健康资讯 #找工作# 找工作的一天
今天在家刷了一天工作
BOSS直聘，前程无忧，智联招聘
三个平台同时进行
招聘公司的确很多
但适合的单位经过筛选也剩不多
有些薪资不合适，有些通勤路线不合适，有些休息时间不合适
更糟糕的是薪资通勤路线休息时间都合适的公司却不合适自己
找工作路漫漫长
我将静心慢慢找
#扬州头条#找工作好难啊！快要emo死了！
专科毕业后由于想着学历提升就报了脱产的自考，今年做完毕设就毕业了。想着提前找工作，这下好了，怎么找也找不到工作。在网上投的简历都石沉大海了。
从网上看到很多招聘信息，都投了进去。遥遥无音讯，果然如网友所说的BOSS直聘＝BOSS直拒，前途无忧=前途堪忧，智联招聘＝失联招聘
不知道我什么时候才能找到工作，好烦呀！真的好希望有好的公司录用我！
2022年最新中国最具人才吸引力城市排名
根据任泽平教授和智联招聘网共同研究出的结果。
2021年中国最具人才吸引力城市100强榜单公布。北京，上海，深圳，广州，荣获第一至第四名。长沙进入前十强，西安紧随其后。
俗话说“人往高处走”，“人才跟着产业走”，目前中国的人才和城市的经济发展也是息息相关。
2022年中国的高校毕业生预计有一千万，在当前经济形势下，这一千万应界毕业生将梦向何方，去哪些城市发展。
请各位关注，欢迎评论，谢谢！
互联网下还有什么隐私可言？7块钱就能知道你的电话、住址、身份证号码，甚至你爸妈等紧急联系人的信息，这不是求职网站第一次暴雷了。
大家还记得智联内部员工申某吗？其利用工作之便，擅自出售求职者的简历信息15.5万条，涉及详细的电话、地址、工作履历、薪资和教育情况，非法获利几十万元，最终受到了法律的制裁。
这次3.15曝出的更加恐怖，只要低廉的价格（正规企业25元一份白领简历）就可以从这几家求职平台打包买卖个人信息，几千万条，买来干嘛，找对象吗？显然不是。[笑哭]
这些信息被犯罪份子拿来从事着非法勾当。
比如用大数据拼凑出更完整的信息和画像，姓名+电话+身份证+银行卡，背后直接带来的就是经济损失，甚至被莫名背上网贷。
看到过一份简历，爸妈姓名，联系方式，当地职务，写的清清楚楚。
很多人着急找工作，对诈骗信息疏于防范，对方知道你的过往、同事、教育荣誉信息，再精心编个骗局，很容易就上套了。“某某某，明早来我的办公室......”是大家都熟悉的套路。
小申子建议不找工作时隐藏自己的简历信息，非必要的信息不要填写比如身份证号码、爸妈的电话等，陌生人来电来信提高警惕性、辨别能力，企业hr定期把不用的纸质简历进行粉碎......
求职路上套路多，邪魅齐唱骗人歌，信息保护心头记，套路陷阱奈我何！[大笑]
#央视曝光：智联招聘简历成诈骗工具# #智联招聘前程无忧猎聘售卖简历##找工作#
每年大学毕业生很多，找工作是人生大事，今年经济形势尤其艰难，就业岗位比以往少了很多，希望大家努力，想办法通过各种渠道找到一个不错的岗位。可以通过以下方式：
校内招聘会：大学常常举办校内招聘会，毕业生可以直接与企业进行面对面的沟通。
校友网络：与校友联系，了解他们的工作和他们的公司是否正在招聘。
求职网站：如智联招聘、前程无忧等求职网站，可以快速了解当前的招聘信息。
人才中介机构：毕业生可以与专业的人才中介机构合作，以帮助他们找到合适的工作。
社交媒体：使用社交媒体，如领英、微博等平台，与目标公司进行联系，并展示自己的专业技能。
这只是一个大致的列表，可以根据自己的情况和目标公司来灵活选择渠道。
建议职高直接和企业对接，这样的话，很多家长还是愿意的，读不了书，起码打个螺丝糊口总可以吧。如果读职高后还要自己去选择就业，就现在的就业环境，哪里有招职高的？我在3大招聘网看过，几乎等于没有（智联 51 boss）
澎湃新闻专家谈青少年心理健康：允许孩子成为平凡人过幸福生活，“进普通高中就挺好”
近段时间，南京的公交广告牌都快被这个BOSS直聘霸屏了，让我觉得挺好奇的，难道是就业难催火了招聘网站？印象中像智联招聘、前程无忧这样的招聘网站火爆还是20多年前的事情，凭空冒出这么个招聘的APP，不知道有什么特别的[机智] 看了一下介绍，说是专注互联网领域，老板亲自进行招聘，支持求职者与招聘者精准匹配，不知道是不是真的，求职成功率到底高不高 这个APP不知道你用过没有，靠谱吗#求职# #找工作# #招聘#
有网友最近找工作，各个招聘app体验如下：
1.51job：16年卸载以后没装回来，不予置评
2.拉钩：1分，随着互联网行业的低迷，拉钩也基本寄了。岗位本来就不多，中级，高级岗更少，拉钩的生态还是hr-求职者，效率低下，一个月里甚至没一个hr回复我消息
3.boss直聘：2分，岗位比拉钩多一些，有少量猎头，大部分还是hr只招，但很奇怪，很多hr一打开boss直聘智力直转急下，用这个app经常被hr气得半死，问一些没20年21三体综合征问不出的问题。综合体验略强于拉钩
4.猎聘：猎头-求职者构成的生态，体验明显好于前两者，每天被动等着猎头带着岗位找上来即刻。今年约上面试的绝大部分岗位都来自猎聘。不过今年的行情太冷，低端岗和高端岗（p8及以上）比较多，我这种卡在中间的比较难受，而且岗位集中在小红书，字节，网易这几家，30个猎头推荐的岗位实际上可能只有3个，大部分是重复的
5.脉脉：综合体验类似猎聘，猎头推荐的岗位也和猎聘有很大重叠，相比猎聘，高端岗更多，很多岗位都对标p9，p10
6.智联招聘：约面试率最高的平台，和前几个app相比，多了很多传统行业的机会，不过总有卖房/保险/销售公司来群发消息，明明挂了期望薪资5w，这些无责任底薪7000的还是会来叨扰。
综合评价下，今年就业市场非常冷，尤其是互联网/游戏。适当降低期待，把找工作从短期目标变为长线任务，才是今年求职应该有的心态
