好吧,我是第三種人,做系統運維的告訴你,邏輯缺陷最難查,一般數據記錄沒用[抠鼻]
辉煌中国CN你相信edr数据么?泾渭分明的两派人:一、相信:数据无法修改,有相关的国家标准且具备法律效力。二、不信:他们会各种分析,分析司机的行为和心理、分析车辆的设计系统刹车等,总之就是各种让人眼花缭乱的理论。他们会认为:主要是车的问题,司机反而是次责。
刷到一个视频说核酸系统又崩溃了,这是最近一次的系统出问题,有一段时间没出问题了,也有人说为了15亿,系统维护人员也要瓜分一点,不知道是不是这么回事?反正早上我做的早,那时候系统还好着。
#打卡西安本地小组#
只要会维护系统,防止出bug就行了。内容不再管[奸笑]
沉默的瞻思丁马斯克解雇了一共12层楼的所有雇员,现在包括他在内只有不到50个关键雇员在维持推特的运营,公司员工人数最多时达到7500人。 马斯克说雇佣这么多不干活的懒汉没有必要。. 这50人开始了一周40小时的悲惨生活,这规模太差了,怎么解决就业啊,咱大头条审核员也不止50啊。管理机构目光短浅。明显的管理学运用,降低工资会带来巨大的消极反抗与阻力,而开除再聘请降低工资能有效消除这情绪。这大公司不可能能就50人来管理,后面应该能看见再聘请行为。这一下子从每天亏损400多万美元转到年赚19亿美元,厉害







