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招聘公务员条件放宽(公务员招录年龄放宽)

扬州的瓜,有人质疑为啥19岁就能考公务员?查了一下报考公务员的条件,19岁还真的可以报考。

扬州的瓜,有人质疑为啥19岁就能考公务员?查了一下报考公务员的条件,19岁还真的可以报考。

首先,年龄在18~35周岁。第二,学历专科以上。第三,报考岗位需要与专业对口。

那么年纪轻轻是否可以身居高位?西汉时期,霍去病十八岁为剽姚校尉,率领八百骑兵深入大漠,两次功冠全军,封冠军侯。十九岁时升任骠骑将军,指挥两次河西之战,歼灭和招降河西匈奴近十万人,俘匈奴祭天金人,直取祁连山。

当然,这里绝对不是拿戴副局长和霍去病相提并论,只是,28岁能做到副局长这个位置也并非不可能。随着社会的不断进步,传统的管理观念不断被冲击,“能者上,弱者下”在这个时代其实并不鲜见。

但是,我们始终强调的是凭自己的真本事获得提拔,而不是在官场上搞权色交易,用美貌和身体当做上位的筹码。作为一名公务员,首先想到的应该是如何服务群众,通过赢得人民群众的信任才能一步一步上个台阶,而不是利用旁门左道升官发财。

扬州的瓜,现在相关部门正在调查,如果戴副局长确实存在作风问题,必定会为她的行为付出了惨痛的代价。

保暖,不受风,不着凉,多休息,只适用公务员,普通百姓有几个具备这条件。

考公是就业的较优选择吗

这个话题我有发言权。

我在体制内、体制外都待过,深刻感受过体制内外对一个人的影响。我觉得不能简单说“是”或者“不是”,要因人而异、因势而异。

对于自主意识强、有专业优势的人,不建议首选考公。体制内有独特的文化和氛围,如果你本是天马行空之人,你的痛苦将来自“体制化”。

要适应环境,先要修正你的格格不入,这可能会把你的灵气去掉,而强大的专业技能又没有用武之地(不是说体制内不需要专业技能,是指没有其他领域那么强)。

有魄力有勇气,你可能会辞职离开,如果没有,被家族所谓的“稳定”洗脑,这辈子就这样了,尤其人到中年,提拔无望,浑浑噩噩,大概率会后悔。

近年很多清华、北大高校优秀人才进入公务员,这是政策导向。有人觉得,“清北的都来考公,现在就业多严峻,公务员就是好”,这个理解片面。

考公意味着有保障、安全系数高,这个理解是相对的。现在大环境不好,很多行业裁员下岗、拖欠工资、克扣绩效是事实,毕竟大家都很难。

相比之下,口罩封闭期,公务员工资照发,确实有很大优越性。

最起码不用担惊受怕,中年危机的冲击没那么大,拿份分不多不少的工资,心里安定,生活踏实,大部分人还是求稳为主。

但是,这种状态并不意味着你可以躺平。

现在考公有点被夸大、被追捧,相当多人把体制内当成避风港,以为考上就是铁饭碗,可以安全落地,万无一失。

懈怠、当咸鱼、混日子,这种方式和如今真实的体制内现状相冲突,所以有这些想法的人,进体制后比较失望,也正因为这种做派导致人际关系紧张,和领导矛盾重重,自己内心拧巴痛苦。

现在的gwy早已不是几十年前喝茶看报,内卷严重,先不说在竞争激烈中脱颖而出获得提拔晋升,就是做好本职让领导满意,就要投入相当多的时间精力。

组织部、办公厅、纪委、财政这些单位,忙起来别想有个人生活,尤其是小科员阶段,你就是扛活的。

考公对一类人最友好,就是没什么大本事、能力不突出、内耗严重,进体制确实是保护你。这样的人到了社会上,无法适应残酷的竞争,会被淘汰得更早。

总结一下,考虑生存,建议考公;考虑发展,建议慎重。

最近几年国家对退役大学生士兵的优待越来越好,从考公务员到专升本,再到研究生加分等一系列政策,对于我们广大退役大学生士兵来说,既是机遇也是对我们的认可。在当前社会就业压力大的情况下,我想作为大学生士兵更应该借助这个好的政策,积极的参军入伍来给自己一个更好的未来。

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