上海长宁国际发展广场,是上海地标性建筑。
一、广场的著名
作为一座著名的新兴建筑,上海长宁国际发展广场拥有世界级的科技水准,它是中国最高标准的建筑物之一,也是上海高新技术开发区的重要现代化建筑。
二、广场的调整
2005年,上海市政府向上海市致力于发展本地服务业的企业投入巨大的精力和金钱,在上海长宁国际发展广场开发了一个大型国际展览中心。至2009年,上海长宁国际发展广场在经历了大规模维护、扩建、装修和社区维护工程之后,已成为上海全国最早、规模最大的服务、商业、文化、贸易、休闲和旅游综合性中心之一。
三、广场的利益
上海长宁国际发展广场不仅是上海经济发展的一个支柱,还是一个极具影响力的富有活力的投资地,其丰富的投资环境拥有国际性的理念、见解和创新。同时,靠近的商贸区及金融服务业及服务业的发展为上海长宁国际发展广场提供了无穷的商机及机遇。
四、广场的发展
在上海长宁国际发展广场的发展历程中,建筑的重塑不断由新的建筑思想和理念驱动,加之政策支持,促使上海长宁国际发展广场持续发展壮大,发展成为一座传统文脉与现代活力交相辉映的建筑资源。
五、广场的前景
上海长宁国际发展广场被看作是上海未来十年发展蓝图中最重要的一部分,其前景非常广阔。开发项目涉及金融、服务业、零售、旅游、文化等多个领域,其良好的地理位置为上海的经济发展注入了活力,为上海人民带来了更丰富的文化活动机会。
1、上海长宁国际发展广场(以下简称“CND”)位于长宁区淮海路一号,是政府支持、基础设施完备、金融功能完善、投资环境优越的新兴商务及金融中心区。CND正处于突飞猛进的发展变革之中,集国际金融、商务、文化服务产业及生态环境保护于一体,为国家科技创新政策及经济发展作出了重大贡献。作为国际金融中心和商务区,CND不断拓展其社会经济的发展,构建企业及其员工的创新科技创新环境。
2、CND面向全球范围内招聘多方位、多行业的高素质员工,包括商业、金融、金融科技、投资理财、法律、税务、市场营销等多个方面的骨干精英,并且提供全方位、具备竞争力的薪资福利待遇,从而吸引国内外高素质人才。
3、CND聘请人员需具有国家法律规定的资格,年龄要求一般在25-45岁,普遍有大专及以上学历,拥有系统的知识和经验,满足CND的综合技能要求。 CND还鼓励希望了解国际金融的&投资理财方向年轻人应聘,以及在国贸法律方面有经验的成年人士,有较强的语言表达能力、拥有较强客户沟通能力者优先录用。
4、CND作为内地最具国际影响力的金融服务中心,始终信守公平、公正、公开原则,以诚信为本的原则进行招聘,杜绝任何形式的贿赂、拉票、以及其他不正当行为。通过正规渠道投放招聘广告及其他招聘活动,让更多的求职者有机会参与CND的招聘活动,为CND的发展提供新兴才源,实现公司未来的可持续发展。
5、CND秉承鹭港共处的社会风气,温暖工作环境,为员工提供崇尚劳动、尊重人性的企业文化,让其能够在多元文化中有效、积极而合理地提高自己的工作效率和业绩。
6、凡经CND招聘程序审核合格者,CND会提供给其一份与员工身份等有关的协议书,包括其权利义务、职业发展等等,并且定期对员工的工作状况进行详细的介绍及考察,保障其稳定的高效发挥主要功能,以达到CND的服务宗旨。