人与人之间真正的分水岭】
没有退休的时候，觉得未来的时间还是很长，总可以蹦哒出一片天地，“久有凌云多壮志，敢叫日月换新天”，可是时间过得会很快，终于到了谢幕的时候。
退休金的高低决定退休生活的质量。这个时候才发现人与人之间的距离就这么拉开了。我有个同学，她说她退休可以拿到一万三，现在她在岗，可以拿到一万六……于是我就不淡定了。我不知道我退休可以拿多少，但是我是企业退休，肯定不会多。一般规律是公务员退休金高于事业编，事业编高于企业。
退休可以一个月拿到一万三，“切～～我根本不在乎”，换作以前我肯定这么想，我觉得我一年可以创造一百万的价值。但是经过三年大疫，我彻底被现实折服了，不能轻举妄动，每天的意义是“活着”，轻举妄动很容易给自己和家人及周围的人造成麻烦。除非你在没有疫情之前，你就登上了一艘大船，这艘大船可以带你披荆斩棘，可以抵御台风抵御狂风暴雨，同时领略海中的各种风景，而我在一艘小渔船上，只能在岸边偶尔出海……选择不同，结果不同。
我的同学，她每月工资一万六，平均一天500多，她工作清闲，社会地位高，受人尊重。只是她政治思想成熟，很少有情绪，更不会发朋友圈……
现在都拉开了距离，退休之后距离更加会加大。曾经说抱团养老，抱团养老可能不嘛？抱团养老必须有共同的价值观，经济收入对等，现在攀比依然在，人老了就不会攀比了吗。
总之退休金是生活的基础保障，说不定很多人有其他方面的投资呢？想想革命尚未成功，只要喘口气，还得继续努力……
我同学今年刚过33岁生日，离35岁荣枯线还有2年，就焦虑得不行不行的。年龄只是一个因素，还有心情因素。新任领导一来，就看他不顺眼，两个人尿不到一个壶里。同学明白新领导想排挤他走人，本来想跟领导斗一斗，后来一想，算了算了，自己浑身是本事，此处不留爷自有留爷处。
我同学开始投了10份简历，居然只有1家感兴趣，出价比现有月薪还低二成。他又投了一圈简历，网申通过率不到30%，最近已经焦虑到快要崩溃了。他本来想裸辞，看到市场行情如此惨淡，直接放弃裸辞的念头。他的焦虑点如下：
1.越接近35岁，越莫名感到恐慌；
2.精力越来越下降，加不动班了；
3.高不成低不就，见到HR报价低，就莫名发火；
4.新公司的领导普遍比他年轻，怕管不住他，不愿意要他；
5.HR觉得他的学习热情降低，冷脸相对；
6.求职市场上，35岁真的是一道分水岭；
7.他想考公务员、事业编，一是学不下去了，二是年龄快过线了，三是人家都开始招应届生了；
8.考研，觉得年纪大了；
9.去外企，外语都忘光了；
10.央企、国企，不但只招应届生，而且还只要211、985应届毕业生；
11.想创业，没资源，没人脉，没钱，承受不了失败的后果。
我同学最近更焦虑了，2022年毕业生突破1067万元，一方面感到自己逆水行舟不进则退，一方面感到长江后浪推前浪来势汹汹，他的人生之舟停在水中央直打转转。#直言职场# #35了你焦虑吗#
