健康资讯 副县长调任省直机关副处长，有哪些劣势和优势？
一位曾在县里工作过的省厅某处处长根据自己的体会，总结了与厅里其他处级干部的不同。
一是经历不同，县级领导很多都有乡镇任职经历，懂基层，接地气。但省厅处长们大多学历高，起点高，很多还有留洋经历。看起来是二者各有优势，其实在省级部门工作，性质相对宏观，基层上来的干部是劣势。
二是业务能力的差异。厅里的处长们大多长期从事某一方面的工作，成为业内专家。省里很多政策的出台和决策，处长发挥很大的作用。而基层上来的干部经历多岗位锻炼，但具体到某一业务领域，研究较少，也是劣势。具体到电脑操作甚至外语，处长们都是从普通机关干部成长起来的，操作使用都能驾轻就熟。而副县长在县里早早担任了领导，打字排版的活都没干过。
三是行政领导能力的差异。这方面基层来的干部具有优势。比如公开场合发言讲话，处长们很少有锻炼的机会，但副县长们多年练就了临场发挥的能力，讲起话来往往能抓住要点和实质。协调各方面关系，组织大型活动，基层工作经历更是加分项。处理问题上也往往更果断。
因此，副县长调任省直部门副处长，应该扬长避短，充分发挥自己的优势，才能适应新的岗位，有更好的发展。
副省级城市纪委书记调任省厅某办（副厅级）副主任。这样的转岗，原因何在?
副省级城市纪委书记，该市常委（排名比较靠前），正厅级领导职务。主管一市纪检监察全面工作，位高权重。
省厅某办，非公安、发改委等强力或者权重部门所属局级，主管业务也是比较冷门较偏的。
降职降级，可以肯定该名干部在某些党纪国法方面是有问题的，只是没有涉及国法。组织部门为了治病救人，网开一面。降级使用该名干部。#违纪不违法处理#
电视剧《人民的名义》中有这样一幕：省公安厅厅长祁同伟给市公安局局长赵东来打电话，要求把已经犯严重错误的光明分区公安局局长程度，调到省厅任办公室副主任。
这一幕剧情，至少预示了两股力量较量的公开化：第一对是明面上的祁同伟、高小琴利益集团与李达康、赵东来之间的较量；第二对是水下面的赵立春、高育良和沙瑞金和侯亮平之间较量。
在祁同伟打电话要人之前，程度因为滥用职权而违反警纪警规，是要被清理出公安队伍的。但他运气好的是，跟了一个大靠山，这座靠山中的代表人物是：省厅厅长祁同伟，赵瑞龙及其父亲赵立春。
而在此前沙瑞金主持召开的省委常委会上，李达康“不怀好意”地将了高育良的军，在高育良提名祁同伟为副省长这件事上投了反对票，并以祁同伟的“哭坟事件”揶揄了他，暗讽高育良察人不明，同时还说明了祁同伟背后的“赵家人”的手伸到了汉东省官场。
此时，祁同伟应该是刚刚得知自己提名副省长的事被省委常委会给否了，但在知道了程度受赵家人之托监视李达康之后，甘愿冒着巨大的风险，一方面给程度求情，一方面挑战京州市委和京州市公安局的底线。
而程度这位赵家人的马前卒，可以说是惟赵家人马首是瞻。在赵瑞龙的授意下，居然监视了省委常委、京州市委书记李达康。一方面说明了程度真的是胆子大，要不然也不至于气的祁同伟说“可以立即抓了程度”，另一方面说明了在京州市委的机关中，还潜伏着直属于程度的卧底。
而祁同伟给赵东来打招呼放人的电话中的台词也颇让人回味，尤其那句：毕竟我们省厅也不是达康书记在领导嘛。言下之意就是：你李达康在省委常委会上发难，让我提不成副省长。但我这从公安系统调个人，犯不着你什么吧，毕竟政法系统的主管领导可是高育良书记。
这时，赵东来正好去找省委常委、市委书记李达康汇报工作。汇报了祁同伟欲借调程度的事，这让李达康一阵琢磨：为什么早不提晚不提，偏偏要在程度出事、自己副省长被否之后提呢？原来这是祁同伟向李达康发过来的第一招，且看李达康如何接招？
而事实上，祁同伟的突然发难，预示着李达康、赵东来和祁同伟、程度两方较量的白热化了。从随后发展的剧情来看，李达康、赵东来采取先容忍的态度，用实质上的示弱来迷惑了祁同伟一方。
剧情中，程度在犯了严重错误之后，竟然在祁同伟的说情之下，如愿地调往省厅任办公室副主任。这可是结结实实地打了李达康的脸，毕竟达康书记可是当着赵东来、光明区党政班子一群人说了“像程度这样的害群之马，有一个给我清除一个。“
正所谓小不忍则乱大谋，反腐打虎有时需要耐心，更需要策略。表面上，京州市公安局同意了程度调任省厅办公室，实际上沙瑞金、田国富、李达康、侯亮平等人，就是等着着祁同伟这只大狐狸露出马脚，进而能够一网打尽。#影视杂谈#
县委大院中，新州市的谷文章调走的话，可以担任什么职务？
电视剧中后来多次提到谷文章可能要调走，当时可以说马广群很强势，已经担任了新州市的市长，谷文章再调走，马广群都想要升书记了。
所以马广群市长一直致力于政绩，他当了市长一直督促下面的县，一定要以经济为第一位，数次点名梅晓歌所在的光明县，县长艾鲜枝也数次被马广群约谈。
但是，还是梅晓歌聪明，他知道环保是大势所趋，一定要健康的经济，而不是为了经济牺牲环保，牺牲绿水青山。
电视剧最后，谷文章也没有调走，而马广群缺因为煤矿被查，多天没有露面，很可能已经被调查。原来谷文章要被调走，是放的烟雾弹，梅晓歌聪明的站位，直接立于不败之地，艾鲜枝也是因为听了梅晓歌的，而使自己没有被处罚。
假如谷文章真要被调走，他会担任什么职务呢？
从电视剧中的情况来看，新州市绝对只能是一般的地级市，因为谷文章没有高配省委常委，新州市的经济全省都排名靠后，都决定了新州市是一般的地级市。
新州市委书记，地级市的市委书记是正厅级，也就是谷文章是正厅级干部，一个市的一把手。这个分量还是比较高的，已经算是高级干部了。
谷文章再调动，会直接上副省级，至少也得是个副省长，毕竟市委书记是不可能调到省厅里当厅长的。
就像农业厅的郭厅长，他虽然和谷文章一样的级别，但是明眼人都知道，谷文章要比郭厅长发展前景好很多。
因此，像谷文章这样的干部，调动至少是副省级。
要不要去给领导当秘书，这个确实是摆在战友面前的一个艰难选择。
转业到省厅的一个战友，他赶上了好时候，因为裁军三十万，副连职排长干了五年就转业了，转业的时候才27岁多。因为年轻帅气，双选会的时候，直接被省厅人事处领导看上，当场就收了双选表，他被安置到了单位的党政办工作。
最近因为换届，他们上届领导退居二线，到人大任职，单位新来了一个领导，是原来四川某地主官调任的。新领导到任后，单位领导说让物色一个年轻的人，来充当秘书角色。
当然一般省厅领导是不能配秘书的，只是单位往往需要一个这么配合领导的人，所以按照惯例也把这个岗位的人叫秘书。
单位人事领导在单位寻觅的一遍，最终感觉战友比较合适。上周五就把他叫到了办公室，然后向他说明了情况，并征询他的意见。战友说要回来考虑一下。
因为我们是校友，曾经也是一个营的，关系很好。他周末的时候向我咨询，问该不该去，因为对这个岗位他有些畏惧，怕搞不好，最后还让自己惹来一身麻烦，他有些忧虑。客观来说，秘书这个位置有时候确实挺尴尬的，但是好处无疑也是比较多的。毕竟作为领导身边人，近水楼台先得月，以后提拔晋升肯定有优势，而且经常跟着领导，眼界和思维方式也会得到很大提升。
秘书的缺点也是明显的，一个就是特别辛苦，加班加点是常态，而且领导会随时安排一些紧急任务，压力无疑挺大。再者，秘书绝对属于高危人群，一旦把持不住自己，很容易把自己送入深渊。还有就是容易迷失自己，毕竟领导身边人，大家不看僧面看佛面，往往对你会礼让三分，但是一旦领导走了，或者出现什么问题，你可能就会陷入尴尬境地，很难有出头之日。
当然，机遇和危险并存，这个对于没有任何背景的农家子弟来说，无疑是一个很好的机遇。我最后还是建议他去试试，原因：一是他很年轻，才30岁，大有可为的年纪；二是他写东西还可以，为人也算机灵，应该能够干好这个岗位；三是毕竟人事领导也说了，三个月试用期，如果最后领导或者自己感觉不合适，就回原来岗位。
最后我给他忠告，因为他们单位职权很大，岗位风险肯定有，而且就有曾经的秘书最后被双开的情况，希望他能够秉持初心，坚守底线，为家庭和自己负责。#职场达人炼成记#
我喜欢看小说，我向他推荐了《市长秘书》这本小说，里面专门讲述秘书这个职位的，我让他务必再读一遍，深入理解领会，希望他以后的路越走越好。
